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재단법인 금융산업공익재단
직원 채용 공고 |
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RECRUIT INFORMATION
함께 성장할 수 있는 실력있는 인재를 모집합니다. |
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금융산업 공익재단 소개 (홈페이지 http://fpf.or.kr 참조)
은행, 금융 공기업 등 33개 금융기관 노사가 청년실업 해소, 일자리 창출 등 사회공헌사업을 추진하고자 기금을 출연하여
설립한 공익재단임 |
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| 채용분야 및 인원 |
[※ 재단 업무 필요성에 따라 배치전환할 수 있음] |
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| 부문 |
인원 |
담당업무 |
사업기획팀
(경력 8년 이상) |
1명 |
- 재단 사업기획·평가, 마케팅·홍보·행사 등 기획, 사업관리 등
- 직무역량·경력 고려하여 직책(팀장 또는 팀원) 결정 |
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| 지원자격 요건 |
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- 학력, 연령, 성별, 국적 제한 없음
- 최종 합격 후 1개월 이내에 근무 시작이 가능한 자
- 원서 접수 마감일 기준 병역을 필하였거나 면제된 자(남녀 공통)
- 경력 우대사항
ㆍUN-SDGs 및 K-SDGs에 대한 이해도가 높고 유관기관에서 종사한 경력이 있는 자
ㆍ사업기획·평가, 마케팅·홍보, 행사 기획 업무 경력이 있는 자
ㆍ영어로 국제교류·기획·협상 등의 업무를 수행할 수 있는 자
ㆍ금융산업 종사경력이 있고 투자·재무 관련 학력·자격증을 가진 자
ㆍ공익법인·공공기관·일반기업 등에서 공익사업 종사 경력이 있는 자
- 서류심사 시 가점 사항
ㆍ취업지원대상자(국가유공자·독립유공자 등), 장애인 등 관련 법률에 따른 자 |
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| 재단이 채용인력에게 기대하는 핵심 역량 |
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| 역량명 |
역량의 정의 |
최대 기대수준 |
| 기획력 |
재단의 목표 및 전략과 연계하여 자신의 업무를
정확히 인식하고 체계적으로 구조화하며,
목표달성을 위해 제반 상황을 파악하고 시간 및
자원의 효율적인 활용방법 등을 강구함으로써
구체적이고 실행가능한 계획 및 전략을 수립하는 능력 |
다각적인 업무 검토 및 자원과 상황을
충분히 고려한 구체적인 계획과
지속적 점검으로 업무완수 및 목표달성에
문제가 없는 수준 |
설득협상
능력 |
자신의 의도(아이디어, 제안, 프로젝트, 서비스 제공 등)를
재단 내외 관련자에게 설득력 있게 제시하되, 상대방의
이해득실을 파악하고 상호이익을 추구할 수 있는 대안을
개발하여 교섭하고 절충함으로써 난항이 예상되는
경우에도 적절히 대처하여 합의 또는 상대방의 지지와
지원을 이끌어낼 수 있는 능력 |
협상에서 의도하는 결과를 도출하기 위해
설득력 있고 다양한 전략을 구사함으로써
난항에 대해서도 원만하게 처리할 수 있으며,
장기적으로 신뢰를 잃지 않도록
상호 Win-Win의 합의를 이끌어내는 수준 |
시스템적
사고능력 |
전체의 큰 틀에서 현재 상황이나 문제를 보고 문제를
야기하는 여러 정보 및 변수들 사이의 상호관계를
정확히 인식하여 관련성이나 일정한 패턴을 찾아내며,
복합적인 상황속에 존재하는 핵심적 문제점을 규명하여
문제에 대한 최적의 해결책을 개발하는 능력 |
큰 틀에서 상황이나 문제를 보고
그 연관성이나 패턴을 인식함은 물론,
새롭고 복합적인 문제에 대하여도 종합적인
최적의 해결책을 제시할 수 있는 수준 |
상황
대응력 |
다양한 관점 및 상황에 대해 유연성을 갖고 변화를
예측하며 사전에 적절한 준비를 함으로써 돌발적 상황의
발생, 업무여건 또는 업무의 변화, 예외적 업무의 추가 등
여러가지 상황의 변화에 대하여 적절하고 신속하게
대처하며 변화를 주도해 나가는 능력 |
유연하게 변화를 예측하고 준비함으로써
상황 변화 즉시 적절한 대응을 하며,
자기변화관리는 물론 좀 더 넓은 범위의
변화까지 주도하는 수준 |
외국어
능력 |
자신의 업무와 관련된 외국어로 문서상 또는
구두로 의사소통하거나 업무에 활용할 수 있는 능력 |
외국어로 정확한 독해 및 문서 작성이
가능하고, 업무상 주제에 대하여도 외국인과
대화를 할 수 있는 수준 |
IT 도구
활용스킬 |
컴퓨터 및 소프트웨어에 대한 이론적 지식을 보유하고,
워드, 스프레드시트, 프리젠테이션 도구, ERP,
그룹웨어 등을 사용할 수 있으며, 인터넷을 통해
필요한 정보나 자료를 효율적으로 찾아낼 수 있는 능력 |
필요한 IT도구들을 업무에 무리 없이
활용할 수 있는 수준 |
문서작성
스킬 |
동료, 상사 및 외부고객 등 고객의 특성과 요구에 적합한
용어, 흐름, 구조 등 파악하여 자신의 아이디어, 의견 등이
논리적이고 효과적으로 전달될 수 있도록 문서를
체계적이고 명확하게 작성할 수 있는 능력 |
고객의 입장에서 문서를 작성하고, 자신이
전달하고자 하는 바를 잘 구조화하여
일목요연하게 표현함으로써 문서를 보면
누구나 쉽고 명확하게 메시지를
이해할 수 있는 수준 |
| 규율성 |
회사의 방침, 제규정/절차 및 행동지침 등을 정확히
이해하고 이를 충실하게 준수하여 직장질서 유지에
