'정신건강전문요원'에 대한 자료통
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총 9건-
한화 화약/방산 2019년 상반기 신입사원 채용 설명회
및 건강검진 최종합격*인적성검사가 없습니다.지원 자격이 있나요?- 지원별 요구 역량을 보유한 자(2019년 7월 1일부터 근무 가능한 자)- 군필 또는 군 면제자(2019년 7월 1일 기준)- 해외여행에 결격사유가 없는 자서류 접수는 언제까지 인가요?2019.3.25(월) ~ 2019.4.7(일) 15:00* 접수방법 : 인터넷 접수(한화인 : www.hanwhain.com)* 입사지원서는 본인이 직접 정확하게 입력해야 하며, ...채용설명회후기고려대학교2019.03.28 -
롯데백화점 2019년 상반기 신입채용 일반전형 모집 설명회
및 건강상 결격 사유가 없는 자우대사항은 무엇인가요?○[경영일반]직무에서는 상경, 재무, 법, 행정 관련학과 외국어(영어, 일본어) 우수자를 우대합니다.○[MD]직무에서는 외국어(영어, 일본어) 우수자를 우대합니다.전형절차가 어떻게 되나요?서류전형 L-TAB(인적성검사) 면접전형 건강검진 입문교육 순으로 진행됩니다.전체적인 채용 일정이 궁금합니다3월 14일(목) ~ 3월 ...채용설명회후기서울대학교2019.03.12 -
2019 공공기관 채용설명회 - 연구교육/고용보건복지
기타* 전문연구요원 편입/전입 혜택(병역복무 대체)* 경쟁률 10:1 정도2. 기술직- 대상자: 이공계 학/석사 학위(예정)자- 채용분야: 전기, 전자, 건축, 토목 등- 처우수준: 3,700만원/년 이상(1호봉기준)* 학사(병역필) 기준, 성과급 별도3. 관리직- 대상자: 법정, 상경, 인문, 사회계 학/석사 학위(예정)자- 채용분야: 법학, 행정, 경영, 인문, 사회 등- 처우수준: 3,700만원/년 이상( ...채용설명회후기양재aT센터2019.01.14 -
2019년 신입사원 채용설명회
관리자, 지역전문가의 기능을 담당하여 지역의 스페셜리스트로 성장할 수 있습니다.점장은 무슨 일을 하나요?점장=경영자. 즉, 점장은 점포의 경영자입니다. 인사관리, 매장관리, 상품관리, 매상 관리, 손익관리, 업무관리 등 매장의 모든 일을 총괄합니다.다음은 점장의 하루 일과입니다.1. 8시~10시: 전날 실적 확인(수치 분석), 전날 근태·금전 체크, 당일 계획 확인, 오픈 전채용설명회후기한국외국어대학교2018.10.17 -
제주항공, 티웨이항공, 이스타항공, 에어부산, 항공우주연구원, KAI 채용설명회
기록, 전문학술 교관, 손익관리, 인사관리, 채용기획, 기업문화, 교육2. 정비직: 항공정비, 엔진관리, 정비품질[티웨이항공]객실승무원 신입/경력입니다.[이스타항공]1. 일반사무: 구매, 총무, 운항표준, 기내사업기획2. 영업: 한국, 영업마케팅, 동남아, 동북아 3. 운송: 여객운송4. 운항관리: 운항관리사5. 정비: 항공정비, 정비기획, 정비통제, 정비기술, 정비품질, 정비지원,채용설명회후기인천국제공항2018.09.10 -
2018 대졸신입 공개채용 설명회 총정리
최고의 전문가 대접을 받으며 연구 할 수 있는 인사 정책기업의 복지는 어떤가요?일과 삶, 꿈이 조화를 이루는 일터라는 인재철학 하에 임직원의 삶의 질을 높이고 개인의 발전을 이룰 수 있도록 다양한 방법으로 지원하고 있습니다.1.건강/의료 : 건강검진지원, 의료비지원, 질병상해보험2.각종 자금지원 : 주택자금, 가족학자금, 자연재해 지원3.자기관리/계발 : 해외연수,채용설명회후기서울대학교2017.09.20 -
한화/방산 2017 하반기 신입&연구장학생 채용설명회 총정리
및 건강검진 합격자 발표 순으로 진행됩니다.건강검진은 회사 지정병원에서 개별 실시할 예정이며, 신원조회는 방위산업 국가법령에 의거하여 신원조회를 실시합니다. 따라서 신원조회 통과자에 한해서 입사가 가능합니다.모집부문은 어떻게 되나요?크게 경영관리, 생산/품질관리, 연구개발로 3개의 부문으로 나뉘게 됩니다.- 경영관리: 재무, 인사/총무- 생산/품질관리 :채용설명회후기연세대학교2017.09.12 -
지식재산토털서비스가 가능한 국내 유일의 기업인 윕스를 지금 사람인이 만나러 갑니다.
현직자 인터뷰선행기획팀 , 영업팀2014.07.16 -
운동만이 돌파구다. 개인 PT 트레이너를 소개합니다.
현직자 인터뷰전문 트레이너2012.08.14
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