몽고식품 인사 팀장 (부장급)

안녕하세요? 써치펌 더라이징스타 헤딩의 시니어 컨설턴트 황선영 상무입니다.
아래 포지션에 관심이 있으시면 먼저 전체 내용을 차분히 검토하시고 직접 지원 또는 주변에 관심있어 하실 분과 공유를 부탁드립니다.

[회사 소개: 몽고식품 주식회사]
- 설립: 1905년(업력 119년)
- 사업분야: 장류(간장,된장,고추장) 제조, 식료품 도소매, 무역, 전자상거래, 부동산 임대
- 사업장: 본사(경남 창원시), 서울사무소(신사동, 신사역 부근)
- 매출액(2022년말 기준): 515억원(장류 제조업 5위이며, 1위 샘표식품, 2위 영화식품, 3위 동양식품, 4위 신송식품)
- 임직원 수(2023년말 기준): 100여명이며 창원(75명, 계약직 포함), 서울(27명)
- 홈페이지: www.monggofood.com

[신규 포지션: 인사팀장(부장급)]
- 리포트 라인: 팀장 > 대표이사
- 팀구성(팀원: 3명): 차장(1명, 전반) / 과장(1, 산업안전보건 및 CS) / 대리(1명, 총무업무 및 인사/노무 기본업무)
- 근무지: 몽고식품 서울사무소(강남구 신사동 – 3호선&신분당선 신사역에서 도보 5분 거리), 홈페이지 참조

1. 업무내용 (인사/노무/총무)
1) 인사기획 (인사제도 개선 등)
- HR 제반 업무 수행 및 인사제도 기획 및 개선
- 사규제정, 평가제도 수립 및 개선, 인재상 수립
- 역량 모델링, 직무분류체계 수립
- 직무분석 및 직무과정 개발
- 교육체계 및 교육계획 수립
- 조직진단 및 조직개발 (조직변화, 관리기획 등)

2) 노무관리 (인사위원회, 노사협의회, 포상, 징계 등)
- 직급체계 등 수립
- 승진제도 수립, 전사 인사평가 검증
- 근로감독, 노무 이슈 대응 (노동부)
- 정부지원금 신청 및 관리
- 사규 및 각종 규정 제개정
* 참고: 민주노총 산하 전국화학섬유식품산업노동조합

3) 총무파트
- 총무 및 프로젝트 일정관리

2. 지원자격
[필수사항]
- 학력/전공: 4년제 대졸, 성별무관, 전공무관
- 경력: 총 경력 15년 이상 중 인사 관련 경력 10년 이상 (부장급), 식품회사 재직 경력자

[우대사항]
- 인사, 노무 관련 자격증 소지자
- 제조업종 관련 HR/HRD 운영 경험자
- 인사제도, 평가보상, 조직문화관리 경험자
- 협업부서 및 협력사와 원활한 커뮤니케이션 가능자
- 산업안전 관련 업무 경험자

3. 마감시한: ASAP
- 적격자 입사지원서는 선착순으로 채용사에 전달 예정
- 합격자 발생 시에 포지션 종료

4. 제출서류: 첨부 양식의 국문 입사지원서(MS워드 파일)
- 검토 후 내용 확인을 위해 개별적으로 전화드립니다.

5. 전형절차
- 서류전형 > 1차 면접전형(임원) > 2차 면접전형(대표) > 처우협의 > 최종합격

6. 처우: 현재/최종 연봉 +@% (후보자 스펙에 따라 협의)
- 최종 연봉 기준으로 희망연봉 감안하여 상향 협의 가능

당신의 빛나는 파트너, (주)더라이징스타 헤딩
Headhunting Div. / Senior Consultant / 상무
황 선 영 Sam HWANG
Mobile: 010-8715-1027 / E-mail: sam@heding.co.kr

* 제출한 채용 서류는 반환 요청을 할 수 있으며, 반환 요청에 대한 방법 및 제출서류는 아래 링크를 참고하시기 바랍니다.
* 단, 홈페이지나 이메일로 제출된 채용서류는 반환의무에서 제외됩니다.
* https://bit.ly/3DUQbOi