노력하며, 상사의 지시 및 통제를 능동적으로 받아들이고,
공과 사를 구별하여 행동하는 것 |
규율에 대한 충분한 이해와 자율적인 준수
노력 및 명확한 공/사 구분으로 규율을
위반하는 사례가 없어 타인의 모범이 되는
수준 |
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| 근무조건 |
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- 소정근무시간 : 1일 8시간(09:00~18:00), 주 5일 40시간 근무
- 근무지 : 금융산업공익재단 사무실(현재 서울시 중구 소재)
- 3개월간 시용기간을 두며, 시용기간 동안 직무수행 능력 및 태도 등을 평가하여 정규직 채용 여부 결정
- 보수는 경력 등을 감안하여 4천만원~6천만원 사이에서 결정하되, 시용기간의 급여는 초임연봉의 90% 지급
- 연차유급휴가 사용촉진 시행, 특별유급휴가 3일/년 부여
- 선택적복지, 복지비, 본인 학비, 부양가족 의료비, 주거비 지원제도 시행
- 그밖에 노동관계법령 준수 |
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| 원서접수 |
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- 접수기간 : 2021. 12. 8(수) ∼ 2021. 12. 14(화) 15:00까지
- 접수방법 : 온라인 접수
- 채용담당자 : 금융산업공익재단 최소정 경영기획팀장(02-3705-5742)
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| 제출서류 (반드시 첨부한 양식으로 제출해야 함) |
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- 입사지원서, 자기소개서, 직무수행계획서 각 1부
- 개인정보 수집 및 이용 동의서 1부
- 취업지원대상자 입증서류 (국가・독립유공자증, 장애인등록증 등)
- 경력(재직)증명서, 자격증 사본 (면접전형 대상자에 한함) |
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| 전형 절차 및 일정 |
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| 전형구분 |
일시
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비고 |
| 서류전형 |
서류심사 |
2021.12.17(금)~12.20(월) |
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| 1차 합격자 발표 |
2021.12.23.(목) 17시 |
개별 통보 |
| 면접전형 |
면접심사 |
2021.12.28.(화) 14:00~16:00 |
시간·장소 등 개별 통보 |
| 최종 합격자 발표 |
2021.12.31.(금) 17시 |
개별 통보 |
| 채용(예정)일 |
2022.2.7. 이내 |
개별 협의·통보
시용기간 3개월 |
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| ※ 상기 일정은 재단의 사정에 따라 조정될 수 있음 |
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| 서류심사 시 가점 기준 |
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- 가점 사항 중복 시 하나만 가점 부여
- 서류심사 후 만점 이내에서 가점 부여 |
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| 구분 |
대상 및 우대조건 |
우대사항
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취업지원
대상자
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- 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」, 「독립유공자 예우에 관한 법률」,
「5․18민주유공자 예우에 관한 법률」, 「특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률」,
「고엽제후유증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률」,
「보훈보상대상자 지원에 관한 법률」 에 따른 취업지원대상자
- 취업지원대상자 증명서 제출 |
2점 가점 |
장애인
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- 「장애인복지법」에 따른 장애인
- 장애인 증명서 제출 |
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| 기타 |
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- 건강검진 및 서류상 부적합 사유 발생 시 합격이 취소될 수 있음
- 전형과정 중 부정행위가 적발되거나 부정한 채용청탁을 통한 합격 사실이 확인된 경우 합격을 취소할 수 있음
- 면접심사 후 적합한 자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있으며, 최종합격자의 부적합 사유 발생 시 차순위자를
합격자로 선정할 수 있음
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2021. 12. 8.
재단법인 금융산업공익재단 이사장 |
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