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퇴사예정인데 인수인계할 수 있는 날이 짧아요..
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@ 모든 회원분들께
퇴사선언 후 3주동안 인수인계 및 새 인재 채용 기간을 두었습니다.
노린 건 아닌데 중간에 설연휴가 있기도 했어서 사실상 3주같은 2주라고 볼 수 있는데
면접보고 새로운 인재를 뽑는게 1주일이 흘러
사실상 신입이 들어오는 날부터 인수인계하면 겨우 3일정도밖에 주어지지 않네요
저는 이미 사전에 2월달까지만 일한다고 말해두었는데
회사는 급한 것 없이 돌아가요.
저는 3월달부터는 다른 일정이 있어 함께하기 어렵습니다.
이 경우 어떻게 하면 좋을까요..?
회사에서 인수인계 기간이 짧다고 더 인수인계하고 가라고 하면 하고 가야하나요?
아님 저도 단호하게 나가도 될까요?
이후 비슷한 동종 업계에서 일하게 되면 평판이 안좋아질까 걱정되고
여러모로 신경쓰이네요...
노린 건 아닌데 중간에 설연휴가 있기도 했어서 사실상 3주같은 2주라고 볼 수 있는데
면접보고 새로운 인재를 뽑는게 1주일이 흘러
사실상 신입이 들어오는 날부터 인수인계하면 겨우 3일정도밖에 주어지지 않네요
저는 이미 사전에 2월달까지만 일한다고 말해두었는데
회사는 급한 것 없이 돌아가요.
저는 3월달부터는 다른 일정이 있어 함께하기 어렵습니다.
이 경우 어떻게 하면 좋을까요..?
회사에서 인수인계 기간이 짧다고 더 인수인계하고 가라고 하면 하고 가야하나요?
아님 저도 단호하게 나가도 될까요?
이후 비슷한 동종 업계에서 일하게 되면 평판이 안좋아질까 걱정되고
여러모로 신경쓰이네요...
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