[부스트랩] 미디어 커머스 리크루터(채용담당자) 채용

ㆍ채용 프로세스 Full-cycle 운영
   -공고 등록, 1차 스크리닝, 면접 조율, 연봉 협상
   -채용 채널 효과성 분석
   -신규 채널 발굴 및 채용 채널 관리

ㆍ다이렉트 소싱
   -잠재 후보자와의 관계 형성
   -소싱을 통한 다수 포지션 채용 전략 기획/운영

ㆍ채용 브랜드 강화 전략 수립/실행
   -회사 PR 및 채용 컨텐츠 기획 및 발행
   -채용 프로세스 개선 및 면접 구조화
   -채용 홈페이지 개선

(필수) Skillset
ㆍ채용 경력 1년 이상인 분 (인하우스, 서치펌, 헤드헌팅 등)
ㆍDirect Sourcing 경험이 있는 분
ㆍOn/Off-line 다양한 채용 관련 채널 운영 능력을 보유한 분

(필수) Mindset
ㆍ스스로 문제를 정의하고 솔루션을 찾으려 노력하는 분
ㆍ데이터를 바탕으로 가설을 세우고, 업무를 진행할 수 있는 분 

ㆍ다양한 분야의 이해관계자들과 목표지향적인 커뮤니케이션이 가능한 분

우대사항

• ㆍ빠르게 성장하는 스타트업에서 채용을 경험해보신 분
  ㆍJD 기획부터 온보딩까지 채용 프로세스 Full-cycle을 담당해본 분
  ㆍRecruiting Dashboard 관리/인사이트 도출 가능한 분
  ㆍ글쓰기에 관심이 많고, 마케팅적 사고가 가능한 분
  ㆍAdobe (Pr, Ae, Ps, Ai 등) 프로그램 활용이 가능한 분