전체 게시글
무조건 예스맨인 간부... 너무 꼴보기싫어요.
0
5
@ 모든 회원분들께
병역특례로 승강기 제조업체에 다니는 21살 청년입니다..수량이 많은물건이 월요일쯤부터 들어와서 작업을 하던중...(현재 진행이 매우 조금된상황) 납기가 분명 다음주 월요일인데.. 발주처에서 갑자기 이번주 금요일까지 물건을 줄수있냐고 위에다가 물어봤나봅니다... 딱 봐도 금요일에 마무리 할 수가없는 수량과 상황인데... (다른 현장 물건도 납기를 맞춰야 하기에 짬짬히 일을해서 맞춰야함!) 근데 이걸 또 공장장이 무조건 된다고 받아버렸네요;; 사무실에서 도면설계 하던사람이 공장장이란것도 아니꼬운데... 이전부터 계속 발주처 요구사항은 무리한것도 어떻게든 들어주려하고.. 사장님 충견인건 알고있었지만 무조건 예스맨인거 너무 한숨만 나옵니다. 현장 상황은 1도모른채 업무진행하는게 이 사람 특징 같더라구요. 어떨땐 퇴근시간 다 되서야 물건 나간다고 허겁지겁 진행도 시키구요;; 정말 똥은 지가 다 싸놓고 치우는 사람들은 따로 있는거같아요! 치우는사람은 죽을맛인데;; 높은 관리자일수록 일머리가 좋은줄 알았는데... 그건 또 아닌가봅니다..ㅠㅠ 이런일이 일상인 회사는 그 사람이 그만두지 않는이상 계속 가겠죠? 병역특례 만기후 이직이 나을까요?ㅠㅠ 설령 급여를 올려준다해도 여러분들은 어떻게 생각하시나요? 돈 더주면 그냥 참고 이런곳을 다닌다? 이런곳은 돈 더 줘도 안다닌다? 고민되네요..
8개월후 만기입니다!
8개월후 만기입니다!
*최대 1개 ( jpg, png, gif만 가능 )
0/1000자
댓글 내용은 로그인 후에 확인하실 수 있어요!
앗 혹시 비회원이신가요?? 회원가입 빠르게 하고,
댓글을 확인해보세요~