• 직무·인성 면접
• 토론 면접
• 인적성 검사

• 지원자 1명, 면접관 다수

간단 자기소개 후 경력위주의 질의응답
본인이 작성한 경력기술 내용이 허위가 아닐경우
어려운 면접이 아님
허위일경우 파고들수 있음

• 자기소개
• 경력사항
• 이직사유

• 토론 면접
• 인적성 검사

• 지원자 1명, 면접관 다수
• 그룹 면접

인적성 검사 후 면접과 3명과의 면접 진행.
간단한 자기소개 후 회사에 대한 간단한 소개를 진행합니다.
그 후 면접관들의 질의가 이어지고... 해당하는 답을 말해도 그에 대해 면접관 본인 생각을 다시 한번 이야기합니다.
그 후 면접 종료 전 이 회사에 입사해야 하는 타당한 이유를 설명해보라는 게 마지막 질문

• 업무 진행시 팀장 및 타 인원과의 소통에 문제가 있을시 어떤식으로 풀어갈수 있나?
• 회사에 대해서는 어떻게 알고 있는가?
• 고객의 요청이 회사의 이익에 영향을 줄때 어떤식으로 문제를 해결하겠는가?

면접 분위기는 경직되어 있는 분위기... 면접관으로 대표이사 및 전무, 팀장이 들어왔는데
대표이사 및 전무가 현대자동차 연구소 출신이라 약간 자기가 최고라는 분위기가 있음.