핵심 정보
- 경력
- 신입·경력 3~5년
- 학력
- 대졸(4년제) 이상(예정자 가능)
- 근무형태
- 정규직, 인턴직
- 급여
- 면접 후 결정
- 직급/직책
- 면접 후 결정 / 팀원
- 근무요일
- 주 5일(월~금)
- 근무지역
- 경남 창녕군
상세요강
HR Talent Development
모집분야
인사, 교육 (0명)
📋 주요업무
- Lead HR digital transformation projects using SharePoint, Power Automate, and AI Agents (e.g., Copilot, ChatGPT).
- Manage HR platforms and digital tools to improve workflow efficiency and user experience.
- Ensure recruiting and L&D processes align with HQ global HR policies and reporting standards.
- Coordinate end-to-end recruiting and onboarding through Workday and local HR systems.
- Support L&D program planning, e-learning content management, and digital learning initiatives.
- Coordinate HR administration and visitor management aligned with corporate standards.
• 인사팀 부서 소속, 면접 후 결정 직급, 팀원 직책으로 함께할 예정이에요.
📋 자격요건
• 신입 / 경력 3년 이상 ~ 5년 이하
• 대학교졸업(4년)이상, 졸업 예정자 지원가능
🏠 근무조건
• 고용형태 : 정규직
• 급여 : 면접 후 결정
• 근무지 : 경남 창녕군 계성면 명리 279 번지
• 근무요일/시간 : 주 5일(월~금)
🎁 복지 및 혜택
• 교육/생활 : 창립일행사, 우수사원시상식, 워크샵, 신규 입사자 교육(OJT), 직무능력향상교육, 리더십 강화교육, 도서구입비지원, 외국어 교육 지원, 교육비 지원, 자기계발비 지원, 구내식당(사원식당), 점심식사 제공, 저녁식사 제공, 사내동호회 운영, 사우회(경조사회), 간식 제공, 해외주재원 제도, 가족 초청 행사
• 리프레시 : 연차, 여름휴가, 경조휴가제, 반차, 창립일휴무, 근로자의날 휴무, 포상휴가, 산전 후 휴가, 육아휴직, 남성출산휴가, 보건휴가, 휴양시설 제공, 패밀리데이
• 급여제도 : 퇴직연금, 인센티브제, 상여금, 장기근속자 포상, 우수사원포상, 퇴직금, 성과급, 휴일(특근)수당, 연차수당, 직책수당, 4대 보험
• 지원금/보험 : 건강검진, 의료비지원(본인), 직원대출제도, 각종 경조사 지원, 단체 상해보험, 의료비지원(가족), 헬스비 지급, 선택적복리후생, 자녀학자금
• 출퇴근 : 기숙사 운영, 통근버스 운행, 주택자금 융자, 주차장제공, 회사차량 있음
• 조직 문화 : 노조/노사협의회, 수평적 조직문화, 회식강요 안함, 야근강요 안함, 자유로운 연차사용
• 선물 : 명절선물/귀향비, 창립일선물지급, 장기근속 선물
• 근무 환경 : 휴게실, 회의실, 유니폼지급, 노트북, 콘도/리조트 이용권, 사무용품 지급
🚀 채용절차
- 접수기간 : 2025-10-21 07시 ~ 2025-12-20 24시
- 제출서류 : 사람인 온라인 이력서, 국/영문 이력서 및 자기소개서
- 접수방법 : 사람인 입사지원
- 전형절차 : 서류전형 → 1차면접 → 2차면접 → 최종합격
🛎️ 유의사항
• 입사지원 서류에 허위사실이 발견될 경우, 채용확정 이후라도 채용이 취소될 수 있습니다.
복리후생
- 지원금/보험
- 건강검진, 의료비지원(본인), 직원대출제도, 각종 경조사 지원, 단체 상해보험, 의...
- 급여제도
- 퇴직연금, 인센티브제, 상여금, 장기근속자 포상, 우수사원포상, 퇴직금, 성과급, ...
- 선물
- 명절선물/귀향비, 창립일선물지급, 장기근속 선물
- 교육/생활
- 창립일행사, 우수사원시상식, 워크샵, 신규 입사자 교육(OJT), 직무능력향상교육, 리...
- 근무 환경
- 휴게실, 회의실, 유니폼지급, 노트북, 콘도/리조트 이용권, 사무용품 지급
- 조직문화
- 노조/노사협의회, 수평적 조직문화, 회식강요 안함, 야근강요 안함, 자유로운 연차사용
- 출퇴근
- 기숙사 운영, 통근버스 운행, 주택자금 융자, 주차장제공, 회사차량 있음
- 리프레시
- 연차, 여름휴가, 경조휴가제, 반차, 창립일휴무, 근로자의날 휴무, 포상휴가, 산전 ...
접수기간 및 방법
- 시작일
- 2025.10.21 07:00
- 마감일
- 2025.12.20 23:59
- 지원방법
- 접수양식
-
사람인 이력서 양식 제출서류
국/영문 이력서 및 자기소개서
- 담당자
- 조광제 책임 (인사팀)
- 연락처
- 055-520-2023
마감일은 기업의 사정, 조기마감 등으로 변경될 수 있습니다.
지원자 통계
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- 지원자수
- 51명
- 인사, 교육, 비서
- 51명
~2,600
~3,000
~4,000
이상
- 남자
- 56%
- 27 명
- 여자
- 44%
- 21 명
미만
미만
미만
미만
이상
SPEAKING
- 2 이력서 14명
- 3 포트폴리오 6명
- 자격증 5명 증명서 5명 경력기술서 3명 기획서 1명 동영상 1명 기타 1명
- 미첨부
- 29명
이어보는 Ai매치 채용정보
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