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식대
“식대” 관련 이야기를 공유하는 방입니다
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  • @(주)지엠트레이드,물류관리,물류사무원,재고관리
    오늘 물류면접 갔었는데요 연봉이
    저는 솔직히 경력이라고 더쳐주고그런거 까진 안바라는데요오늘 면접간곳이2,800만원에 식대포함 이라는데여러분 생각은 어떠세요?솔직히 제생각은 아무리 취업이 안된다지만식대별도면 몰라도 식대포함은 저 연봉엔아닌거 같아서요 
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    수현이아빠님이 2023.03.27 작성
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  • 식대를 계약서에 작성하지 않고 따로 지급하는 경우도 있나요?
    수습으로 일 할 때 식대 20만원을 월급에 포함해 함께 받았습니다. 그때는 계약서에 식대 항목이 적혀있었고요. 이번달에 그리고 정규직 계약을 하게 되었는데...저는 당연히 그래서 식대도 똑같이 명시되어있을 줄 알고 바로 사인하고 나왔습니다....그런데 문득 다시 계약서를 보다가 식대 항목에 0원이라고 적힌 걸 발견했어요. 애초에 식대 포함 급여로 면접 때부터 확인받고 들어왔기 때문에 이 식대가 빠져버리면 연봉 자체가 깎이거든요ㅠ 왜 이런 중요한 걸 사인할 때 안 보고 나온건지 저도 답답하네요...  식대를 계약서에 명시하지 않고 따로 입금해주는 케이스도 있을까요? 굳이 싶긴 한데ㅠㅠ 법카는 아니고 그냥 개인이 사먹는 형식이에요... 아직 월급날이 한참 남아서 확인도 어렵고 답답해서 여쭤봅니다ㅠㅠ
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    dubBQY0N4TNcxwq님이 2023.02.25 작성
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  • [이직] 연봉조건 뭐가 좋을까요?
    A 업체: 연봉 4.300만원 + 식대별도 지급 + 상여금별도B업체: 연봉 4.600만원 (연봉내 식대포함) + 별도 상여금 없음업체 규모 및 일은 비슷한거 같은데어느쪽이 더 합리적인지 아직도 고민됩니다.둘 중 선택을 해야한다면 어디가 좋을까요..?
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    FyzqzsjAJbkhkB7님이 2022.12.27 작성
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  • 신입 식대 질문
    신입이라 최저시급 임금생각하구있구요.저는 식대를 중요하게 생각하는데요...! 집이 멀어서 회사들이 다 1시간 거리에 있어서 조금이라도 부담을 덜고싶어서요 ㅠㅠ첫 회사는 잘 골라야할것같은데... 신입 기준에서 식대포함 연봉과 미포함 연봉이 어느정도면 괜찮은 회사인지 궁금합니다!
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    rxiBFt7WCbzlUyB님이 2022.10.12 작성
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  • 흠 5인 미만회사는 가는게 아니군요...
    스타트업 대표가 ㅈ소화 되려고 5인미만은 휴가줄 필요없다 그리고 식대는 안줘도 된다 이러면서 너에게 혜택을 많이 주고 있다는 식으로 돌려 말씀하는데 1년 지났는데 연봉협상도 안하시면서 그런말을 한다는게 소름돋네요퇴사마렵게 하네요 ㅜ
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    Iiiiiilllllllii님이 2022.06.20 작성
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  • 기본급이랑 연장수단
    근로계약서 보니까 기본급+연장수당 해서 세전 월급 적혀있더라구요근데 기본급이 지금 최저시급인 191만도 안되고 180만원 중후반대로 너무 적던데.. 저한테 불리하게 작성된건가요?원래 기본급은 그 해 최저임금은 되야하는거 아닌가요?어쨌든 연장수당까지 합하면 결과적으로 제가 생각한 월급이 맞춰지긴 하는데.. 기본급이 최저임금보다 낮은게 영 찝찝하네요 ㅠ 별로 상관없는건가요? 아직 한달도 채 안다녀서 실수령액이 얼만지 모르겠습니다.. 계약 당시엔 잠깐 의아했지만 어쨌든 월급은 맞으니까 네이버 실수령액 계산기에 돌린 금액 받을 수 있겠지~ 생각하고 싸인했거든요기본급 낮은거 많이 안좋은건가요? 실수령액에 차이 많이 나나요?검색해보니 기본급 낮으면 퇴직금에 영향있다던데 진짜인가요?그리고 식대 지급해준다는데 이건 급여에 포함되서 나오는건가요? 근로계약서엔 식대 항목은 따로 없습니다..검색해보니 식대는 세금안떼고 들어온다, 식대도 세금떼여서 들어온다..말이 다 다르더라구요어떻게든 연봉 후려치려는 회사일 경우엔 보통 식대 지급 어떻게 해주나요? ㅜ
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    DlyMMFYNwcSgWFy님이 2022.03.16 작성
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  • 이직하는 회사는 식대포함 연봉이라고 해서
    전직장은 식대별도(법인카드제공)이직직장 연봉200만원 상승식대 포함/별도 얘기를 면접때 못여쭤봐서, 전화로 여쭤보니 식대포함 연봉이라고 하네요. 제가 희망연봉 말씀드린건 식대별도로 지급된다고 생각하고 말씀드렸다... (식대 포함이면 전직장보다 덜받았음 덜받는거네요ㅜㅜ) 연봉 다시 조정이 가능할지 여쭤봐도 될까요?출근은 아직입니다.
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    m4Q4kxr3hTwp1tC님이 2022.03.16 작성
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  • 신입인데 이거 임금체불인가요?
    첫 직장 5개월차 신입인데요... 최저임금 맞춰서 세전 180만원대 받고 일하기로 근로계약서 썼었고, 회사 복지로 식대가 매달 10만원씩 지급되는데, 오늘 수습기간 끝난 후 첫 급여 명세서 보니까  식대 10만원 포함시켜서 총지급액 180이 찍혀있네요. 식대제외 기본급이 170이고요... 여기서 또 세금보험 다 떼어가서 받는 건 160정도인데 원래 최저임금에 식대 10만원이 기본으로 포함되는 건가요? 아니면 떼먹힌 거 맞을까요...?
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    QEQshFztwvSUq6V님이 2021.12.10 작성
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  • 근로계약서 쓰는 자리에서 질문
    안녕하세요
    20대 중후반 여자이고 디자인계열 신입입니다.
    최근 웹 에이전시에 합격하게 되어 내일 첫출근하는데요
    면접때 연봉 이야기는 하였지만 너무 돈이야기를 하면 안좋게 보일까봐 야근수당이나 식대에 관한 이야기를 못물어봤습니다ㅠㅠ
    내일 출근하여 근로계약서를 쓰는 자리에서 야근수당과 주말출근 수당, 식대에 관한 이야기를 여쭤봐도 실례가 아닐까요??
    알려주시면 감사하겠습니다..!
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    i5nI0hEVw9WN63p님이 2021.11.07 작성
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  • 식대포함은
    식대 포함으로 연봉협상 했는데요.
    식대는 세금 안 떼고 주는건가요?
    어떤식으로 지급이 되는지 궁금합니다!
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    4NAsEqqfjD8pXUo님이 2021.10.29 작성
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