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고졸예정자 취업

현재 고3이고 고졸예정자인데요 현장실습 기간이긴한데 학교에 취업의뢰가 너무 안들어와서 사람인이나 잡코리아에 지원이 가능한가요?고졸가능이라고 되어 있으면 회사에 연락을 해봐야하는걸까요 ㅠㅠㅠ

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QO9uAL05lyU49Sp님이 2023.08.25 작성

대기업 계약직 VS 중소-중견기업 정규직

안녕하세요. 28살 초대졸졸업, 7년차 사무직 직장인입니다. 요새 이직에 대한 고민이 많아 조언 부탁드리고자 글 남깁니다. 직장은 현재 중견기업 1년, 대기업 3번 (파견직 및 현채직)다녀서 올해로 7년차입니다. 초대졸 졸업+상경계열(행정분야) 이구요. 현재도 PJT직으로 다니고 있어요. 자격증은 없습니다. 올해부터 사무관련 자격증 공부해서 취득하려고해요.현재직장대기업 (현장계약직)연봉 3400(세전, 수당포함해서) +명절에 기본급 100프로 지급 (세전) 집이랑 거리 가까움 (자차소유로 편도 30분) 현재 격주근무로 일하고있는데 기본급이 220도 되지않습니다. 그나마 수당을 받아야 월급이 좀 되는 편입니다. PJT직이라 이 현장이 끝난 후 연봉협상 및 타현장 이직가능할 지 미지수입니다. 경력은 아주 짧은 기간은 아닌 것 같은데 다른 분들의 생각이 궁금합니다. 나이가 계속 차니 어떻게 해야할 지 모르겠습니다 ㅠㅠ̑̎댓글 남겨주시면 감사드리겠습니다!! 모든 직장인 화이팅하세요!

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GU50NUNt80CIovL님이 2023.03.08 작성

6개월된 신입인데 이 회사 계속 다녀야할까요?

안녕하세요 20대 후반이고 8월쯤 처음으로 사무직 경리로 취업해 6개월 되었습니다직원은 저 포함해 총 6명이고제 사수인 분에게 업무를 배웠는데 군데군데 구멍이 보이더군요.. 분명 배운데로 하였고 다른직원분이 왜 그걸 그렇게 하냐는등에 상황도 자주 있었는데 다시 사수에게 물어보면 어버버식의 대답이나 몰라요 라는대답이 일수입니다제가 하는 업무는1.자재 수/발주,재고관리2.명세서 및 서류 작성,관리3.월 마감 및 분기마다 그외 자료 세무소 서류송부4.잔 심부름?(자료 정리요청 등 그외)5.전화업무 입니다-월급계산 및 근퇴관리는 사장님&세무소에서 합니다그래도 아직 배우는단계이기도했고 제가 잘못들은걸수도 잇으니 수정하고 또 수정하는등 이제 일이 어느정도 익숙해졌을때 쯤 사장님께서 수금내역이 보기힘들다 하셔서 (현재 수금관리는 엑셀파일로 관리합니다)기존에쓰던 프로그램 대신 새로운 프로그램으로 바꾸기로 했고 연동자체가 불가한 계열 프로그램이라 거래처부터 단가,작년 월별 매입/매출 등 처음부터 하는중입니다(교육도 들었으나 아직 전산에 아무것도 등록이 되잇지않아 일부적인 것들만 배웠습니다) 근데 이 업무를 저 혼자 하고 있는중입니다아무도 도와주러 하지않아요 다른분들도 명세서작성 하셔야하는데도 말이죠하다가 막히면 프로그램사에 전화해서 물어보면서 어찌저찌 하고있으나 사장님께서는 재촉하시고 이 프로그램 사용하는 거래처 사장님 번호를 알려주며 전화해서 물어봐라 가 다입니다.. 네 전화도 해봤으나 한두번도 아닐거같고 너무 무례한거같아서 그 이상은 못물어 보겠더라구요 3월부터 가동하라하시는데 마감업무 등 해야하는 업무가 많아 아무래도 무리일거같고.. 계속 다녀야할까요?조언부탁드립니다

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moDHzQzd07oVia7님이 2023.02.24 작성

ㅇㅇ

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GD2xUNxFDMKLtDR님이 2023.02.15 작성

경리로 취업하려면 회계 관련 자격증이 필수 인가요?

