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※ 중복 지원이 불가하오니, 입사 지원 시에 주의 부탁 드립니다. (중복 지원 시 평가 불이익 발생) |
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| 모집 대상 |
담당 직무 및 업무 |
지원 자격 및 상세 사항 |
모집
인원 |
RF TEST
Engineer |
신입 |
- RF Production 관련 H/W & S/W
TEST Process Engineering & Program
Managing
- ATE H/W TEST code design and debug
- Dealing with customers’ requests |
- 학력: 대졸 이상 (4년)
- 전공: 전기/전자 전공
- 학점: 전공 학점 3.0 이상
- TOEIC 800이상 or TOEIC Speaking
140이상
Or OPIC IM3 이상 |
O명 |
TEST
Development
Engineer |
신입 |
- ATE TEST Development
- TEST program, H/W development
- TEST yield improvement through
data analysis
- TEST Program optimization, &
Test Time Reduction for
Mass Production
- Dealing with Customer Requirements |
- 학력: 대졸 이상 (4년)
- 전공: 전기/전자 전공
- 학점: 전공 학점 3.0 이상
- TOEIC 800이상 or TOEIC Speaking
140이상
Or OPIC IM3 이상
- C언어, Visual Basic 활용 가능자 우대 |
O명 |
R&D
Engineer |
신입 |
- 차세대 SoC/SiP Packaging 기술 개발
- 신규 Material/Process/Technology/
Patent 개발
- Production 부서와의 Co-op 및
Customer Req. 대응 |
- 학력: 석사 학력 이상
- 전공: 반도체관련계열
(전기, 전자, 신소재, 등)
- 학점: 전공 학점 3.0 이상
- TOEIC 750이상 or TOEIC Speaking 130이상
Or OPIC IM2 이상 |
O명 |
Ass’y
Process
Engineer |
신입 |
- SoC/SiP packaging
Process Engineering
- Ass’y Line Handling and developing
- Dealing with customers’ requests |
- 학력: 대졸 이상 (4년)
- 전공: 반도체관련계열
(전기, 전자, 신소재, 등)
- 학점: 전공 학점 3.0 이상
- TOEIC 800이상 or TOEIC Speaking 140이상
Or OPIC IM3 이상 |
O명 |
| 구매 |
신입 |
- Lead Buyer (자재 구매 및 관리)
- Material planning
- Material Issue 관련 Customer
Request 대응 |
- 학력: 대졸 이상 (4년)
- 전공: 무관
- 학점: 전공 학점 3.0 이상
- TOEIC 800이상 or TOEIC Speaking 140이상
Or OPIC IM3 이상
- 해당 직무 유경험자 우대 |
O명 |
인사
(C&B) |
신입 |
Compensation & Benefit
- Payroll 업무 (급여 관리)
- 4대 보험 관리
- 임직원 근태 관리
- 급여/근태 시스템 관리 및 기획 |
- 학력: 대졸 이상 (4년)
- 전공: 무관
- 학점: 전공 학점 3.0 이상
- TOEIC 800이상 or TOEIC Speaking 140이상
Or OPIC IM3 이상
- 해당 직무 유경험자 우대 |
O명 |
[공통 자격 사항 및 근로 조건]
1. 21.08 졸업 예정자의 경우, 학점을 모두 수료하고 졸업논문을 Pass 하여 졸업 일정을 앞두고 있는 자만 지원 가능
(이력서 제출 시 졸업예정증명서, 성적증명서 첨부 부탁 드립니다. (미 제출 시 불이익 발생))
2. 해외여행에 결격 사유가 없는 자
3. 채용 형태 : 정규직 (인턴의 경우 3개월 근무 후 정규직 전환 평가 진행)
4. 근무시간 : 08:30 ~ 17:30
5. 근무지 : 인천 영종도
※ 국가보훈대상자는 관계법령에 의거 채용 시 우대함 |
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| 모집 대상 |
담당 직무 및 업무 |
지원 자격 및 상세 사항 |
모집
인원 |
TEST
Process
Engineer |
경력 |
- TEST Process Engineering
(TEST 공정 관리 및 개발)
- Product coordination and communication
with customer
- Yield management and Fail analysis
- Test Process control and improvement |
- 학력: 대졸 이상 (4년)
- 해당 경력 4년 이상 7년 이하
- 반도체 TEST 공정 관리 및
개발 경력 필수
- TOEIC 700이상 or 비즈니스
영어 가능자 |
O명 |
RF TEST
Engineer |
경력 |
- RF Production 관련 H/W & S/W TEST
Process Engineering & Program Managing
- ATE H/W TEST code design and debug
- Dealing with customers’ requests |
