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2023년 하반기 공개채용

핵심 정보

경력
신입·경력
학력
대졸(4년제) 이상(예정자 가능)
근무형태
정규직
급여
면접 후 결정
근무지역
경북 경주시, 경기 용인시, 충남 아산시
최저임금계산에 대한 알림 하단에 명시된 급여, 근무 내용 등이 최저임금에 미달하는 경우 위 내용이 우선합니다. 본 채용정보는 2025년 1월 1일 부터는  2025년 최저임금을 준수 합니다.

본 채용정보는 마감되었습니다.

(주)다스에서 채용공고가 시작되면 이메일로 알려드립니다.

상세요강

㈜다스
2023년 하반기 공개채용
㈜다스에서 다음과 같은 인재를 모집합니다.
HOMEPAGE
㈜다스 모집부문
빛나는 내일을 함께 할 당신을 기다립니다.
모집부문 우대전공 상세 업무 및 우대사항 근무지
기획
경력직 
상경계열
(회계학,
경제학 등)
상세 직무
ㆍ관리회계 기준 정립 및 SAP CO 모듈 관리
ㆍ사후원가 총괄
   (공장별, 차종별 손익 성과 보고 및 관리)

우대 경력
ㆍ자동차 부품 제조업에서 3년 이상 기획 및 사후
   원가관리 업무를 수행하신 분
ㆍSAP CO 모듈을 관리하거나, 구축해보신 분
ㆍ원가회계 관련 자격증을 보유하신 분
경주
(본사)
회계
경력직 
상경계열
(회계학,
경제학 등)
상세 직무
ㆍ재무제표 작성 및 분석
ㆍ법인세, 부가세, 원천세 등 세무신고 업무
ㆍ국내외 회계감사 및 세무조사 대응
ㆍ고정자산 관리 및 국제조세 대응 업무
ㆍ해외법인 회계/세무 관련 업무 관리 및 지원
ㆍ회계/세무 전략 검토

우대 경력
ㆍ직무 관련 자격증을 보유하신 분
ㆍ컴퓨터 활용 및 어학능력이 우수하신 분
ㆍ자동차 업계, 매출액 5,000억 이상 기업에서 3년 이상
   회계 업무를 수행하신 분
ㆍSAP FI, CO 모듈을 활용하거나 구축한 경험이 있으신 분
ㆍ세무조사 대응 경험이 있으신 분
인사
신입(인턴) 
인문·상경계열
(교육학, 법학,
경영학, 경제학)
상세 직무
ㆍ임직원 교육 기획 및 운영
ㆍ채용기획 및 운영
ㆍ퇴직·4대보험 등 HRM업무
ㆍ기타 인사관리 업무

우대 경력
ㆍ새로운 프로젝트 및 기획업무를 수행하신 분
ㆍ직무 관련 자격증을 보유하신 분
   (HRM전문가, 공인노무사, 4대보험전문가 등)
ㆍ컴퓨터 활용 및 어학능력이 우수하신 분
영업기획
경력무관 
전공 무관 상세 직무
ㆍ기획 보고서 작성 및 실행 능력 관리
ㆍ대내외 경영 환경 및 현황 분석
ㆍ고객 영업 관련 관리 업무 (국내외 중요 OEM)
ㆍ영업 중장기 전략 수립

우대 경력
ㆍ(경력직) 자동차용 부품 제조업에 재직하며,
   5년 이상 영업 업무를 수행하신 분
ㆍ영어로 자유로운 소통이 가능하신 분
ㆍOA 활용 능력이 우수하신 분
영업원가 &
구매원가관리

경력무관 
상경계열
이공계열
(기계공학,
자동차공학 등)
상세 직무
ㆍ신규 차종 입찰 및 수주 활동
ㆍ양산차종 제품 판매가 / 외주부품 구매가 협의 및 결정
ㆍ양산차종 재료비 비율 및 손익 관리
ㆍ개발 차종 목표 수익률 검토 및 관리
ㆍ고객사/협력사 및 해외법인 사전원가 유관 업무 관리

우대 경력
ㆍ(경력직) 자동차용 부품 제조업에 재직하며,
   3년 이상 원가 업무를 수행하신 분
ㆍ외국어로 소통이 가능하신 분 (영어, 중국어, 스페인어)
ㆍ자동차 산업 부문에서 해외 공장에 근무한 경험이
   있으신 분
생산관리
신입(인턴)/경력직 
이공계열
(산업공학,
자동차공학 등)
상세 직무
ㆍ생산 CAPA 분석 / 관리 및 생산계획 수립
ㆍ계획 스케쥴링 및 현장 협의
ㆍAssembly Line Code 서열 생산관리
   (ALC 기준정보 및 계획 수립)
ㆍ생산 실적 및 MES, SAP 등을 통한 재고 수불 관리
ㆍ물류 관련 전반적 관리 업무 ( 차량, 용기, 생산인원 등 )
ㆍ생산지표 및 적용시점 (EPI) 관리

우대 경력
ㆍ자동차 부품 서열 생산관리 시스템을 경험해보신 분
ㆍERP (SAP) 시스템을 경험해보신 분
ㆍ생산관리 직무와 관련된 자격증을 보유하신 분
   (공장관리기술사, 물류관리사, 국제무역사,
   품질경영기사)
ㆍMS OFFICE 활용이 능숙하시거나, 관련 자격증을
   보유하신 분
생산기술
경력무관 
이공계열
(전기·전자공학,
기계공학 등)
상세 직무
ㆍ공장 내 공정 설계 및 설비 셋업
ㆍ레이저 및 일반 용접 설비 개발 업무
ㆍ공정 및 생산성 개선, 생산기술 기획 업무

