 |
|
 |
|
|
|
| 모집부문 |
모집코드 |
채용분야 |
채용직급 |
학위 |
모집분야별 자격요건 |
채용
인원 |
| 연구직 |
A-1 |
국방정책 및
국방전략 |
선임연구원
또는
연구위원 |
박사 |
• 국제정치, 국제관계, 정치·외교학 및
이와 유사한 사회계열 전공자 |
1명 |
| A-2 |
미국 안보 및
국방정책,
한미동맹 |
• 국제정치, 국제관계, 미국정치 및
이와 유사한 사회계열 전공자 |
1명 |
| A-3 |
의사결정
분석 및 평가 |
• 정치학, 정치외교학, 국제정치학, 경제학,
국제경제학 및 이와 유사한 사회계열 전공자 |
1명 |
| A-4 |
인적자원관리 |
연구원
또는
선임연구원 |
석사
또는
박사 |
• 산업공학, 경영학, 경제학, 통계학 및
이와 유사한 사회·공학·이학 계열 전공자 |
1명 |
| A-5 |
최적화 및
통계분석 |
• 산업공학, 통계학, 수학, 경영학 및
이와 유사한 사회·공학·이학 계열 전공자 |
2명 |
| A-6 |
데이터마이닝 |
• 산업공학, 수학, 전자공학, 기계공학 및
이와 유사한 이학·공학 계열 전공자 |
2명 |
| A-7 |
데이터베이스
개발 및 관리 |
연구원 |
석사 |
• 전산학, 컴퓨터공학 및 이와 유사한
이학·공학 계열 전공자 |
1명 |
| A-8 |
무기효과분석 |
• 수학, 전산학, 산업공학, 통계학 및
이와 유사한 사회·이학계열 전공자 |
1명 |
| A-9 |
비용분석 |
• 경제학, 경영학, 통계학, 산업공학 및
이와 유사한 사회·이학계열 전공자 |
1명 |
연구직
자격요건
및
우대사항 등 |
• 자격요건
- 공통: 모집 분야별 자격요건 명시 전공 해당 학위취득자(‘19년 2월 학위취득예정자 포함)
※ 학위취득예정자는 ’19년 2월 부 학위취득 불가 시 합격취소
- 석사: 원서접수 마감일 기준 유효기간 내 성적으로 TOEIC(750점), TOEFL-IBT(85점),
TEPS(247회차까지 597점/ 248회차부터 324점) 이상 중 1개 이상 성적 취득자
- 영어 모국어 국가에서 학사 이상 학위취득자 및 박사학위자는 영어성적 제출면제 가능
• 공통 우대사항: 취업지원대상자(법령에 의거 전형단계별 만점의 5% 또는 10% 부여),
장애인(전형 단계별 만점의 5% 부여)
• 기타사항: 전문연구요원 신규편입 가능
- 전문연구요원은 병역법에 의거, 보충역으로서 현역복무를 대신하는 제도임
- 전문연구요원 지원자격: 자연계/이공계 석사학위 이상 취득(예정)자
- 학위취득예정자는 ‘19년 2월까지 학위취득이 가능하여야 함 |
|
|
|
|
|
|
| 모집부문 |
모집코드 |
채용분야 |
채용직급 |
자격요건 |
채용
인원 |
| 관리직 |
B-1 |
계약 및 구매 |
4급관리원 |
• 무관 |
1명 |
| B-2 |
보안행정 및
보안시스템 운영 |
• CISA, CISSP, 정보보안기사, 정보처리기사 중
1개 이상 자격증 보유자 |
1명 |
| B-3 |
사서 |
• 2급 정사서 이상 자격증 보유자 |
1명 |
관리직
우대사항 |
• 공통 우대사항: 취업지원대상자(법령에 의거 전형단계별 만점의 5% 또는 10% 부여),
장애인(전형 단계별 만점의 5% 부여) |
|
|
|
|
|
|
| 모집부문 |
모집코드 |
채용분야 |
채용직급 |
학위 |
모집분야별 자격요건 |
채용
인원 |
연구
사업직 |
C-1 |
지상무기체계
(단위소요분석) |
전문연구원 |
석사 |
• 수학, 전산학, 산업공학, 통계학 및
이와 유사한 사회·공학·이학계열 전공자 |
1명 |
| C-2 |
사업타당성조사
비용분석 |
• 경제학, 경영학, 회계학 및 이와 유사한
사회계열 전공자 |
1명 |
연구사업직
자격요건
및
우대사항 등 |
• 자격요건
- 공통: 모집 분야별 자격요건 명시 전공 해당 학위취득자(‘19년 2월 학위취득예정자 포함)
※ 학위취득예정자는 ’19년 2월 부 학위취득 불가 시 합격취소
- 석사: 원서접수 마감일 기준 유효기간 내 성적으로 TOEIC(750점), TOEFL-IBT(85점),
TEPS(247회차까지 597점/ 248회차부터 324점) 이상 중 1개 이상 성적 취득자
- 영어 모국어 국가에서 학사 이상 학위취득자 및 박사학위자는 영어성적 제출면제 가능
• 공통 우대사항: 취업지원대상자(법령에 의거 전형단계별 만점의 5% 또는 10% 부여),
장애인(전형 단계별 만점의 5% 부여)
• 기타사항: 전문연구요원 신규편입 가능
- 전문연구요원은 병역법에 의거, 보충역으로서 현역복무를 대신하는 제도임
