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서류 탈락
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@ 모든 회원분들께
서류부터 탈락하는 이유가 뭘까요?
전공도 직무에 적합하고, 경력도 비슷한 업무인데.. 뭐가 문제일까요ㅠㅠ
이번에 처음으로 면접을 보았는데 면접 질문 중 왜 일을 했던 직무로 지원 하지 않고, 이 직무를 선택했는가에 대한 질문을 받아서.. 정말 고민입니다,,
전공도 직무에 적합하고, 경력도 비슷한 업무인데.. 뭐가 문제일까요ㅠㅠ
이번에 처음으로 면접을 보았는데 면접 질문 중 왜 일을 했던 직무로 지원 하지 않고, 이 직무를 선택했는가에 대한 질문을 받아서.. 정말 고민입니다,,
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전공, 직무가 적합하고 경력도 비슷하다고 하셨는데 면접관이 왜 이전 직무가 아닌 다른 직무로 지원을 하였는지를 물어본다는건, 면접관의 입장에서는 이전 경력이 지금 직무와 연관성이 없거나 적다는 뜻 같아보입니다.
즉, 면접관의 판단에서는 글쓴이의 경력이 해당 직무의 수행에 있어서 역량적 강점이 없게 보여진다는 뜻이죠.
이러한 경우에는 이전 경력에서 가지고 있었던 경험들 중, 해당 직무분야에서 요구되는 핵심역량에 도움이 되는 경험을 제시하여 이전 경력이 현재의 직무애서 역량 수행에 얼마나 도움이 되는지를 드러내시는게 좋습니다.
예를 들어서, 이전 직무분야가 마케팅이었는데 현재 직무지원분야가 영업이라고 가정합시다. 마케팅과 영업은 같은 직무가 아닙니다. 하지만 비슷하게 느껴지거나 보여지는 경우가 종종 있죠~
하지만 면접관이나 인사담당자 입장에서는 두 직무는 다르다고 볼 수도 있습니다.
이럴때 면접관이 이전에는 마케팅을 하셨는데 계속 마케팅 분야로 지원하지 않고 왜 영업분야로 지원하였는지을 물어본다면, "마케팅은 사업이 가지는 강점을 적절히 홍보하여 수요자에게 구매 의지를 높이는 것이 중요합니다. 저는 영업도 전략이라고 생각합니다. 마케팅 분야에서 가졌던 업무 경험들을 활용하여 ○○기업 고객들의 마음을 흔들고 싶습니다"와 같은 답변을 하시는게 좋다고 생각이 됩니다.
이때 이전 마케팅 직무 분야에서 가졌던 수치적 실적을 먼저 강조한다면 보다 좋은 효과를 보시겠죠?ㅎㅎㅎ
자기소개서에서는 이러한 내용이 글로 드러나셔야 하고, 면법에서는 언어와 행동으로 나타나셔야 면접괌의 마음에 쏙 드실수 있을거에요
분명히 해당 직무로 지원을 하시게 된 강력한 동기가 있으시리라 생각이 됩니다. 장문의 글이지만 꼭 도움이 되셨으면 좋겠네요~ 좋은 결과 보실 수 있을거에요 화이팅입니다~!! -
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