우대 경력
ㆍ자동차용 부품 제조업에 재직하며, 3년 이상 생산기술
   및 용접 업무를 수행하신 분
ㆍ레이저 및 일반 용접 설비 개발을 수행하신 분
ㆍ외국어 (영어)가 능통하신 분
ㆍ전기기사, AUTOCAD, CATIA 자격증을 보유하신 분
ㆍ해외법인에서 업무를 수행해보신 분
품질관리
경력무관 
이공계열
(산업공학,
기계공학,
자동차공학 등)
상세 직무
ㆍCORE 및 Mechanism, Seat 공정 품질 관리 및 개선
ㆍ고객사 품질이슈 대응, 공정심사, 부적합품 관리 및 개선

우대 경력
ㆍ품질 관련 자격증을 보유하신 분
   (품질경영기사, 6시그마 등)
ㆍ품질경영시스템에 대한 이해도가 있으신 분
ㆍ자동차용 부품 제조업에 재직하며, 3년 이상 품질관리
   업무를 수행하신 분
경주(본사)
아산공장
해외영업
경력직 
인문·상경계열
이공계열
(기계공학,
자동차공학 등)
상세 직무
ㆍ해외 시장 영업 기획/보고 업무
ㆍ해외 완성차/부품사 기술영업 및 영업관리 업무
ㆍ신차 입찰 및 수주 PM 업무
ㆍ제품비/투자비 산출 및 관리 업무
ㆍ해외 고객 기술교류(외국어 미팅) 지원 업무

우대 경력
ㆍ해외 신시장 개척 및 영업 경험이 있으신 분
ㆍ외국어 (영어/독일어)가 능통하신 분
ㆍ자동차 부품 제조업에 재직하며, 3년 이상 영업
   업무를 수행하신 분
용인
설계
신입(인턴)/경력직
이공계열
(기계공학,
자동차공학 등)
상세 직무
ㆍ자동차용 시트 스트럭처 및 컴포넌트 개발
ㆍ코어 메커니즘(펌핑, 브레이크 모듈), 시트 Assy,
   프레임 설계

우대 경력
ㆍCATIA 능통자
ㆍ외국어 (영어)가 능통하신 분
ㆍ자동차 부품 제조업에 재직하며, 3년 이상 설계 업무를
   수행하신 분
경주(본사)
용인
㈜다스 공통사항
공통 지원 요건
4년제 대학 졸업자 ('24.02월 졸업 예정자 가능)
해외 출국에 결격 사유가 없는 자
   ※ 취업보호 대상자 및 보훈 대상자는 관계 법령에 의거, 채용 시 가점 부여

공통 우대 요건
어학성적 우수자 (TOEIC 800점 이상 / TOEIC Speaking, OPIC IM2 이상)

처우
신입(인턴) : 인턴사원 (257만원/月) / 3개월 후, 평가를 통해 정규직 전환 → 정규직 임금 4,550만원 수준
경력직 : 회사 내규에 따름 (개별 조율)
   ※ 경력무관의 경우, 3년 미만 경력자는 신입(인턴) 전형으로 전환됩니다.
㈜다스 접수방법 및 접수기간
ㆍ접수방법 : (주)다스 홈페이지 (www.recruit.i-das.com) 內 입사 지원서 작성 및 제출
   ※ 모집 분야 별 중복 지원 불가 ( 1인 1분야 지원 원칙 )
ㆍ접수기간 : 2023. 08. 31 (목) ~ 2023. 09. 17 (일) 23:59 까지
   ※ 입사 지원서 및 자기 소개서는 "지원서 제출" 에서 최종 제출 바랍니다. ( 최종 미제출 시, 지원 취소 처리 )
㈜다스 채용전형
신입(인턴)
신입(인턴) : 서류전형 > 1차 실무면접 > 인성검사 > 인턴십 진행
경력직
경력직 : 서류전형 > 1차 실무면접 > 인성검사 > 2차 임원면접 > 신체검사
㈜다스 문의처
ㆍ인사법무팀 ☎) 054-770-9387, recruit@i-das.com
Designed by saramin

접수기간 및 방법

마감되었습니다.

시작일
2023.09.04 00:00
마감일
2023.09.17 23:59

관심기업 설정 후 다음 채용시 지원해 보세요.

(주)다스

대표자명
이상은/조진현
기업형태
1000대기업, 중견기업, 외부감사법인, 주..
업종
그 외 자동차용 신품 부품 제조업
사원수
1,463 명 (2025년 기준)
설립일
1987년 7월 10일 (업력 39년차)
홈페이지
www.i-das.com
기업주소
경북 경주시 외동읍 외동농공단지길 14
기업정보 전체보기

자기소개서 문항

3문항
이미 자소서가 있다면? Ai 코칭 받으러 가기
문항 1.

자신에 대한 PR을 자유롭게 기술해 주십시오 (1,000자 이내)

문항 2.

고정관념을 버리고 새로운 방식을 시도해 문제를 해결하거나 목표를 성취한 경험에 대해 서술해 주십시오. (해당 과정에서 발생한 어려움 또는 역경/그것을 대하는 태도와 생각/극복 과정이 잘 드러나게 작성해 주십시오)

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