- 전문연구요원 지원자격: 자연계/이공계 석사학위 이상 취득(예정)자
- 학위취득예정자는 ‘19년 2월까지 학위취득이 가능하여야 함 |
|
|
|
|
|
|
| 모집부문 |
모집코드 |
채용분야 |
채용직급 |
자격요건 |
채용
인원 |
기능
사업직 |
D-1 |
운전 |
기능관리원
‘가’ |
• 대형버스 1종 운전면허 소지자로서
대형버스 운전 2년 이상 실무 경력자 |
1명 |
| D-2 |
환경관리 및
청소 |
기능관리원
‘다’ |
• 「장애인복지법 시행령」제2조에 따른 장애인 기준에
해당하는 자 또는 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한
법률 시행령」제14조제3항에 따른 상이등급 기준에
해당하는 자 |
1명 |
기능사업직
우대사항 |
• 공통 우대사항: 취업지원대상자(법령에 의거 전형단계별 만점의 5% 또는 10% 부여)
• D-1분야 우대사항: 장애인(전형 단계별 만점의 5% 부여) |
|
|
|
|
|
|
| 모집부문 |
모집코드 |
채용분야 |
채용직급 |
자격요건 |
채용
인원 |
| 위촉직 |
E-1 |
행정지원 |
위촉원 ‘라’ |
• 무관 |
1명 |
위촉직
우대사항 |
• 공통 우대사항: 취업지원대상자(법령에 의거 전형단계별 만점의 5% 또는 10% 부여),
장애인(전형 단계별 만점의 5% 부여) |
|
|
|
|
○ 채용결격사유
1. 국가공무원법 제33조 각호의 1에 해당하는 자
2. 법률에 의하여 공민권이 정지 또는 박탈된 자
3. 신체검사결과 채용결격으로 판정된 자
4. 병역의무를 기피한 사실이 있는 자
5. 금고 이상의 형에 처할 범죄행위로 수사가 진행 중에 있거나 형사재판의 계류 중에 있는 자
6. 국가공무원법 제 26조의 3/공무원임용령 제4조에 의거 외국인 및 복수국적자 지원 제한
7. 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률 제82조 1항 각호의 1에 해당하는 자로 퇴직 또는
집행종료/면제가 확정된 날로부터 5년이 경과하지 아니한 자
○ 분야별 직무기술서: 연구원 홈페이지 별도공지 |
|
|
|
 |
|
|
|
| 1차 전형 |
 |
2차 전형 |
|
3차 전형 |
|
최종
합격자발표 |
| 서류심사 |
합격자
발표 |
NCS직업
기초능력검사/
인성검사 |
합격자
발표 |
발표
면접 |
인성
면접 |
합격자
발표 |
‘19년
3월 1주차 |
‘19년 3월
2주차 |
2019.3.15.(금) |
‘19년 3월
3주차 |
‘19년 3월 4주차 |
‘19년 4월
1주차 |
’19년
4월 4주차
|
|
|
|
|
|
|
| 1차 전형 |
|
2차 전형 |
|
3차 전형 |
|
최종
합격자발표 |
| 서류심사 |
합격자
발표 |
NCS직업
기초능력검사/
인성검사 |
합격자
발표 |
면접시험 |
합격자
발표 |
‘19년
3월
1주차 |
‘19년 3월
2주차 |
2019.3.15.(금) |
‘19년 3월
3주차 |
‘19년 3월 4주차 |
‘19년 4월
1주차 |
’19년
4월 4주차 |
|
|
|
|
|
|
| 1차 전형 |
|
2차 전형 |
|
3차 전형 |
|
최종
합격자발표 |
| 서류심사 |
합격자발표 |
실기시험/
인성검사 |
합격자발표 |
면접시험 |
합격자발표 |
‘19년
3월 1주차 |
‘19년
3월 2주차 |
2019.3.15.(금) |
‘19년 3월 3주차 |
‘19년 3월
4주차 |
‘19년 4월 1주차 |
’19년
4월 4주차 |
|
|
|
|
※ 상기 일정은 연구원 사정에 의해 변경될 수 있습니다.(변경 시 홈페이지 공고 예정)
○ 전형방법
1. 서류심사: 교육, 경험 및 경력, 기타 서술형 문항 등 응시원서 기재내용 기반 평가
2. NCS 직업기초능력검사/인성검사: 객관식 필기시험
※ NCS 직업기초능력검사 평균 40점 미만 득점자 과락처리(100점 만점 기준)
3. 실기시험① 운전: 실제 도로 상 지정된 코스를 버스로 주행② 청소: 기초체력 검증
4. 발표면접: 제시된 주제에 대하여 발표
5. 인성면접: 필요 지식, 기술, 태도 등 검증 |
|
|
|
 |
|
|
1. 접수기간: 2019. 2.11.(월) ~ 2019. 2.26.(화) 17:00까지
2. 접수방법: 연구원 인터넷 홈페이지(www.kida.re.kr) ‘인재채용’ 시스템 채용공고에서 온라인 접수
※ 접수마감일에는 동시 접속에 의한 시스템 장애로 접수가 제한될 수 있으므로 시간 여유를 가지고
원서접수를 완료하여 주시기 바랍니다.
