1. 모집분야

* 본 공고는 에코프로비엠 공고이며, 사무직 모집입니다.

2. 접수방법
  - 당사 입사지원서 양식 작성하여 사람인 온라인 채용 시스템 지원 (당사 양식이 아닌 지원서는 접수하지 않음)
  - 입사지원서 링크: http://ecopro.co.kr/0303

3. 전형방법 (일정)
  - 서류전형 (접수 마감일 이후 2주 이내) 8월 中

  - 인적성검사 (서류합격자에 한하여 실시, 합격자 발표 후 7일 이내) 8월 中

  - 1차 면접(실무) 8월~9월 中

  - 2차 면접(경영진) 8월~9월 中

  - 최종합격 (2차면접 이후 7일 이내 통보, 입사일은 개별 협의하여 결정)

  * 서류 마감 전이라도 수시로 면접 가능하며, 구체적 일정은 각 단계 합격자에 한하여 개별통보 됨. (부서별 조기마감될 수 있음)
  * 2차면접은 월 1회 (경영진 면접)

4. 임금 및 복리후생
  - 연봉: 면접 후 협의
  - 특별상여: 책정연봉외 설, 추석, 여름휴가시 별도의 특별상여 지급
  - 자녀학자금 지원(유치원, 고등학교, 대학교), 본인종합검진비 지원, 근로자 생일 선물 지급, 경조금 및 경조휴가, 사내동호회 운영
  - 임직원 전용 제주도 휴양소 운영 및 회사콘도 운영
  - 사내복리후생시설: 헬스장, 탁구장, 당구장, 매점
  - 퇴직금 누진제
  - 사업성과에 따라 성과급(인센티브) 지급
  - 타지역 거주자 정착비 지원

5. 기타
  - 지원서 외의 각종 서류는 최종 합격자에 한하여 제출합니다.

  - 학력별 경력 산정이 다릅니다.
  - 지원서의 내용이 사실과 다를 시 입사 후라도 채용 취소합니다.

 * 채용서류의 반환 및 파기 

  - 채용여부 확정 후 구직자가 채용서류 반환 청구 시 구인자는 반환해야 합니다.

  ※ 단, 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 구직자가 구인자의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우는 예외 

  - 구인자는 반환의 청구기간이 지난 경우 및 채용서류를 반환하지 않은 경우 "개인정보보호법"에 따라 채용서류를 파기해야 합니다. 

  - 구인자는 채용서류 반환 청구권 및 행사방법, 보관기간, 청구기간 도래 후 파기, 반환비용 부담 등을 채용여부가 확정되기 전까지 

    구직자에게 고지하여야 합니다.