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2019년 상반기 정규직 신입사원 채용

핵심 정보

경력
신입
학력
대졸(2,3년제) 이상(예정자 가능)
근무형태
정규직
급여
회사내규에 따름
직급/직책
사원
근무지역
전국, 인천전체, 대구전체, 대전전체, 울산전체, 경남 진주시, 경북전체, 충남 천안시, 충북 청주시
최저임금계산에 대한 알림 하단에 명시된 급여, 근무 내용 등이 최저임금에 미달하는 경우 위 내용이 우선합니다. 본 채용정보는 2024년 1월 1일 부터는  2024년 최저임금을 준수 합니다.

본 채용정보는 마감되었습니다.

한국미우라공업(주)에서 채용공고가 시작되면 이메일로 알려드립니다.

상세요강

한국미우라공업㈜ 2019년 상반기 정규직 신입사원 채용
모집부문
모집부문 담당업무 자격요건
Service
Engineer
- ZMP 제도에 의한 보일러 등의 자사 제품 성능 유지관리
   * ZMP란? [Z Boiler Maintenance Program]의 약자로
     고객이 미우라의 보일러를 안심하고 사용할 수 있도록
     유지 보수하는 계약 제도입니다.
- 고객관리를 통한 제품 및 ZMP 계약 체결 및 관리
- 고객 제품 사용 중 발생할 수 있는 돌발 서비스지원
- 고객의 보일러 수질 관리 지원 등
- 전문학사 이상 대학 기졸업자 및
  2019년 8월 졸업예정자
- 2019년 05월 20일부터 근무 가능자
- 전공 및 어학 능력 무관 (이공계열 전공자,
  외국어 우수자 우대_최근 2년 이내 성적)
- 남자는 군필 또는 면제자로 해외여행에
  결격사유가 없을 것
- 국가 유공자 및 보훈대상자는 관련법에
  의거 우대함
- 운전면허 소지자
- 관련 자격증 소지자 우대 (보일러, 기계, 전기,
  전자, 가스, 위험물, 건축설비, 대기환경, 수질 등)
근무지역
- 인천, 대전, 천안공장, 청주, 울산, 진주, 대구 경북
  ★근무지 상세 위치는 홈페이지 참조.
  ★입사지원서에 희망근무지 반드시 작성!
  ★회사 사정에 의하여 상기 근무지 이외의 지역에 배속될 수도 있습니다.
  ★지원자 중 기계 관련 전공자는 기술부[주요 업무 : 보일러 설계]로 채용될 수도 있습니다.
 
근무조건 및 환경
- 근무형태 : 정규직(수습기간 1개월)
- 근무요일/시간 : 주 5일(월~금), 09:00~18:00
- 급여 : 회사내규에 따름
 
전형절차
전형절차
[서류접수]
- 2019년 4월 8일(월) ~ 2019년 4월 22일(월)

[면접일정]

- 2019년 5월 8일(수) ~ 2019년 5월 9일(목)

[입사일]
- 2019년 5월 20일(월)

★회사 사정에 따라 일정이 변경될 수 있습니다.
 
접수방법 및 기간
- 접수방법 : 홈페이지 접수(www.miura.co.kr)
- 접수기간 : 2019년 4월 8일(월) ~ 2019년 4월 22일(월)
 
기타 유의사항
- 서류는 채용목적으로만 사용되며, 허위내용 기재 시 채용이 취소됩니다.
- 입사지원서 반환청구는 입사지원시스템상의 지원서 삭제만 가능합니다.
- 수습기간 중 연수평가 결과가 불량하거나 업무능력이 현저히 부족하다고 판단될 경우, 채용이 취소될 수 있습니다.
- 채용관련 문의는 총무부 인사과로 하시기 바랍니다.
  TEL) 02-2067-3112, 3113    FAX) 02-2671-0019    E-mail) miura@miura.co.kr
 
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접수기간 및 방법

마감되었습니다.

시작일
2019.04.08 00:00
마감일
2019.04.22 23:59

관심기업 설정 후 다음 채용시 지원해 보세요.

기업정보

대표자명
김광수/신현철
기업형태
중견기업, 외국인 투자기업, 외부감사법..
업종
핵반응기 및 증기 보일러 제조업
사원수
362 명 (2024년 기준)
설립일
1982년 5월 7일 (업력 43년차)
매출액
1,083억 2,059만원 (2024년 기준)
홈페이지
www.miura.co.kr
기업주소
서울 영등포구 경인로 775, 3동 701-1호 (문래동3가,에이스하이테크시티)
기업정보 전체보기

자기소개서 문항

5문항
이미 자소서가 있다면? Ai 코칭 받으러 가기
문항 1.

당사를 어떻게 알게되었으며 지원동기는 무엇입니까?

문항 2.

고정관념을 버리고 새로운 방식을 시도해 문제를 해결하거나 목표를 성취한 경험에 대해 서술해 주십시오. (해당 과정에서 발생한 어려움 또는 역경/그것을 대하는 태도와 생각/극복 과정이 잘 드러나게 작성해 주십시오)

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