핵심 정보
- 경력
- 신입·경력 1~3년
- 학력
- 학력무관
- 근무형태
- 정규직
- 우대사항
-
- 보유역량국가유공자, 보훈대상자, 장애인우대, 병역특례, 외국인우대
- 자격/능력통계분석능숙자, 컴퓨터활용능력 우수, 문서작성 우수자, 엑셀 고급능력자
※ 지원부문별 상이할 수 있으니, 상세요강에서 확인해주세요.
- 급여
- 회사내규에 따름
- 직급/직책
- 대리, 주임
- 근무일시
- 주 5일(월~금) 오전 10시~오후 7시
- 근무지역
- 서울 영등포구
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상세요강
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모집 분야 |
담당 업무 |
자격 요건 |
게임 운영 (국내) | * 담당 업무 : GM (Game Manager) - 인게임 이슈 관리 (업데이트, 이벤트 등) : 게임 업데이트 등 콘텐츠 이슈 발생 시, 사전 대응 방안 수립 - 게임 업데이트 파악 / 히스토리 관리 : 내/외부 공유용 업데이트 히스토리 파악 - 시기별 콘텐츠 공개 수준 관리 : 가이드 / GM 콘텐츠 작성시 정보 공개 수준 관리 - 게임 관련 각종 문의 지원 : 이슈 발생시, 부서원들 지원 업무 - 게임 프로모션 일정 관리 - 내부 인력 대상 게임 콘텐츠 교육 - 게임 가이드 초안 작성 및 검수 - 게임 시스템 개선 사항 운영 관점의 콘텐츠 분석 및 제안 |
■ 자격 요건 - 게임 운영 분야 경력 2년~5년 보유 - 모바일 게임(MMORPG) 운영 경력자 - 모바일 게임 론칭 경험자
■ 우대 사항 - 모바일 게임(MMORPG) 운영 경험이 있으신 분 - 모바일 게임 시장 및 서비스에 대한 이해가 높으신 분 - 게임 시스템 구조 개선 / BM 분석이 가능하신 분 - 빌드 / 기획서 검증 가능, 경험을 보유하신 분 - 협업을 위한 원활한 커뮤니케이션 능력을 보유하신 분 |
게임 운영 (일본어) | - 게임(일본어권) 프로젝트 운영
- 번역 업무 (한국어 ↔ 일본어) - 게임 커뮤니티 컨텐츠 및 이벤트 제작 관리 - 게임 유저 동향 분석 (주간 / 월간) - 유관 부서와의 커뮤니케이션 - 유저들을 통해 접수된 문의 사항에 대한 응대 |
■ 자격 요건 - 고용 형태 : 계약직 - 한국인(일본어 상급) or 일본인 (한국어 상급) - 기본 OA 활용 가능자 - 모바일 게임에 흥미가 있고 관심이 많은 분 - MMORPG 게임에 대한 이해가 있는 분 - 커뮤니케이션 스킬이 원만하신 분
■ 우대 사항 - 모바일 게임에 관심이 많으신 분 - 원활한 커뮤니케이션 능력 보유자 - 게임 관련 업종에서의 경험이 있으신 분 - SNS / 커뮤니티에 대한 이해도가 높으신 분 - 콘텐츠 (이미지 / 영상 등) 에 대한 이해도가 높으신 분
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게임 운영 (영어) |
- 게임(영미권) 프로젝트 운영
- 게임 커뮤니티 컨텐츠 및 이벤트 제작 관리
- 게임 유저 동향 분석 (주간 / 월간)
- 유관 부서와의 커뮤니케이션
- 유저들을 통해 접수된 문의 사항에 대한 응대 |
■ 필수 요건 한국어 ↔ 영어 통/ 번역 가능자
■ 우대 사항 - 모바일 게임에 관심이 많으신 분 - 원활한 커뮤니케이션 능력 보유자 - 게임 관련 업종에서의 경험이 있으신 분 - SNS / 커뮤니티에 대한 이해도가 높으신 분 - 콘텐츠 (이미지 / 영상 등) 에 대한 이해도가 높으신 분 |