※ 원서접수 마감시간 이후 인터넷상 입력은 불가하며, 17:00 전에 인터넷상으로 지원완료된 상태만 접수한 것으로 처리하고,
완료가 되지 않은 것은 미접수한 것으로 처리합니다.(한국국방연구원 홈페이지 인터넷 접수 유의사항 반드시 참조 바람)
※ 응시자격 증빙서류: 2차전형 합격 시 스캔하여 제출 / 증빙서류 원본: 3차전형 합격 시 제출 |
|
|
|
 |
|
 |
|
|
1. 응시원서 작성 시 각 항목별 내용을 성실하게 작성하여 주시기 바랍니다.
2. 본 채용은 블라인드 채용으로 응시원서 상 응시자 본인의 학교, 출신지역, 성별, 연령, 가족관계 등 인적사항을 직・간접적으로
기재하는 경우 불합격 처리 등 불이익을 받을 수 있습니다. (응시원서 접수 시 학교 이메일 사용금지)
3. 교육사항 작성 시 과정명이 아닌 수강하신 개별 과목명을 기재하여 주시기 바랍니다.
예1) 경제학 석사(X) → 경제학 원론, 미시경제학, 거시경제학…(O)
예2) 행정학 학사(X) → 행정이론, 인사행정, 정책학, 조사방법론…(O)
4. 접수 전 응시분야의 자격요건과 일치하는지 여부를 확인하여 주시기 바랍니다. |
|
|
|
 |
|
|
1. 임용예정일: 2019. 5. 1.부
2. 연구직, 관리직은 정규직으로서, 급여는 연구원 내규에 따르며 명절휴가비, 정액급식비, 맞춤형 복지비 별도 지급
3. 연구사업직, 기능사업직, 위촉직(무기계약)은 무기계약직으로서, 급여는 연구원 내규에 따르며
명절휴가비, 정액급식비, 맞춤형 복지비 별도 지급
4. 정규직 및 무기계약직은 최초 6개월간 시보임용계약 체결 후 개인 평가에 따라 정식 임용여부 결정
(단, 시보임용기간 중의 급여지급 기준은 직원과 동일)
5. 근무시간: 주 5일, 주 40시간 근무
6. 근무지역: 서울특별시 동대문구 회기로 37 한국국방연구원(02455) |
|
|
|
 |
|
|
1. 연구원 홈페이지에서 전형 단계별 합격자 발표 및 공지사항을 반드시 확인하시기 바랍니다.
2. 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률 제82조(비위면직자 등의 취업제한)에 의거,
비위면직자 등은 전형에 응시할 수 없으며 합격하더라도 무효 처리됩니다.
3. 본 채용에서 공고된 직종(연구직/관리직/연구사업직/위촉직) 간 중복지원 시 지원한 모든 직종에서 불합격 처리됩니다.
4. 부정한 방법에 의한 전형 합격자, 구비서류 중 허위사실이 있는 자에 대하여는 전형 정지 또는 합격을 취소하며,
5년 이내에 재응시할 수 없습니다.
5. 채용공고 미숙지, 응시원서 오기재/미기재 또는 증빙서류 허위/미제출로 인한 실격이나 손해에 대한 모든 책임은
지원자 본인에게 있습니다.
6. 해당 모집 분야에 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있습니다.
7. 신원조사 및 신체검사 결과 등 채용 결격사유 발생 시 불합격 처리됩니다.
8. 채용절차 공정화에 관한 법률에 의거, 제출된 채용서류는 합격여부가 결정된 날로부터 14일이 경과할 때까지 지정된 양식으로
서면 또는 전자우편(apply@kida.re.kr)을 통하여 반환을 요청할 수 있습니다.(양식 홈페이지 참조) 다만, 홈페이지 또는
전자우편으로 제출된 경우나 본인이 자발적으로 제출한 서류는 반환하지 않으며 반환청구기간이 지난 경우 및 채용서류를
반환하지 않는 경우 개인정보보호법에 따라 채용서류를 파기함을 알려드립니다.
9. 임용 후 직급은 경력산정 결과에 따라 변동될 수 있습니다.
10. 기타 채용에 관한 문의사항은 한국국방연구원 총무과(02-961-1262/1256)로, 입사지원서 작성 시
홈페이지상의 오류 등과 관련된 문의는 대외협력실(02-961-1140)로 연락바랍니다. |
|
|
|
 |
|
