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지금까지 공유된 경험들

79
(주)LG화학 합격 2024.04.11
  • 연구원, 기술연구, 학술연구
  • 2021년 하반기
  • 4-8년차
전반적 평가
보통
난이도
보통
결과
합격
면접 유형
  • 직무·인성 면접
  • PT 면접
면접 인원
  • 지원자 1명, 면접관 다수
전형 및 면접 진행 방식

서류, 직무면접 발표, 임원진면접순으로 진행 직무는 1대 다수로 보며 전반적인 경력에 대해서 질문 임원면접은 평이한 수준으로 잘할수 있는지를 판단.

면접 질문
  • 지원동기
  • 강점과 약점이 무엇이고 업무에 어떻게 적용할 수 잇는지
  • 이직사유
TIP 및 특이사항

분위기가 평이한 수준임

(주)엘지씨엔에스 불합격 2024.04.09
  • 백엔드/서버개발
  • 2023년 하반기
  • 신입
전반적 평가
긍정적
난이도
쉬움
결과
불합격
면접 유형
  • 직무·인성 면접
면접 인원
  • 그룹 면접
전형 및 면접 진행 방식

서류 - 코테 - 1차 면접(실무진) - 2차 면접(임원)
1차 면접은 2:2 면접에 40분~50분 진행되는 거였으나, 동시간대 면접자가 결시해서 1:2로 면접이 진행되었습니다.

면접 질문
  • 팀프로젝트 중에 리더와 마찰이 있었던 적이 있나?
  • 우리 회사 기술 중 관심이 있는 것
  • 프로젝트 중 가장 힘들었던 경험
TIP 및 특이사항

자기소개, 지원동기, 마지막으로 할 말 이렇게 기본적인 거 물어보고, 나머지는 철저하게 프로젝트 기반 질문이었습니다.
프로젝트 기술 질문도 깊게 물어보지 않고, 면접관 입장에서 궁금해서 물어보는 질문이 많았습니다.
평가하러 왔다는 분위기가 아니라 궁금해서 물어보러 왔다는 분위기라 편하게 대답할 수 있었습니다.

엘지디스플레이(주) 합격 2024.03.22
  • 연구원
  • 2023년 하반기
  • 신입
전반적 평가
보통
난이도
보통
결과
합격
면접 유형
  • 직무·인성 면접
  • PT 면접
  • 인적성 검사
면접 인원
  • 지원자 1명, 면접관 다수
전형 및 면접 진행 방식

인사팀과 실제 현직자 분과의 인적성 면접을 동시에 진행했습니다.이에 따라서 준비한 내용을 인성 부분과 전공 및 직무 적합성을 동시에 보기 때문에 이에 따라 같이 준비하는것이 필요합니다

면접 질문
  • 이 직무를 지원한 이유
  • 직무 적합성을 어떻게 나타낼수있는지
  • 행동방식의 우선순위와 그 이유
코카콜라음료(주) 불합격 2024.03.15
  • 안전관리자
  • 2024년 상반기
  • 신입
전반적 평가
긍정적
난이도
보통
결과
불합격
면접 유형
  • 직무·인성 면접
  • 인적성 검사
면접 인원
  • 지원자 1명, 면접관 다수
전형 및 면접 진행 방식

비대면 줌 면접 실시하였습니다.
면접내내 농담도 하시면서 부드럽게 진행하였습니다.
직무 관련 질문과 기타 인성 관련 질문으로 진행되었습니다.

면접 질문
  • 위험성 평가에 대해 알고 있는지?
  • 평소에 쉴때 뭐하고 지내는지?
  • 위험물산업기사 가 있던데 위험물에 대해 간단하게 설명해보시오
LG전자(주) 합격 2024.03.12
  • 디지털마케팅, 광고마케팅, 콘텐츠마케팅
  • 2022년 상반기
  • 4-8년차
전반적 평가
긍정적
난이도
보통
결과
합격
면접 유형
  • 직무·인성 면접
  • 토론 면접
  • 인적성 검사
면접 인원
  • 지원자 1명, 면접관 다수
전형 및 면접 진행 방식

인적성 검사 후 1차, 2차 면접 진행 후 인사팀과 처우 협의 진행함, 코로나 시기로 모두 비대면으로 전형 진행하였습니다.

