• 토론 면접

• 1:1 면접

질문요지 파악 어려움
회사의 인재상 기준 없이 면접관 편견으로 보는 느낌이었음
답을 했으나 같은 질문 여러번 반복 이유를 모르겠음

• 경력사항
• 지원동기
• 배우자,지인에 대한 질문

• 직무·인성 면접
• PT 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

PT면접 및 2:1 직무, 인성면접
SC의 주요역량, 나는 직무수행할때 그런 역량이 어떻게 발현될수 있는지 물어봄.

• BGF리테일에 지원한 이유
• 본인의 강약점
• 최근 관심사

PT면접 준비해가시면 좋을거같아요

• 직무·인성 면접
• 기타

• 지원자 1명, 면접관 다수

인사팀장이 질문하고 경영진 및 팀장들 지켜보며, 가끔 해당 팀의 주요 실무자가 따라들어오는편, 하지만 결정은 회장이함

• 우리회사 아는것
• 주말출근가능한지
• 어떤걸 만드는지

들어와보면 모난 사람 없을 정도로 다들 친절하고 착함
성실하고 열심히 일할 인재를 뽑음

• 직무·인성 면접
• 인적성 검사

• 지원자 1명, 면접관 다수

1:2 면접으로 부드러운 분위기였습니다.
지원자는 대략 10명 정도 왔던 것으로 기억하고,
담당 교수님과 당시 가장 연차가 높은 CRC 선생님이 동반하여 면접관으로 참여하셨습니다.

• 해당 파트에 지원하게 된 계기?
• 야근이 많아질 수 있는데 대처할만한 요소가 있는지?
• 앞으로의 본인의 전망과 포부?

면접은 늘 최대한 깔끔하게 차려 입는 게 좋다고 봅니다.
부족한 부분에 대해 집착하기 보다 자신이 자신 있는 부분을 어필할 수 있는 용기가 필요하다고 생각합니다.

• 직무·인성 면접

• 1:1 면접

관련된 실무능력이나 경험을 토대로 면접 진행, 기술적인 능력은 크게 보는것은 아니나 적극적인 소통방식으로 어필이 필요함

• 우리 회사 강점은?
• 회사를 선택한 이유
• 경력에 관한 질문

적극적인 소통

• 기타

• 1:1 면접

퇴사율과 입사율이 높아요 그래서 그런지 딱히 물어보는 거 없이 언제부터 출근하면 된다고 이야기해주세요 상담 실장님이랑 면접봤고 경력있냐, 입사하면 클렌징부터 하게 될거다 라고 이야기해주셨어여

• 경력있냐
• 국가 자격증 언제 따셨냐
• 모델링 팩 올리줄 아시냐

• 직무·인성 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

인성 질문을 위주로하였고 영어테스트도 진행되었습니다. 인성 질문은 그냥 평이한 편이였고, 영어테스트도 말하고자 하는 바를 적절히 표현할 수 있으면 충분했습니다.

• 무슨 일을 하시는지 아시나요?
• 영어를 어느정도 할 수 있다고 생각하시나요?
• 독일어는 어느 정도 수준인가요?

• 직무·인성 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

면접관 2명 2 대 1 면접으로 이루어짐. 뽑기위해 보는 면접으로 느껴질 정도로 쉬움. 직무 업무, 야근, 임금 질문함.

• 경력에 업무능력에 대한 질문
• 회사에 지원한 이유
• 야근, 포괄임금제 동의

• 실무 과제 및 시험
• 기타

• 그룹 면접

면접 분위기는 좋았습니다. 면접관 3, 면접자 3 그룹면접 진행했습니다. 면접 전 간단한 실무 테스트가 있었고 줄자는 꼭 챙겨가시는게 좋습니다.
면접 질문은 본인이 이 회사에 대해 알고잇는 것들, 이직 사유, 전 회사의 근무방식, 질의응답 이렇게 있었습니다.
초반에 분위기를 풀어주시려 면접관분들이 노력해주셧습니다

• 회사에 대해 알고잇는 점
• 이직 사유
• 전 회사 근부 방식

줄자 챙겨가시길

• 직무·인성 면접

• 1:1 면접

친절하신 간호사선생님 안내를 받아 기다렸다가 원장실로 들어감. 자상하신 원장님과 1:1로 편안한 면접받았고요. 연락주신다고 하여 몇일있다가 연락받았어요.

• 한의원일해본적있는지?
• 잘 적응하실수 있겠는지?
• 일찍 퇴근시키려 노력합니다.

한의원에 작게 파트타임힌 경험이라도 있다면 좋습니다.
하나하나 쉽게 알려주시고 텃세없이 좋은분들라 하고자하는 의지만 있다면 누구나 가능합니다.