|
|
|
|
|
|
모집부문 및 자격요건 |
|
|
|
|
모집부문 |
담당업무 |
자격요건 |
SK텔레콤 상품안내 |
- SK텔레콤 고객 대상 상품 안내 - 각종 고객서비스 안내
|
- 고객감동 서비스 마인드 소유자
- Communication 우수자 - 신입가능/ 경력자 우대
|
|
|
|
▶ 근무기간에 따라 업무 평가 후 진급 가능기회 부여
▶ 직급에 따른 급여 인상 및 승진 기회 제공 (실장, 사내 CS강사 등)
|
|
근무조건
|
|
|
|
|
구 분 |
상 세 내 용 |
고용형태 |
SK 서비스탑 정규직 |
근무시간 |
주 5일 평일 09:00 ~ 18:00 (필요시 야간 및 주말/휴일 근무 할 수 있음) - 별도추가수당 지급 |
급여 |
- 수습기간 3개월 : 급여 월 195만원 내외 + 각종수당 - 수습 이후 : 월 고정급225만원 내외 + 인센티브 + 프로모션 =월 평균250만원 ~ 280만원 (프로모션은 근태, 콜량 ,고객만족도 평가에 따른 차등 지급)
- 근속 및 직급에 따른 고정급여 인상
|
별도항목 |
- 통신요금(연간 80여만원 수준)지원 - 복리 후생비 별도 추가 제공 - 생일 축하금 지급 - SKT 멤버쉽 VIP 등급 제공(단,SKB는 Btv월정액 상품 제공) - 각종 프로모션 수당 지급 - 구서원 사내 동호회 활동 지원 |
|
|
|
|
|
근무지역 |
|
|
|
|
구 분 |
근 무 지 |
SK텔레콤 상품안내
| 전북 전주시 완산구 기린대로194 (전주시청 맞은편) |
|
|
|
|
|
전형절차 및 일정 (공채 - 일정 변동 불가) |
|
|
|
|
센터 |
서류 마감 |
온라인 인성검사 |
면접 |
교육일정 |
출근일 |
SK텔레콤 상품안내
| 4월16일(화) | 4월18일(목) | 4월22일(월) | 4월24일(수)~30일(화) | 5월2일(목) |
| |
|
|
|
복리후생 |
|
|
|
|
구 분 |
상 세 내 용 |
4대보험 가입 |
4대보험 및 퇴직연금 가입 |
성수기 격려금 지급 |
격려금 지금 (연간 30만원 ) |
통신비 지원 |
통신요금(연간 80여 만원 수준) 지원 |
휴가제도 |
연차, 하계휴가, 경조휴가, 출산, 육아휴직 보장 |
생일 |
생일 축하 선물 지급 (30,000원 상당 지급) |
선택적 복리비 지급 |
연간 45만원 Point 지급 |
의료/건강 지원 |
종합/일반건강검진 실시(격년), 헬스키퍼 및 의료비 지원(일부 과목) |
경조사 |
경조휴가 부여, 경조화환 및 장례물품 지원, 경조금 지급 |
모성보호 |
임신 및 출산 구성원 Care 프로그램 운영, 출산·육아휴직 부여,
수유 및 여성전용 휴게시설 제공 |
휴양소 운영 |
전국 200여 콘도/리조트/펜션과 연계하여 상시 운영 (연 10만 포인트지급 ) |
사내대출 |
생활안정 자금 저리 대출 |
임직원 할인 제도 |
11번가, 임직원 휴대폰 몰, 항공권(Air Busan), 등 각종 제휴할인 제공 |
사이버대학 협약 |
국내 주요 사이버대학(교)간의 산업체 위탁교육 협약 체결 |
장기근속 우대 |
장기 근속 기간별 포상 휴가 및 격려금과 기념패 수여 (진급 기회) |
우수구성원 Refresh |
국내 최고 호텔(워커힐)에서 Care Program 진행, 국내 및 해외 포상휴가 유명연예인 초청 공연 / 만찬 행사진행(우수구성원. 장기근속자 대상)
|
|
|
|
|
|
접수 방법 |
|
|
|
| * 온라인지원 : 사람인 온라인 이력서 제출 * 이메일지원 : skhr201@naver.com ( 하단 입사지원서 다운 및 개인 양식 이력서 메일 첨부 ) * 간편지원 : 간편 지원하기 버튼 클릭하여 작성
※ SK텔레콤 고객 상담 업무 중복접수는 안내에 혼선이 있을 수 있기에 지양 부탁드립니다. ※ 지원서 제출시 담당자에게 문자 한통 주시면 빠른 접수 가능 합니다.
|
|
|
|
|
|
|
|
|
문의처 및 기타사항 |
|
|
|
|
담 당 자 |
전 화 번 호 |
이 메 일 |
김용환 부장 |
02-780-7195 010-5299-0909 |
skhr201@naver.com
|
|
|
|
|
* 궁금하신 부분은 언제든지 문의 부탁 드립니다. | | |
|
|