모집부문 및 상세내용[ADOR] 아티스트 개발/캐스팅 0명
직무 Summary
어도어 레이블의 아티스트 후보를 발굴하고 성장을 지원하며, 오디션과 트레이닝 전략을 수립하고 전략이 성공적으로 실현될 수 있도록 프로젝트를 효율적으로 관리합니다. 새로운 시장에 대한 발굴/개척 의지를 가지고, 차별화된 아티스트를 발굴하는 한편, 다양한 콘텐츠 기획/실행 경험을 할 수 있습니다.
[주요 업무책임] - · 새로운 형태의 아티스트 제작을 위한 국내/외 캐스팅 및 트레이닝/론칭 전략 수립
- · 국내/외 캐스팅 루트 개발 및 로드 캐스팅 진행
- · 국내/외 캐스팅 관련 네트워크 발굴
- · 글로벌 시장 대상 캐스팅 및 채널 전략 수립 및 운영
- · 온/오프라인 오디션 기획 및 실행/관리
- · 연습생 커리큘럼 효과성 분석
[주요 업무환경] - · 필요 시 국내/외 장기 출장 가능
- · 업무에 따라 외근/내근 수시 진행 가능
[필수 자격요건] - · 전문학사 이상
- · 전공 무관
- · 1년 이상 연예기획사, 에이전시에서 캐스팅 또는 트레이닝 관련 업무 경험자
- · 아이돌 기획 및 매니지먼트, K-pop의 발전 가능성에 관심이 있는 분
- · 커뮤니케이션 능력이 우수하고, 협업을 할 수 있는 열려있는 소통의 자세가 있으신 분
- · 음악 산업, 트렌드를 비롯한 전반적인 대중문화, 청소년에 대한 높은 이해가 있는 분
- · 해외 업무(출장 등)에 결격사유 없으며 장기 출장이 가능한 분
[선호 자격요건] - · 캐스팅 실무 2년 이상 경력직
- · 엔터테인먼트업계의 캐스팅에 대한 이해도가 있는 분
- · 영어, 일본어 등 외국어 커뮤니케이션이 가능한 분(외국인 연습생 캐스팅 및 관리 경험)
- · 영상촬영, 편집, 포토샵 등의 콘텐츠 편집 활용능력이 있는 분
- · 국내/외 각종 문화 (인디, 서브컬쳐 등), 공연, 패션쇼, 전시, 영상/미디어에 관심이 높은 분
- · 보컬, 안무 역량의 가능성과 잠재력 심사에 대한 이해도가 있는 분
- · 회사의 방향성에 부합하는 신인을 발굴해낼 수 있는 디테일한 업무 이해도
[필요역량] - · 기존 경험을 바탕으로 새로운 분야를 만들어 나갈 수 있는 유연한 사고와 응용력
- · 효과적인 대내/외 커뮤니케이션 능력(이해관계자들과의 효과적 협업이 가능한 팀워크)
- · 맡은 업무에 대한 사명감과 책임감
- · 능동적인 태도 및 추진력
- · 상황대응을 위한 빠른 판단력과 결단력
- · 새로운 시도나 실험에 열린 자세
- · 적극적인 태도와 설득력
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| 근무조건| ㆍ근무형태:정규직(수습기간)-6개월 | | ㆍ근무일시: | | ㆍ근무지역:(04389) 서울 용산구 한강대로 42 용산트레이드센터 - 경의중앙선 용산 에서 800m 이내 |
| 전형절차
| 접수기간 및 방법| ㆍ접수기간:2025년 3월 31일 (월) 17시 ~ 채용시 | | ㆍ접수방법:홈페이지 지원 | | ㆍ이력서양식:자유양식 | | ㆍ제출서류: |
| 유의사항| ㆍ학력, 성별, 연령을 보지않는 블라인드 채용입니다. | | ㆍ입사지원 서류에 허위사실이 발견될 경우, 채용확정 이후라도 채용이 취소될 수 있습니다. | | ㆍ모집분야별로 마감일이 상이할 수 있으니 유의하시길 바랍니다. |
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