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(주)오가나셀

[피플팀] 경영혁신·PI 경력 채용합니다

핵심 정보

경력
경력 1~10년
학력
학력무관
근무형태
정규직, 계약직
급여
면접 후 결정
직급/직책
팀장
근무일시
주 5일(월~금) 탄력근무제
근무지역
서울 강남구
최저임금계산에 대한 알림 하단에 명시된 급여, 근무 내용 등이 최저임금에 미달하는 경우 위 내용이 우선합니다. 본 채용정보는 2024년 1월 1일 부터는  2024년 최저임금을 준수 합니다.

본 채용정보는 마감되었습니다.

(주)오가나셀에서 채용공고가 시작되면 이메일로 알려드립니다.

상세요강

[피플팀] 경영혁신·PI 경력 채용합니다

모집부문 및 상세내용

공통 자격요건
ㆍ학력 : 무관
ㆍ나이/성별 : 무관
피플팀 리더를 채용합니다.피플팀 0명
오가나 그룹은
'고객 라이프스타일 브랜드와 서비스를 만든다.'는 이념으로
'오가나 피부과' (피부과)
'오가나셀' (프리미엄 더마코스메틱 브랜드)
'W가나' (외식 브랜드)
를 운영하고 있습니다.

오가나셀은 최근 3년 동안 매출 40배 성장하고 있으며,
성장이 빠른 스타트업이 더욱 발전할 수 있도록

피플팀 리드는
회사의 문화를 만들고,
좋은 인재가 유입되고,
즐겁고 몰입할 수 있는 문화를 기획하고 구축합니다.

오가나셀에서 함께 더 나은 미래를 만들 동료를 찾습니다!

1. 오가나셀 소개 https://www.notion.so/d9238635c7764045a239acc1e4b80828
2. 오가나 그룹 관련 기사  • 오가나셀 베스티안 재단 기부 캠페인 협약식 체결   https://www.fnnews.com/news/202102151614375442  • 오가나 피부과의원, 사랑의 연탄 나눔 봉사   http://www.mdtoday.co.kr/mdtoday/index.html?no=407447  • 오가나 피부과 의원, 소외계층에 연탄 1,000장 전달   http://www.socialvalue.kr/news/articleView.html?idxno=602063
담당업무
ㆍ조직문화, 인재 리쿠르팅, 성과평가 및 보상제도 기획 및 구축
ㆍ 빠르게 변화하는 조직에 맞는 Agile하고 도전적인 조직문화 구축
ㆍ 우수인력 영입 및 리텐션을 통한 인재밀도 향상
ㆍ 임직원 한분한분이 업무에 집중할 수 있는 근무환경 조성
ㆍ 공평하고 합리적인 성과평가 및 보상제도 기획 운영(OKR, KPI)

지원자격
ㆍ경력 : 경력 1년 ~ 10년(팀장급)
ㆍ 40명 이상 규모의 인사제도기획 및 조직운영 경험
ㆍ 4인 이상 팀 리딩 경험
ㆍ OKR 및 KPI 기반의 평가 보상체계 구축 및 운영 경험
ㆍ 노무 이슈 대응 및 원만한 처리 경험

우대사항
ㆍ 탁월한 인재들로 이루어진 조직을 만들고 싶은 욕심이 있으신 분
ㆍ 효율적이고 혁신적인 조직문화 구축에 기여해보신 경험이 있으신 분
ㆍ 목적을 성취함에 있어서 주도면밀하고 꼼꼼한 업무성향을 지니신 분
ㆍ 커뮤니케이션이 능숙하고, 원만한 이해관계 조율이 가능하신 분

혜택 및 복지
1. 우리 모두 최고의 동료가 되어야 합니다. | 역량개발
ㆍ 퍼블리 무료 이용
ㆍ 무제한 도서지원
2. 일에 몰입을 위해서 잘 쉬어야 합니다. | 리프레시
ㆍ 여름 휴가비 최대 30만원 지원
ㆍ 롯데 아트빌라스 할인
3. 휴가는 당당한 '권리'! 적재적소에 눈치보지 않고 사용합니다.
4. 우리가 만들고 연결된 브랜드를 이해하고 고객이 되어봅니다. | 자사 브랜드 경험
ㆍ 오가나 피부과, 오가나셀, W가나 임직원 가격으로 이용
5. 언제나 열려있는 | 사내 편의점
ㆍ 무제한 간식
ㆍ 프리미엄 커피(네스프레소 머신과 다양한 커피)
6. 적극적이고 진취적인 활동으로 회사와 윈윈합니다. | 보상제도
ㆍ 제품 개발 보상 성과급 지원 100만원 + @
ㆍ 명절 경영성과급 지원
7. 팀원의 생일을 보다 의미있게 만듭니다. | 당일 오후 1시 퇴근

오가나셀팀 일하는 방식
Indiv.
1. 왜(WHY) 이 일을 하는지 생각하고 판단합니다.
2. 우선 순위를 정하고, 일을 시작합니다.
3. 긍정적으로 생각하고 행동합니다.
4. 실패를 하더라도 실패에서 유의미한 결과를 도출합니다.
5. 공통의 목표(성장)을 잃어버렸다면, 언제든 회사를 떠날 준비를 합니다.
Time.
6. 나와 동료의 시간은 모두 소중합니다.
Communication.
7. 자신의 가치를 높이기 위해 솔직하고 적극적으로 말합니다.
8. 개인의 경험보다 고객과 시장의 관점에서 출발합니다.
9. 공허한 이야기는 지양하고 근거있는 이야기를 지향하며 회의에 임합니다.
Perfomance.
10. 잘하는 것을 절실하게 한다면 여러분의 연봉은 회사에서 보장합니다.

근무조건

근무형태:정규직(시용기간)-3개월
근무일시:주 5일(월~금) 탄력근무제
급여:면접후 결정
근무지역:(06062) 서울 강남구 도산대로56길 15-1(청담동) - 서울 7호선 강남구청 에서 800m 이내

전형절차

  1. 서류전형
  2. 1차면접
  3. 2차면접
  4. 최종합격

접수기간 및 방법

접수기간:상시모집
접수방법:사람인 입사지원
이력서양식:사람인 온라인 이력서
제출서류:포트폴리오를 제출해주세요.

유의사항

ㆍ입사지원 서류에 허위사실이 발견될 경우, 채용확정 이후라도 채용이 취소될 수 있습니다.

근무지위치

(06062) 서울 강남구 도산대로56길 15-1 서울 7호선 강남구청역에서 800m 이내

지도 보기

접수기간 및 방법

마감되었습니다.

시작일
2021.05.21 17:00
마감일
2021.07.19 23:59

관심기업 설정 후 다음 채용시 지원해 보세요.

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