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(주)LG유플러스

2018년도 LG유플러스 영업전문인재 공개추천채용.

핵심 정보

경력
무관(신입포함)
학력
학력무관
근무형태
정규직, 계약직
급여
3,000~3,200만원
근무일시
토요일 격주휴무(월~토) 9시30분~19시30분 , 10시30분~20시30분
근무지역
충북 청주시 청원구
최저임금계산에 대한 알림 하단에 명시된 급여, 근무 내용 등이 최저임금에 미달하는 경우 위 내용이 우선합니다. 본 채용정보는 2024년 1월 1일 부터는  2024년 최저임금을 준수 합니다.

본 채용정보는 마감되었습니다.

(주)LG유플러스에서 채용공고가 시작되면 이메일로 알려드립니다.

상세요강

제목'18년 영업전문인재 현장주도채용 (5월 월별채용)
소개고품질의 LTE 네트워크를 기반으로 비디오 서비스에 주력, 나아가 유무선 통신 사업을 넘어 5G 시대의 새로운 ICT 역사를 만들어갈 LG유플러스에서 직영매장 통신 컨설턴트로 성장할 영업전문인재를 모집합니다.
접수기간2018.05.04. ~ 2018.05.31 (23:59)
채용구분FM(계약직)
모집분야통신서비스 컨설팅 및 판매
세부모집분야고객응대, CS처리, 매장관리
채용인원3 명
근무지역충청북도 청주시 상당구 율량동
지원자격누구나 지원가능
전형절차- 서류전형
- 직무알기 / LG Way Fit Test 전형
- 최종면접
- 채용검진
- 입사(18년7월1일)
상세내역

1. 고용형태

- 계약직 (1~2년 근무 후 정규직 전환 가능)


2. 근로시간 : 주 5일 근무(토요일 근무 시 수당 지급)


3. 보상 및 복리후생

1) 총 급여 : (총 보상 관점) 평균 3,000만원

2) 복리후생 : 계약직 기간 동안에도 LG유플러스 정규직과 동일한 복리후생 제공
- 휴대폰 요금 전액 지원
- 복지포인트 250만원 지급
- 건강검진, 의료비 및 경조사비 지원
- Refresh휴가, 각종 휴양시설 지원
- 각종 포상 및 해외연수

- 개인연차부여


3) 기타 : 4대 보험 가입 및 퇴직금 지급 

기타

 청주내에 총 8개의 LG유플러스 본사직영점이 있으며, 청원구 내에 이번 2018년 6월 1일에 율량직영점이 최초로 오픈하게 됩니다.

오로지 당신의 능력만을 믿고 지원하시며, 성실 하시면 본인의 역량에 따라 상상하시는 그 이상의 급여가 보장됩니다.

LG유플러스 상품에 대한 지식이 전혀 없으셔도, 성격이 다소 소극적이시더라도, 체계적인 교육과정과 화목한 매장안에서 배워나갈 수 있기 때문에 지원 가능합니다^^

영업에서부터 관리까지, 모든 것을 경헙해볼 수 있는 직업입니다.

누구나 언제든지 환영입니다^^

이번 T/O가 마감되면 당분간은 인원 채용은 없을 것이므로 빠른 지원 부탁드립니다.

★직영점의 메리트는 매니져로써 자가역량에 따라 나이 상관없이 고소득이 가능하고, 향후 본사 점장, 본사 임원, 혹은 매장 창업으로 갈 수 있는 체계적인 시스템을 갖추고 있습니다.

단언컨데, 청원구 내 최초로 오픈하는 LG유플러스 율량직영점으로써,

판매에 관심이 있거나 소질이 있다면 기회를 충분히 잡을 수 있습니다.

운이란, 준비가 기회를 잡는 것이라 했습니다.

당신의 도전이, 열정이, 미래를 약속합니다.

부담없이 연락주시기 바랍니다.  

많은 지원 바랍니다~^^


LG 유플러스 율량직영점 점장 김민석 010 8080 3495


복리후생

지원금/보험
건강검진, 의료비지원(본인), 직원대출제도, 각종 경조사 지원, 단체 상해보험, 의...
급여제도
퇴직연금, 인센티브제, 상여금, 우수사원포상, 퇴직금, 야근수당, 휴일(특근)수당, ...
선물
명절선물/귀향비, 생일선물/파티
교육/생활
우수사원시상식, 워크샵, 플레이샵, 신규 입사자 교육(OJT), 직무능력향상교육, 리더...
근무 환경
유니폼지급, 사원증, 자회사 제품할인, 사무용품 지급
조직문화
노조/노사협의회, 수평적 조직문화, 회식강요 안함
출퇴근
차량유류비지급
리프레시
연차, 반차, Refresh휴가, 육아휴직

근무지위치

(28325) 충북 청주시 청원구 주성로 263 LG유플러스 율량직영점

지도 보기

접수기간 및 방법

마감되었습니다.

시작일
2018.05.14 12:00
마감일
2018.05.31 23:59

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