전문가 답변 "안녕하세요 경영분야 재직중인 노부랑도 입니다. 청소비용을 누가부담할지는 사전에 정해져있을텐데 나가는 사람에게 부과한다면 그리정함이있었을거고 교대입주하시기 전에 청소받고 입주하셨을겁니다. 그러기로 했다면 그러는게 맞지만 일단 임대업자가 회사니까 과다청구하는것일수도 있습니다. 사전에 고지받은 사항이 없으면 굳이 납부할 이유는 없어보이는데 그게 회사라는게 문제네요 안내고버티자니 관계가 어려워질것같고.. 애매한데 2달거주한 직원에게 사전고지도 없이 청소요구 부담시키는 회사도 참 문제가 있어보이네요 그정도는 회사비용으로 처리해줄 수 있을텐데요;; 아니면 어차피 청소비는 시세가있어서 크게 폭등할 이유가 없으니 머물다간 다른직원들이 거주기간만큼 납부했어할 것 같은데요.. 결국 마지막 사용자가 어지럽히고 종료된걸로 본다면 누구에게든 부담시키면 그만이니 상식적으로 2달거주한 본인이 청소비를 다 부담하는게 부당함을 어필해보시고 회사에서 수선비나 수용비 등 관리에 소요되는 비용이 있을테니 비용처리 가능한지 문의해보시고 처리되면 다행이지만 안된다면 그냥 납부하는게 속편할것같습니다. 그런회사라면 빨리 이직알아보는게 나을것같고 원만하게 대화로 해결해보시기 바랍니다. 말해보는것과 안하는건다르니까요.. 대화과정에서 납득이갈만하고 충분히 고민해주지 못한점을 미안해할 수 있고 사회초년생에게는 그게 큰돈이니 정중하게 문제제기해보시고 본인이 납부할 생각도 해두시는게 현명한것같습니다. 원하는대로 원만히 조율되시기 바랍니다. 화이팅하세요!"