컴퓨터 관련 자격증은 컴활 2급과 itp 한글, ppt, 코딩 / icdl 등등이 있고 프로그램도 잘 다루는 편인데 전산회계 같은 자격증은 없습니다. 예전에 취미로 따려고 공부를 하긴 했지만 시험을 치지는 않았어요. 회계 자격증 필수 인가요?

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WkmFz4s0S3sQHan님이 2023.01.06 작성

대기업 자체계약직 경력 인정 애매할까요?

올해 나이28 여자입니다.대기업 비서&서무직 경력 5년(1년빼고 파견)이제 안정적으로 일하고싶어서 전문 사무직으로 정규직 구직중인데요,전문 사무직은 인사총무쪽 아니면 영업지원쪽 생각중인데 서류 넣어도 아무래도 경력은 좀 다르다보니 광탈이 많네요..ㅎ그러다 이번에 은행 인사총무팀 자체계약직 붙었는데 2년 후 이직 시 정규직이 아니여도 경력인정이 많이 될까요?인사총무쪽 생각해둔 직무긴 하지만 아무래도 정규직이 아니면 경력인정이 안된단 말을 좀 들어서 입사를 고민하게 되네요 ㅠㅠ그냥 중소 정규로 다시 알아보는게 나을지 조언 부탁드립니다.

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J3fsSYxmWigtpHj님이 2022.11.02 작성

수습기간중 퇴사.. 하는게 맞나요?

안녕하세요현재 교육업 쪽에서 신입으로 2일정도 일을 하고 있는 상태입니다.일단은 근로계약서는 미작성 입니다.2일 동안 지켜본 바로써하나하나 적어보면..사수가 있지만 처음 들어오자마자 급한 일을 저한테 맡기시면서 마감기한을 마감일 퇴근시간때 알려주는 경우를 봤습니다.이렇게 일을 하는게 맞는지 혼선이 옵니다..다 못해서 사수분이 하는데 까지 하고 가라했지만,이렇게 일을 급하게 주시고 마감기한을 그 당일에 알려주는 회사가 있는지 여쭙고 싶습니다.아니다 싶으면 바로 나올 생각입니다.

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AowsrjHRM님이 2022.06.01 작성

원래 면접 통과(합격자) 발표가 미뤄질 때 있나요?

1, 2차 면접이 있는데그 중 1차 면접을 보았습니다그리고 오늘로 1차 면접 본지 일주일째인데요어제 회사측에 전화해보니, 합격 면접자에 대해 아직 회의하고 있다고 다음 주나 알려준다고 하더라고요원래 이런 경우도 있나요? 아니면 뽑을 사람이 딱히 없는데 이 중에 하나는 뽑아야 되겠고, 누굴 뽑아야할지 모르겠고 하는 상황일까요?

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uFfiv3Fdn2ciT0c님이 2022.05.18 작성

사무 면접 보고왔는데 이게 맞나요??

제가 생산직만 다니다가 처음으로 사무쪽도 도전해보고싶은 마음에 면접을 보고왔는데 일하는거, 사람들은 다 괜찮아보이는데 월급이 150후반대더라고요.. 제가 이쪽은 처음이라 이렇게 준다고하시는데 원래 사무쪽은 처음에 이렇게 받나요..?

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OXyObS8mBwZSn9m님이 2022.03.23 작성

@경리,경리사무원,회계결산

경험 없는 경리 신입..

경리 쪽으로 지원을 고민 중인데 아무래도 좀 걱정이 되네요ㅠㅠ회계 관련 자격증은 몇 개 있는 상태입니다.그런데 자격증 취득 후 시간도 꽤 지났고 회계 관련으로는 업무 경험이 없어요...퇴사 후 다시 취업 준비하면서 경리 쪽으로 지원을 해보려고 하는데 괜찮을까요??경리 신입으로 입사한 후 배우면서 하고 싶은데 가능할까요??ㅠㅠ답변 주시면 감사하겠습니다ㅠㅠ

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고미야님이 2022.03.12 작성

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