[파이오락스(주)] [파이오락스(주)] 자동차부품 사출 / 조립 품질관리 경력직

경력: 경력 3년 ↑

학력: 대졸(2,3년제) 이상

근무형태: 정규직 수습기간 3개월

우대사항

급여: 면접 후 결정

직급/직책: 대리, 면접 후 결정, 과장

출퇴근 시간: 08:30~17:30

근무지역: 인천 연수구

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[파이오락스(주)] 자동차부품 사출 / 조립 품질관리 경력직

1996년 06월 18일에 설립된 운송장비 조립용 플라스틱제품 제조업업종의 정밀스프링,수지화스너 제조사업을 하는 중소기업, 외국인 투자기업, 주식회사, 외부감사법인, 수출입 기업 입니다.

모집부문 및 상세내용

공통 자격요건

ㆍ학력 : 대졸 이상 (2,3년)

품질관리공정품질그룹 0명

주요업무

ㆍ 품질 기준 설정

ㆍ 문서화된 절차 관리

ㆍ 고객 요구 사항 반영

ㆍ 문제 해결 방안 제시

지원자격

ㆍ경력 : 경력 3년 이상(대리, 과장급, 면접 후 결정)

우대사항

ㆍ해당직무 근무경험, 문서작성 우수자, 영어가능자

근무조건

ㆍ근무형태:정규직(수습기간)-3개월

ㆍ근무일시: 08:30~17:30

ㆍ근무지역:(406-840) 인천 연수구 송도동 11-6 - 인천 1호선 지식정보단지 에서 200m 이내

전형절차

서류전형
1차면접
최종합격

접수기간 및 방법

ㆍ접수기간:2025년 5월 27일 (화) 12시 ~ 2025년 7월 26일 (토) 24시

ㆍ접수방법:사람인 입사지원

ㆍ이력서양식:사람인 온라인 이력서

유의사항

ㆍ입사지원 서류에 허위사실이 발견될 경우, 채용확정 이후라도 채용이 취소될 수 있습니다.

본 기업은 구직자의 소중한 개인정보를 안전하게 보호하고 지키기 위해 노력하는 기업입니다.: 구직자도 함께 본인의 개인정보를 안전하게 보호하기 위해 노력해야 합니다.

복리후생

지원금/보험: 건강검진

급여제도: 퇴직연금, 인센티브제, 상여금, 우수사원포상, 퇴직금, 연차수당, 직책수당, 4대 보험

선물: 명절선물/귀향비, 창립일선물지급, 생일선물/파티

교육/생활: 창립일행사, 워크샵, 신규 입사자 교육(OJT), 직무능력향상교육, 도서구입비지원, 교...

근무 환경: 휴게실, 회의실, 유니폼지급

조직문화: 노조/노사협의회, 자유복장

리프레시: 연차, 여름휴가, 경조휴가제, 반차, 근로자의날 휴무, 산전 후 휴가, 육아휴직, 남성...

근무지위치

(406-840) 인천 연수구 송도동 11-6 인천 1호선 지식정보단지역에서 200m 이내

지도 보기

접수기간 및 방법

마감되었습니다.

시작일: 2025.05.27 12:00
마감일: 2025.06.11 15:37

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지원자 통계

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경력, 성별, 학력 등의 현황을 확인하세요!

지원자수: 19명

품질관리: 19명

경력별 현황

신입

2

1년 미만

0

1~3년

0

3~5년

1

5년 이상

16

연봉별 현황

2,200
~2,600

0

2,600
~3,000

0

3,000
~4,000

1

4,000
이상

6

성별 현황

지원자수19

남자: 89%; 16 명

여자: 11%; 2 명

연령별 현황

20대

3

30대

10

40대

5

50대

0

60대 이상

1

학력별 현황

고졸이하

3

2~3년제

9

4년제

7

석사

0

박사

0

외국어 현황

TOEIC

0

TOEFL

0

TEPS

0

TOEIC Speaking

0

OPIC

0

JPT

0

HSK

1

기타

0

HSK

1~2급

0

3~4급

1

5~6급

0

7급 이상

0

자격증 현황

1종보통운전면허

5

항공기체정비기..

2

병원코디네이터

2

자동차운전면허

1

한자자격검정6급

1

기타

21

자격증 개수

미보유

8

1개

2

2개

2

3개

5

4개이상

2

포트폴리오 및 기타문서 제출

2 자격증 3명
3 이력서 2명
증명서 2명 기타 1명

1

미첨부: 14명

인담자 톡

파이오락스(주) 인사담당자님이 4개의 질문에 답변한 내용입니다. 25.05.27 12:53

Q1.근무 환경은 어떤가요?: 내근 100%; 자율 복장; 근속연수 5~7년; 대부분 30·40대; 대부분 야근 없음

Q2.복지 및 처우는 어떻게 되나요?: 연 2~3회 인센티브; 중식 무료 제공; 평균 10~15일 휴가 사용

Q3.면접 및 입사는 어떻게 진행되나요?: 접수기간 중 수시 면접

Q4.지원 자격 및 채용 사유는 무엇인가요?: 결원 발생 충원; 경력 연수 반드시 충족; 재지원 가능

기업정보