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탄력근무제 퇴근 전 업무 지시
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@ 모든 회원분들께
안녕하세요 올해 갓 취업한 사람입니다.
저희 회사는 탄력근무제라서 출퇴근 시간이 되게 자유료워요
저는 신입이다보니 다른 분들에 비해 일찍 갔다가 일찍 퇴근하려고 하는데...
팀장님은 저보다 늦게 오시는 경우가 더 많다 보니 제가 퇴근하기 30분, 40분 전에 일을 주실 때가 있어요
탄력근무제여서 팀장님 업무 시간에 맞춰서 생각하면 여유롭게 주신 걸 수도 있지만
제 입장에서는 퇴근 40분 전에 일을 받게 되는 상황이라 좀.. 억울할 때가 있어요..^_^
이럴 때 제가
"업무 시간이 몇 분 정도 밖에 남지 않은 상황이라 급하신 업무가 아니시라면
퇴근 시간까지 맞춰서 최대한 조사한 뒤 보내드리고 내일 오전에 마무리해도 괜찮을까요?"
라고 넌지시 말씀드리려고 하는데 어떤가요?
탄력근무제가 말그대로 출퇴근 시간을 자기 맘대로 하라는 의민데
이러면 제가 일찍 온 이유가 없잖아요,,,,흑
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