환경관리), 경영지원(회계/재무)입니다.모집인원은 얼마나 되나요? 각 직무별 인원은 확정되어있지 않고, 전체적으로 00명을 채용하고 있습니다.근무지역은 어디인가요?엔지니어들과 200mm, 300mm 웨이퍼를 담당하는 부서는 경상북도 구미에 근무하며,재경 및 영업 부서는 서울사무소에서 일하게 됩니다.우대전공은 무엇인가요?D의 경우, 재료, 금속, 신소재, 반도체, 세라믹, ...

지역(대구, 경북) 채용목표제 실시- 장애인 채용할당제 실시2019 채용계획1. 채용 시기- 상반기(3월 공고 예정/일반공채)/하반기(9월 공고 예정/고졸 공채)2. 모집 분야- 행정직: 경영, 법정- 기술직: 토목, 교통, 건축, 전기, 조경, 기계설비, 정보통신3. 모집인원- 상, 하반기 총 260명 내외- 직종별 구체적 채용인원은 현재 미정[한국토지주택공사]채용원칙직무역량기반 우수인재 ...

지역인재(대구, 경북): 모집 분야별 21%* 비수도권/본사 이전 지역인재의 경우 해당 지역이 맞는지, 해당 조건이 맞는지 반드시 확인. 최종합격한다 해도 허위기재로 탈락할 수 있음.채용수준(대졸 수준 신입사원)1. 대졸 수준 신입사원으로 채용- 일정 기간 수습 기간 후 정규임용2. 수습 기간: 3개월- 정규임용 시 대졸 수준 신입사원(4을직급) 처우(실제 학력 및 학위 무관)3. ...

여·수신, 회계, 세무 및 경영에 관한 지도를 통해 조합의 건전한 발전을 도모합니다. 또한 설립과 합병 등 조직 지도를 통해 신협 운동의 확산을 꾀하며 감독업무를 통해 조합의 운영, 재정 및 손익상태를 파악해 문제점을 시정토록 지도해 경영개선을 유도합니다. 또한 검사업무를 통해 부실 운영을 예방 감시하는 기능을 수행해 신협의 공신력을 높여 나가고 있습니다.- ...

2명3. 전산: 5명4. 건축: 4명5. 부동산: 2명- 전문1. 감정평가사(일반/이전지역인재): 일반 7명, 이전 지역인재 2명2. 변호사: 2명3. 공인회계사: 2명- 고졸1. 회계사무: 2명* (일반) 경영·통계, (전문) 감정평가사: [혁신도시 조성 및 발전에 관한 특별법] 및 같은 법 시행령에 의거 이전 지역인재 분야 구분채용다음은 경력직원 모집 부문입니다.- 종합직1. 기획·예산: 1명2. ...