• 직무·인성 면접

• 그룹 면접

다대다면접(면접관 2, 면접자 5)으로 진행됩니다. 대표님과 팀장님 두분이 면접을 보셨습니다. 면접에 참여하는 태도를 중요하게 보시는 것 같았고 자기소개를 시작으로 꼬리질문을 합니다. 그리고 타대행사가 아닌 AMPM을 선택한 이유에 대해 매우 구체적으로 말하길 원하는 것 같았어요.

• 자기소개(직무이해, 기업지원동기)
• 누군가를 설득할 때 가장 중요한 점이 무엇이라 생각하는지
• AMPM을 선택한 구체적인 이유(타회사와 구분되는)

마지막에 기업에 질문하라고 하니까 준비하시면 좋을 것 같아요.

• 직무·인성 면접

• 그룹 면접

2:4로 면접을 진행했고, 대표님과 기획팀 팀장님께서 면접관으로 들어오셨습니다.

카페테리아에서 대기하다가 대형 회의실에서 면접 진행하였습니다

• 지원동기 왜 우리 기업을 선택했는지를 넣어서
• 우리 회사가 어떤 일을 하는 회사 같은지
• 개인 질문 중 마케팅 업무를 이해하고 있는지

대표님은 입꾹닫이었고, 팀장이 주로 면접을 진행하였습니다.

특이할 건 따로 없고 지원동기를 정확히 마케팅 분야에 대해서 이해하고 면접을 진행하면 도움이 될듯 합니다.

그리고 경력을 많이 보는듯 합니다.
저 빼고 다른 지원자들께서 면접 답변을 뚜렷하게 잘 말씀하셨지만 경력이 없다는 걸 강조하시더라구요.
저는 많이 답변을 절었는데도 합격해서 조금 당황했습니다.

• 직무·인성 면접

• 그룹 면접

대표님 포함 면접관 2명, 지원자(경력, 신입)5명으로 진행된 다대다 면접이었습니다.
자기소개를 시작으로 면접이 진행되었습니다.
복장은 정장, 세미정장, 캐주얼 다양했습니다.
면접비는 없지만 사내카페에 있는 음료를 주십니다.

• 자기소개(회사에 지원한 상세한 이유, 직무에 자신이 잘 맞는 이유 포함)
• 공통 질문 1) 어떤 상사가 좋은 상사라고 생각하는지?
• 공통 질문 2) 이 회사의 어떤 부분을 보고 지원을 하게 되었는지?
• 공통 질문 3) 옆 사람을 칭찬해보세요.

면접관 두분이 들어오셨고, 한 분만 주로 질문을 해주셨습니다.
자기소개는 공통이고, 무조건 시키는 것 같으니까 준비해가면 될 것 같습니다.
이 직무에 지원한 뚜렷한 지원동기 + 일을 하고자 하는 의지가 있으면 합격할 것 같습니다.
그리고 말을 조리있게 잘하는 것도 중요할 것 같긴합니다.
직무에 관련된 질문은 솔직히 거의 안나와서 1개 받았나? 아님 안받았나? 그 수준...
경력자 분들은 퇴사 이유 + 직전 직장 연봉 물어봅니다.