[(주)골든하인드] [에그드랍] 슈퍼바이저(가맹점 관리), 직영점 관리 담당자 채용

경력: 신입·경력(년수무관)

학력: 학력무관

근무형태: 정규직 수습기간 2개월

우대사항

급여: 면접 후 결정

직급/직책: 팀원, 매니저

근무지역: 서울 서초구

최저임금계산에 대한 알림 하단에 명시된 급여, 근무 내용 등이 최저임금에 미달하는 경우 위 내용이 우선합니다. 본 채용정보는 2024년 1월 1일 부터는 2024년 최저임금을 준수 합니다.

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[에그드랍] 슈퍼바이저(가맹점 관리), 직영점 관리 담당자 채용

모집부문 및 상세내용

모집부문

상세내용

공통 우대사항

ㆍ외식업계 근무경력

ㆍBOH/FOH 실무 전반에 대한 이해와 경험

직영점 운영관리
담당자

담당업무

ㆍ에그드랍 직영점 매장 근무, 샌드위치 조리, 음료 제조 등을 수행합니다. ㆍ신규 브랜드, 메뉴 등 새로운 것들을 시도합니다. ㆍ팀원(직원)과 소통하며 관리합니다. ㆍ매장 매출증대 솔루션 도출해 나갑니다. ㆍ매장 이익을 분석하고 대응합니다. ㆍ가맹점 점주님 교육 및 상담을 수행합니다. ㆍ경력 및 역량 평가에 따라 다양한 직무(SV , QC, CS) 등으로 커리어 개발도 가능합니다.

우대사항

ㆍ외식업 근무 경력이 있으신 분

ㆍ밝고 긍정적이신 분
ㆍ열정적으로 업무에 임하시는 분

근무일시

ㆍ주 2회 휴무 / 주 45~50시간 근무 스케줄 근무

가맹점 관리 담당자
(슈퍼바이저)

소개 (프랜차이즈 서비스팀)

ㆍ프랜차이즈서비스팀은 점주님들께 교육∙방문점검∙위생관리 등 최상의 서비스를 제공할 수 있는 전문인력들로 구성된 팀입니다.

ㆍ실전감각 단기 향상을 위한 직영매장 현장배치, 매출증진∙이익율관리 스킬향상 교육 및 정보 공유∙상호토론을 위한 주간 팀미팅, 면담 등을 통하여 슈퍼바이저로서의 역량을 극대화하기 위하여 노력하고 있습니다.

ㆍ에그드랍 프랜차이즈서비스팀에 합류하여 국내 최고의 가맹점 관리 전문가로 성장하실 분을 모집합니다.

ㆍ하반기 해외 가맹점 오픈에 따라 해외(동남아, 미국 등) 매장 방문기회도 부여될 수 있습니다.

담당업무

ㆍ가맹점 정기 방문점검, 교육, 상담

ㆍ가맹점 매출∙이익 분석, 관리 및 솔루션 제안

ㆍ가맹점과 본사의 의사소통 창구로서의 역할 수행
우대조건ㆍ슈퍼바이저 경력이 있으신 분 (경력 필수)ㆍ밝고 긍정적이신 분 ㆍ컴퓨터활용능력이 뛰어나신 분ㆍ가맹점, 팀별, B2B 등 업무 소통(커뮤니케이션)이 원활하신 분ㆍ몸과 마음이 건강하신 분

근무일시

ㆍ주 5일(월 ~ 금) 근무 / 주 40시간 근무
ㆍ단, OJT 기간은 스케줄 근무로 주 2회 휴무 / 주 40시간 근무

운영지원 담당자(마감)

근무조건

ㆍ근무형태:정규직(수습기간)-2개월

ㆍ근무일시:직무에 따라 상이함

ㆍ근무지역:(06628) 서울 서초구 강남대로 311(서초동) - 신분당선 강남 에서 800m 이내

전형절차

서류전형
면접
실기면접
최종합격

접수기간 및 방법

ㆍ접수기간:2022년 7월 18일 (월) ~ 2022년 9월 16일 (금)

ㆍ접수방법:사람인 입사지원, 홈페이지 지원

ㆍ이력서양식:사람인 온라인 이력서

유의사항

ㆍ입사지원 서류에 허위사실이 발견될 경우, 채용확정 이후라도 채용이 취소될 수 있습니다.

ㆍ모집분야별로 마감일이 상이할 수 있으니 유의하시길 바랍니다.

복리후생

ㆍ자기개발비 매월 15만원 사용 가능 - 연 최대 180만원

ㆍ성과기반 인센티브 별도
ㆍ자사 제품 할인 (에그드랍, 세인트그릴)
ㆍ경조사 휴가, 경조사비 지원

ㆍ유니폼 제공 (운영팀)
ㆍ자격증 취득 지원
ㆍ청년 소득세 감면, 전세자금 대출 등 중소기업 지원 정책

복리후생

급여제도: 인센티브제, 퇴직금, 성과급, 4대 보험

교육/생활: 워크샵, 신규 입사자 교육(OJT), 자기계발비 지원, 간식 제공

근무 환경: 유니폼지급, 노트북, 자회사 제품할인

조직문화: 자유복장

리프레시: 여름휴가

근무지위치

(06628) 서울 서초구 강남대로 311 신분당선 강남역에서 800m 이내

지도 보기

접수기간 및 방법

마감되었습니다.

시작일: 2022.07.18 10:00
마감일: 2022.09.16 23:59

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인담자 톡

(주)골든하인드 인사담당자님이 4개의 질문에 답변한 내용입니다. 22.07.18 11:20

Q1.근무 환경은 어떤가요?: 자율 복장; 월 1회 회식; 대부분 20·30대

Q2.복지 및 처우는 어떻게 되나요?: 연 2~3회 인센티브; 급여에 식대 포함

Q3.면접 및 입사는 어떻게 진행되나요?: 접수기간 중 수시 면접; 합격자만 통보; 입사 일정 조율 가능

Q4.지원 자격 및 채용 사유는 무엇인가요?: 결원 및 사세 확장 충원

기업정보

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