핵심 정보
- 경력
- 경력 3~6년
- 학력
- 대졸(2,3년제) 이상(예정자 가능)
- 근무형태
- 정규직 수습기간 6개월
- 우대사항
-
- 전공회계학
- 외국어TOEIC 900급(점) 이상, 기타 포급(점) 이상
- 자격/능력컴퓨터활용능력 우수, 엑셀 고급능력자
- 급여
- 면접 후 결정
- 직급/직책
- 대리, 주임 / 팀원
- 근무일시
- 주 5일(월~금) 08:00~17:00
- 근무지역
- 경기 시흥시
상세요강
(주)율촌 관리팀 폴란드법인 재무회계 담당 채용
(한국 본사근무)

모집분야
재무회계 (1명)
📋 주요업무
• 폴란드 법인 재무회계
• 자금 外
• 관리팀 부서 소속, 대리/주임 직급, 팀원 직책으로 함께할 예정이에요.
📋 자격요건
• 경력 3년 이상 ~ 6년 이하
• 대학졸업(2,3년)이상, 졸업 예정자 지원가능
📋 우대사항
• 전공: 회계학
• 보유역량: 컴퓨터활용능력 우수, 엑셀 고급능력자
• 외국어1: TOEIC 900급(점) 이상, 기타 포급(점) 이상
🏠 근무조건
• 고용형태 : 정규직(수습 6개월)
• 급여 : 면접 후 결정
• 근무지 : 경기 시흥시 공단2대로 192 (주)율촌
• 근무요일/시간 : 주 5일(월~금) 08:00~17:00
🎁 복지 및 혜택
• 교육/생활 : 창립일행사, 워크샵, 점심식사 제공, 저녁식사 제공, 음료제공(차,커피), 해외주재원 제도, 가족 초청 행사
• 리프레시 : 연차, 여름휴가, 경조휴가제, 반차, 창립일휴무, 근로자의날 휴무, 휴가비지원, 산전 후 휴가, 육아휴직, 남성출산휴가, 휴양시설 제공
• 급여제도 : 퇴직연금, 우수사원포상, 연차수당, 4대 보험
• 출퇴근 : 기숙사 운영, 주 40시간제 시행
• 지원금/보험 : 직원대출제도, 각종 경조사 지원
• 조직 문화 : 회식강요 안함, 야근강요 안함, 자유복장
• 선물 : 명절선물/귀향비, 생일선물/파티
• 근무 환경 : 휴게실, 회의실, 유니폼지급, 콘도/리조트 이용권
🚀 채용절차
- 접수기간 : 2025-11-04 07시 ~ 2025-12-04 24시
- 제출서류 : 사람인 온라인 이력서, 입사지원서 / 자기소개서 / 경력증명서(해당 직무 중점 작성)
- 접수방법 : 사람인 입사지원
- 전형절차 : 서류전형 → 1차면접 → 2차면접(사정에 따라 변경될 수 있음) → 최종합격
🛎️ 유의사항
• 입사지원 서류에 허위사실이 발견될 경우, 채용확정 이후라도 채용이 취소될 수 있습니다.
- 본 기업은 구직자의 소중한 개인정보를 안전하게 보호하고 지키기 위해 노력하는 기업입니다.
- 구직자도 함께 본인의 개인정보를 안전하게 보호하기 위해 노력해야 합니다.
복리후생
- 지원금/보험
- 직원대출제도, 각종 경조사 지원
- 급여제도
- 퇴직연금, 우수사원포상, 연차수당, 4대 보험
- 선물
- 명절선물/귀향비, 생일선물/파티
- 교육/생활
- 창립일행사, 워크샵, 점심식사 제공, 저녁식사 제공, 음료제공(차,커피), 해외주재...
- 근무 환경
- 휴게실, 회의실, 유니폼지급, 콘도/리조트 이용권
- 조직문화
- 회식강요 안함, 야근강요 안함, 자유복장
- 출퇴근
- 기숙사 운영, 주 40시간제 시행
- 리프레시
- 연차, 여름휴가, 경조휴가제, 반차, 창립일휴무, 근로자의날 휴무, 휴가비지원, 산...
접수기간 및 방법
- 시작일
- 2025.11.04 07:00
- 마감일
- 2025.12.04 23:59
- 지원방법
- 접수양식
-
사람인 이력서 양식 제출서류
입사지원서 / 자기소개서 / 경력증명서(해당 직무 중점 작성)
마감일은 기업의 사정, 조기마감 등으로 변경될 수 있습니다.
지원자 통계
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경력, 성별, 학력 등의 현황을 확인하세요!
- 지원자수
- 10명
- 재무회계
- 10명
~2,600
~3,000
~4,000
이상
- 남자
- 56%
- 5 명
- 여자
- 44%
- 4 명
미만
미만
미만
미만
이상
- 2 이력서 1명
- 미첨부
- 9명
인담자 톡
(주)율촌 인사담당자님이 4개의 질문에 답변한 내용입니다. 25.11.04 07:09
- Q1.근무 환경은 어떤가요?
- 내근 100%
- 자율 복장
- 월 2회이상 회식
- 근속연수 5~7년
- 대부분 40대 이상
- 대부분 야근 없음
- Q2.복지 및 처우는 어떻게 되나요?
- 연 1회 인센티브
- 중식 무료 제공
- 평균 5~10일 휴가 사용
- Q3.면접 및 입사는 어떻게 진행되나요?
- 접수기간 중 수시 면접
- 지원자 1명, 면접관 다수
- 합격자만 통보
- 입사 일정 조율 가능
- Q4.지원 자격 및 채용 사유는 무엇인가요?
- 사세 확장 충원
- 경력 연수 미달도 가능
- 유사 업계 경력 인정
- 학력 미달 지원 가능
- 재지원 가능
기업정보
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