면접 질문
  • 경력위주 자기 소개
  • 직무에 대한 본인의 장점
  • 본인에 대한 평가
TIP 및 특이사항

팀장, 임원, 인사팀과 다대일 면접 진행하고 긍/부정적인 질의 모두 이어지고 경력의 경우 커리어 위주의 질문으로 내 커리어 정리를 잘해두었고 잘 설명만 한다면 크게 어렵지 않을 것으로 보임(결과는 다수의 경험자 중 적합자를 판단하는 것이니 낙심하지 않았으면 함)

엘지이노텍(주) 합격 2024.03.11
  • 공정관리
  • 2023년 상반기
  • 신입
전반적 평가
보통
난이도
쉬움
결과
합격
면접 유형
  • 직무·인성 면접
  • 인적성 검사
면접 인원
  • 1:1 면접
전형 및 면접 진행 방식

비대면으로 카톡 화상통화로 진행함 일오래 할수있는지 파주에서 근무 가능한지 단부제근무도 가능한지 물어보는데 쉬운것만 질문함

면접 질문
  • 이전에 무슨일했는지
  • 얼마나 일할수 있는지
  • 단부제 가능한지
(주)비즈테크아이 불합격 2024.03.10
  • SE(시스템엔지니어)
  • 2024년 상반기
  • 9-12년차
전반적 평가
보통
난이도
보통
결과
불합격
면접 유형
  • 토론 면접
  • 실무 과제 및 시험
면접 인원
  • 지원자 1명, 면접관 다수
전형 및 면접 진행 방식

실무 관련 질문을 받았음
여러명이 회의실 잡아 질문 받으니 힘들었음
실무 트러블슈팅 시험도 진행함 면접관들 질문이 평이한 질문이었지만 정확히 어떤 파트 지원인지 애매했다.

면접 질문
  • 자기소개 및 지원동기
  • 업무가 동일한데 우리회사 오는 이유는?
  • 회사 입사하여 하도 싶는 목표와 방향성은?
(주)하이프라자 대기중 2024.03.06
  • 경리, 재무회계, 재무기획, 출납, 채권관리
  • 2024년 상반기
  • 4-8년차
전반적 평가
보통
난이도
어려움
결과
대기중
면접 유형
  • 직무·인성 면접
  • 인적성 검사
면접 인원
  • 지원자 1명, 면접관 다수
전형 및 면접 진행 방식

1. 웹화상 채팅으로 1차 면접 진행
2. 1차면접 합격자(남여 동일비율 3:3)으로 2차면접 진행
3. 2차면접 후 면접자는 귀가(경력자의 경우 직무질문 및 회사에 관한 로열티 질문이 많음)

면접 질문
  • 이전 회사에 관한 질문, 퇴사한 이유 및 이전 회사의 기본정보
  • 하이프라자의 재무제표를 보고서 느낀 점을 말해봐라
  • 지원한 직무에 대해서 설명해봐라(해당하는 직무 외의 업무를 부담할 수 있는데 그런 경우는 어떻게 대처할 것인가)
TIP 및 특이사항

3대1 면접으로 주요 질문자는 파트장이 주도하여 질문을 진행함.
면접장 바로 옆에서 다음 면접자들이 대기하는데 앞선 면접자의 소리가 들리니 긴장됨

태극제약(주) 합격 2024.03.06
  • QC, 품질관리
  • 2024년 상반기
  • 1-3년차
전반적 평가
긍정적
난이도
보통
결과
합격
면접 유형
  • 직무·인성 면접
면접 인원
  • 지원자 1명, 면접관 다수
전형 및 면접 진행 방식

면접은 3:1로 진행되었고요.
면접시간은 그렇게 길지 않았습니다.
15분? 정도 되었던 것 같네요.
긴장하지 말라고 편하게 해주셨습니다.

면접 질문
  • 자기소개 해보세요.
  • 기숙사가 없는데 어떻게 다닐건지?
  • 전 회사 퇴사 사유는 무엇인지?
TIP 및 특이사항

분위기는 편하게 해주시는 편이라 긴장하지 않으셔도 될 것 같습니다.
압박하는 분위기는 아닙니다!

엘지이노텍(주) 합격 2024.03.01
  • 단순생산직
  • 2021년 하반기
  • 신입
전반적 평가
보통
난이도
보통
결과
합격
면접 유형
  • 직무·인성 면접
면접 인원
  • 그룹 면접
전형 및 면접 진행 방식

자기소개및 간단한 형식상의 질문만 했습니다 대체적으로 편안한편입니다. 면접난이도는 높지 않은편이니 걱정 많이 안하셔도 됩니다

면접 질문
  • 자기소개
  • 지원동기
  • 전에 했던일
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