영상 기획 |
- 게임 관련 영상 콘텐츠 기획 /제작 ：게임 유저 케어 / 신규 유저 유입을 위한 영상 콘텐츠 기획 및 제작 / 관리
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■ 자격 요건 - 경력 : 1년~3년 - 영상 콘텐츠 기획 / 제작 경험이 있으신분] (*단순 영상 편집 업무 경험은 배제) - 영상 편집 / 이미지 툴 활용 가능자 (프리미어, 파이널 컷, 에프터 이펙트 등) - 모션 연출 기획 경험자 (必) - 포트폴리오 제출 必 - 기획된 내용(콘티)를 바탕으로 결과물을 도출 할 수 있?는 분 ■ 우대 사항 - 업무에 대한 열정, 책임 의식과 창의적인 사고력을 지니신 분 - 대내외 커뮤니케이션에 자신이 있으신 분 - 포트폴리오 보유자 - 게임 및 새로운 트렌드, 문화 콘텐츠에 관심과 식견이 높으신 분
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근무조건 및 환경
| 근무형태 |
정규직 |
|---|---|
| 근무요일/시간 | 주 5일(월~금) 오전 10시~오후 7시 |
근무부서 |
운영본부 |
급여 |
면접 후 결정 * 경력 및 직무 능력에 따른 협의 * 매년 능력에 따른 연봉 협상 진행
|
회사주소 | 서울시 영등포구 문래로28길 25, 7~8F(영시티) |
| 복리후생 | 선택적 복리 후생비 지원 연차 및 연차 수당, 퇴직금, 야근 교통비, 의료비, 도서구입비, 경조 휴가 지원 |
전형절차 및 제출서류
| 전형절차 | 서류전형 - 1차면접 - 2차면접 - 최종합격 |
|---|---|
| 제출서류 | 입사지원서, 자기소개서, 경력소개서 |
접수기간 및 방법
| 접수기간 | ~2019.03.31 |
|---|---|
| 이력서양식 | 사람인 온라인 이력서 |
| 접수방법 | 사람인 입사지원 |
기타 유의사항
입사지원 서류에 허위사실이 발견될 경우, 채용확정 이후라도 채용이 취소될 수 있습니다.
복리후생
- 지원금/보험
- 건강검진, 의료비지원(본인), 각종 경조사 지원, 단체 상해보험, 의료비지원(가족), ...
- 급여제도
- 퇴직연금, 장기근속자 포상, 우수사원포상, 퇴직금, 연차수당, 직책수당, 장기근속...
- 선물
- 명절선물/귀향비, 생일선물/파티
- 교육/생활
- 신규 입사자 교육(OJT), 직무능력향상교육, 리더십 강화교육, 도서구입비지원, 교육...
- 근무 환경
- 수유실, 휴게실, 회의실, 카페테리아, 게임기, 건물 내 경사로, 휠체어용 난간, 유도...
- 조직문화
- 수평적 조직문화, 회식강요 안함, 자유복장, 님/닉네임 문화
- 출퇴근
- 야간교통비지급, 주차비지원
- 리프레시
- 연차, 경조휴가제, 반차, Refresh휴가, 창립일휴무, 근로자의 날 휴무, 산전 후 휴가, ...
인담자 톡
아이지에스(주) 인사담당자님이 3개의 질문에 답변한 내용입니다. 19.02.07 11:44
- Q1.근무 환경은 어떤가요?
- 내근 100%
- 자율 복장
- 대부분 20·30대
- Q2.면접 및 입사는 어떻게 진행되나요?
- 접수기간 중 수시 면접
- 지원자 1명, 면접관 다수
- 입사 일정 조율 가능
- Q3.지원 자격 및 채용 사유는 무엇인가요?
- 결원 및 사세 확장 충원
- 경력 연수 미달도 가능
- 유사 업계 경력 인정
- 학력 미달 지원 가능
기업정보
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