이직하기 전 인수인계가 고민입니다.

법적책임 없습니다.

불이익은 없겠지만 좋은 마무리를 하고 나가는게 좋다고 생각합니다.
첫째, 인수인계 자료 작성하셔서 문서화하세요.
둘째, 인수인계자 찾으세요. 회사에서 후임자 채용을 하지 않으셨다면 다른 사람에게 인수인계 진행하세요. 그 인수인계자는 당연히 상급자에게 말씀하셔서 인수인계자 지정해주시라고 말씀하시면 될 것 같습니다.
저도 인수인계로 애먹다가 퇴사했는데 꼭 좋은 해결이 되셨으면 좋겠습니다.

불이익은 없을꺼 같지만
인수인계자가 없다면 문서로 남겨도 좋을꺼 같아요
업종 변경 할꺼 아니라면 좋은 이미지로 마무리 잘 하고 가는것도 중요하니까요

불이익없습니다.

인수인계했는데 못 알아 들으면 다 알아들을때까지 가르키고 나올건가요? 그냥 담주부터 안나가도 상관은없지만 돈과 관려뇐건 분명히 다 전달하고 나오세요 녹음도하구요 혹시 모르니