• 직무·인성 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

서류 통과 전화후 면접안내받음
면접은 다대일 면접장식 인사 영업 엔지니어부서 임원들과 면접진행
임원별로 질문후 면접자가 대답하는 방식으로 진행

• 공백기동안 무엇을했나
• 기술영업에 필요한 능력이 무엇일지 영어로
• 지원동기

큰 부담 없이 진행됨. 본인이 한 일에 대해 잘알고있다면 모두 대답할수 잇음.

• 기타

• 지원자 1명, 면접관 다수

회사 복지나 합격시 근무하게 될 때 발생할 일들을 설명해주시고, 전직장 퇴사 사유 물어보심
하게될 업무나 팀 구성에 대해서는 질문이 없으면 자세한 설명은 생략하시는 것 같고 면접관님들이나 회사 면접 당시 분위기는 좋았음

• 전직장 퇴사 사유
• 결산시 야근, 주말 출근 가능 여부
• 이직 하려는 이유

• 직무·인성 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

사람인을 통해 서류 합격 통보를 받았습니다. 면접 일자를 입력 후 인사 담당자에게 연락을 받있습니다. 면접은 실무진, 임원 면접을 진행했습니다.

• 경력 사항에 대한 질문
• 관련 경험에 대한 질문
• 입사 동기와 입사 후 포부

• 직무·인성 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

1차는 팀장급들 다수와 직무 면접. 이력서 내용을 토대로 업무 역량 관련된 질문으로 성실히 답변하면 되는 비교적 어려운 점 없이 진행됨. 도전적이고 능동적인 인재를 선호함.
2차는 사장과 1대 1 면접. 인성관련된 질문. 외국계 회사이기 때문에 영어 대화로 진행 하였음.

• 경력에 대한 질문. 개인의 역량으로 극복한 프로젝트는?
• 지원한 이유가 무엇인지.
• 지원자의 경력이 이 회사에 어떻게 도움이 될 수 있는지.

캐주얼한 분위기. 이력서 내용만 잘 숙지해 가면 어려울 것 없음.
영어 소개 정도는 준비 필요.