• ㆍ새로운&모르던 기술에 대한 열정과 관심이 있으신 분
• ㆍ근본적인 원인을 파악하고 그에 대한 해결방법을 고민하시는 분

이런 스택을 필요로 해요.

• ㆍAWS 환경에서 애플리케이션을 개발하고 배포, 운영한 경험을 보유하신 분
• ㆍ서버,네트워크 인프라에 대한 기본 지식이 있는 분
• ㆍOn-Premise 환경에서의 서비스 운영 경험이 있는 분
• ㆍ하나 이상의 scripting language(Bash, Go, Python, javascript 등)에 대한 지식 혹은 활용 경험이 있으신 분

이런 사람은 좀 더 관심을 가지고 볼게요.

• ㆍISMS 인증 경험
• ㆍVPN, 방화벽, 라우터, L3/L4/L7 스위치 운영 경험
• ㆍWindows, Apple 중앙 기기 관리에 대한 경험
  
  

  연봉 
  ㆍ면접시 협의
  

  ㆍ퇴직금 별도

  
  

  이런 혜택을 지원해요. 

  ㆍ간식
  커피, 음료는 물론이고, 항상 5-6가지 간식이 비치되어 있어요.
  
  

  ㆍ식대
  - 매달 15만 원을 급여와 함께 별도 지급해 드려요.
  
  

  ㆍ출퇴근

  • - 오전 9-11시 자율출근을 해요.

  • - 필요하다면 월 2회 재택근무를 할 수 있어요.

  • - 병원, 은행 등 일과 중에 봐야 할 일이 있다면 팀과 이야기 후 다녀오세요.

    
    

  ㆍ자기 계발 지원

  • - 필요하다면 업무에 도움이 되는 도서 구매, 세미나 참석 등을 지원해드려요.

  
  

  ㆍ기본 휴가 정책

  • - 근로연수가 1년 초과한 직원에 대하여는 15일의 유급휴가가 발생해요.
  • - 2년 이상 근속한 사원에 대하여는 기본 휴가에 최초 1년을 초과하는 계속 근로연수 매 1년에 대하여 1일을 가산한 유급휴가를 주며, 가산휴가를 포함한 총 휴가 일수는 25일을 한도로 해요.
  • - 연차휴가는 최대 7 근무일 동안 연속 사용이 가능해요. 다만 불가피한 경우, 대표이사 또는 매니저의 사전 승인 하에 사용이 가능해요. 하지만, 중요한 것 같이 일하는 팀원들과의 조율이 제일 중요해요.
  • - 년 2회에 한해서 유급 병가를 사용할 수 있어요.