- 학력: 대졸 이상 (4년)
- 해당 경력 8년 이상
- 반도체 TEST 공정 관리 및
개발 경력 필수
- 반도체 RF TEST 관련 분야 경력자 우대
- TOEIC 700이상 or 비즈니스
영어 가능자 |
O명 |
TEST
Development
Engineer |
경력 |
- Develop the test codes and H/W for
TEST platforms
- Come up with best test strategies and
technology for the robust and productive
test solutions |
- 학력: 대졸 이상 (4년)
- 경력: 해당 경력 3년 이상 10년 이하
- Teradyne / IFLEX / UFLEX 장비
개발 경험자 우대
- TOEIC 700이상 or 비즈니스
영어 가능자 |
O명 |
R&D
Engineer |
경력 |
- 차세대 SoC/SiP Packaging 기술 개발
- 신규 Material/Process/Technology/
Patent 개발
- Production 부서와의 Co-op 및
Customer Req. 대응 |
- 학력: 대졸 이상 (4년)
- 해당 경력 3년 이상 12년 이하
- 전공: 반도체관련전공
(전기, 전자, 신소재, 등)
- TOEIC 700이상 or 비즈니스
영어 가능자 |
O명 |
R&D
Program
Manager |
경력 |
- 차세대 SoC/SiP Packaging
기술 개발 Project 관리
- New project 관련 Customer Request 대응 |
- 학력: 대졸 이상 (4년)
- 해당 경력 6년 이상 13년 이하
- 5G / RF / WiFi / mmWave 연구
개발 경력 우대
- OSAT 업계 Project Managing
경력 우대
- 영어 Business Level 이상
(Conference Call 가능 Level) |
O명 |
Recruitment
Specialist |
경력 |
- 채용 전반 업무 수행
(Direct & Indirect Recruitment)
- 채용 전략 기획 업무 수행
- 년간 채용 계획 수립 및 자료 관리/개선
업무
- Group HR과 HR Issue 및 제도
Communication
- 기타 인사 업무 지원 및 관리 |
- 학력: 대졸 이상 (4년)
- 해당 경력 2년 이상 7년 이하
- 반도체 및 제조업계 채용
경력 2년 이상
- 영어 Business Level 이상 채용 우대
- Excel 고급 활용 가능자 채용 우대 |
O명 |
[공통 자격 사항 및 근로 조건]
1. 해외여행에 결격 사유가 없는 자
2. 채용 형태: 정규직
3. 근무시간: 08:30 ~ 17:30
4. 근무지: 인천 영종도
※ 국가보훈대상자는 관계법령에 의거 채용 시 우대함
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※ 인천, 서울, 경기 지역 통근버스 운행 및 지방 거주자 기숙사 제공
- 식사 제공
- 휴가제도(연차유급휴가 + 연중 휴가)
- 개인연금 지원 (개인 연 금액의 50%를 회사에서 지원)
- 어학 교육비 지원 (주말 평일 외국어학원, 전화영어 등)
- 주택융자금 지원
- 경조금 지원
- 학자금 지원 (중/고/대학생)
- 의료비 지원
- 회사 내 직장 어린이 집 운영
- 명절 상품권 지급
- 동아리 활동 지원(축구, 야구, 자전거, 붓글씨, 중국어, 배드민턴, 밴드 등)
- 제휴 콘도 할인
- 체육대회/야유회비 지원 (人당 4만원)
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- 접수기간 : 2021.05.03(월) ~ 2021.05.12(수) 23시 59분까지 (10일간)
- 접수방법 : 회사 홈페이지 에서 On-Line 지원
회사 채용 홈페이지 : https://jcetglobal.jobagent.co.kr/
※ 온라인 지원 오류 시, 접수 마감일 전에 HR팀 담당자에게 문의 바랍니다.
(byeongcheol.ra@jcetglobal.com) |
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| 회사 채용 홈페이지 |
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※ 입사일 확정 후 신체검사 예정
※ 경력직 지원자는 인/적성검사 전형 진행 시 인성 검사만 실시 예정 |
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제출서류 ※ 최종합격자에 한하여 입사일 당일 제출 |
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- 취업지원대상자 증명서 원본 / 주민등록초본(병역사항 표기) 원본 각 1부. (해당자에 한함.)
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- JCET 그룹사 홈페이지 : https://jcetglobal.com
- 입사지원서류 (입사지원서, 경력 소개서, 자기소개서) 등 제출서류에 기재된 내용이 사실과 다를 경우,
신체검사 불합격 시 입사가 취소될 수 있습니다.
- 제출된 서류는 지원자의 요청에 의해 다시 돌려드릴 수 있으며, 전형 종료 후 15일간 보관 후 폐기됩니다.
- 문의 : HR팀 채용담당자 [☎ (032) 340-3006/ E-Mail : byeongcheol.ra@jcetglobal.com] |
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