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30후반 사람인 이력서 100장 뿌림
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@ 모든 회원분들께
카지노에서 4년동안 중국영업팀 담당을 하였고 과장까지 진급했었습니다. 유학했어서 중국어 네이티브 수준이고 hsk랑 tsc 외 자격증은 따로 없습니다.
코로나 때 구조정리로 1년동안 백수로 놀다가 6개월 전부터 이력서를 중국어 관련 전공 혹은 해외영업, b2b 영업 쪽으로 하여 현재까지 거의 100군데 지원했었는데 면접제의 한 곳은 한 10군데? 가 안됐고
막상 면접 가면 분위기도 나쁘지 않고 대표랑 1시간반,2시간 동안 직무와 이것저것 관하여 얘기 나누고 '아마 채용된다면 이 직급부터 시작이고 예상연봉은 xxxx부터 시작할것이다' 등등 모든 얘기를 나누다가 집에 돌아오고 합격여부 기다리면 소식이 없네요... ㅠ
앞에 사설이 길었는데
1. 제가 했던 직업과 앞으로 제가 지원하는 영업쪽 파트쪽이랑은 관련이 아예 없을까요?( 신입부터라도 상관없긴 합니다)
2. 사람인 이력서로 현재 100장 가까이 돌렸는데 응답이 저렇게 오는게 정상일까요? 그게 아니라면 아무래도 나이가 관련 있는건지
가 궁금합니다.
3. 면접에서 저런 얘기까지 다 오가고 채용할것 처럼 tmi알려주고 하다가 채용 결정을 안하는 경우가 많나요 ;; 참고로 외모는 잘생겼다는 소리 많이 들어왔어서 외모가 결격사유가 된다 생각은 하지 않습니다 😂
읽어주셔서 감사합니다.
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1. 영업도 분야가 워낙 많으니, 카지노 관련 영업이셨다면 관련성을 갖는 직장은 많이 없을겁니다. 다만 그래도 영업에 대한 경험이 있고, 중국어를 원어민 수준으로 하는 것은 엄청난 메리트가 있긴 합니다. 하지만 30대 후반을 신입으로 채용하는 곳은 극히 드뭅니다. 영업이라 할지라도요.
2. 저는 90군데 정도 넣고 5군데 면접 봤습니다. 내 능력이 부족해서라기보다 나와 맞는 직장을 잘 찾아야 한다는 생각으로 조급함을 내려놓고 계속 지원하셔야 합니다.
3. 그럴 수도 있습니다. 제가 면접관을 해보니 너무 말을 잘해도 안뽑으려는 높은 분들도 계시고, 부서 사람들과 안맞을 거 같아서 뽑지 않는 경우도 있고...아무튼 면접을 잘봤다 못봤다도 중요하지만 그 회사와 내가 잘 맞느냐도 중요합니다. 2번에서도 언급했지만 내능력이 부족해서 떨어지는 것은 아닐 수 있으니, 자신감을 갖고 계속 도전하시기 바랍니다. -
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카지노에서 중국 담당 영업과 일반적인 영업 혹은 기술 영업 부분이 다르다고 생각합니다. 이게 주관적인게 아니라 글쓴이 글을 비추어 그렇게 생각이 되네요. 결국 중국어는 잘하는데 우리 회사는 그래도 영업 혹은 기술영업을 하는 중국어 잘하는 사람이 필요 한 건 아닐까 하네요. 자취가 가능하시면 지역의 범위를 넓게 하시는 건 어떨까요? 그리고 지금 100군데 제출하셨다고 하는데 정말 날 필요료 하는 회사에 내가 잘 알아보고 지원하셨다고 생각진 않아요. 100군데 가운데 정말 나에게 맞는 그리고 회사가 나를 인재로 생각할 만한 회사는 20군데 정도이지 않을까 하네요. 시간이 많이 흘러서 자존감이나 경제적으로 힘들지 모르겠지만 저는 150군데 제출했고 5군데 면접 제의 그리고 3군데 면접 보로 갔어요. 저 보다 능력이 있으시니 더 확률이 높으신것 같네요. 포기하지는 마세요. 지금 정도면 충분합니다. 만약 특별히 하는 일 없이 시간을 보내신다면, 소방관리사나 위험물처리사 뭐 이런 저런 자격증에 도전 해 보시는 것도 좋다고 봐요
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