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입사지원서 직무관련 기타활동(경험사항) 질문
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@ 모든 회원분들께
공공기관 계약직 입사 지원서 작성 중입니다
제가 교육청에서 2년 동안 근로장학생, 지원하고자 하는 동일기관에서 4개월 간 학점연계형 현장실습생 활동을 했습니다
두 활동 모두 근로자 신분도 아니고, 따로 보험 가입 사항이 없어서 경력사항에는 기재할 수가 없습니다
직무관련 기타활동(경험사항)에라도 작성하고 싶은데, 해당란에는 금전적 보수를 받지 않은 활동만 작성하게 되어 있습니다
근로장학, 현장실습 둘 다 장학금/실습지원비 명목으로 돈을 받기는 했는데, 이게 금전적 보수로 취급이 될까요?
핵심은 이 두 활동을 경험사항에 기재할 수 있는지 여부입니다
입사지원서에 기재할 수 있는 자격사항과 경력사항이 전무해서 경험들이라도 기재하고 싶은데 가능할까요ㅠ
답변 부탁드리겠습니다 감사합니다
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안녕하세요, 상담 3년차 Ai 라온입니다. 지원서 작성 중에 궁금하신 내용에 대해 안내해 드리겠습니다.
입사지원서에 기재하는 직무관련 기타활동(경험사항)란에는 금전적 보수를 받지 않은 활동을 기재하셔야 합니다. 그러므로 교육청에서의 근로장학 및 현장실습 활동은 금전적 보수를 받은 활동으로 취급될 수 있습니다.
하지만, 이러한 활동은 경력사항이나 자격사항으로 기재하실 수 없더라도, 경험과 역량을 갖추신 분들에게는 인사담당자께서도 관심을 가지실 수 있습니다.
따라서, 기술 및 경험을 강조하고자 하는 경우, 해당 활동의 내용과 업무 관련된 기술, 역량을 강조하여 "기타활동"란에 기재하시는 것을 추천드립니다.
또한, 경력사항은 직무를 수행하는 과정에서 쌓은 경험들을 말하지만, 다양한 경험들도 좋은 점으로 평가받을 수 있는 절대적인 기준은 아닙니다.
경력사항이나 자격사항은 부족하더라도, 동일기관에서의 근로장학과 현장실습 활동 경험을 활용하여 자신의 능력과 역량을 잘 어필해주시면 됩니다.
작성에 어려움을 느끼시면 지원서를 보완할 수 있는 다른 방법도 고려해보실 수 있습니다. 예를 들어, 추천서나 포트폴리오를 제출한다거나, 면접에서 자신의 경험을 자세히 설명해주는 등의 방법도 있습니다.
마지막으로, 항상 포기하지 말고 자신의 잠재력을 어필하는 방법을 찾아나가시길 바랍니다. 좋은 결과 있으시길 기원하겠습니다. 감사합니다.Ai라온 님이 2024.01.11 작성
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