• 직무·인성 면접
• 기타

• 지원자 1명, 면접관 다수

다대일 면접 진행 및
건단한 자기소개 후 개인 첨부 서류를 통한 면접을 진행했습니다.
기타 질의 사항 및 지원 동기 향후 비전 등을 질의 하셨습니다.

• 간단한 자기소개
• 지원 동기
• 개인 서류를 통한 질의응답
• 향후 비전

면접 분위기는 편안한 상태로 진행되어 매우 좋았으며
개인이 첨부한 서류 위주로 질의응답 준비를 하시면 되겠습니다.

• 직무·인성 면접

• 1:1 면접

서류 합격 안내 후 면접을 진행하였습니다.
이력서 위주로 직무 및 인성 면접을 진행하였습니다. 분위기를 잘 풀어주시고 회사에 대한 소개도 상세히 해주셨습니다.

• 직무 이해도 질문
• 인성 면접
• 출퇴근 가능 여부

• 직무·인성 면접

• 그룹 면접

서류 합격과 함께 면접 제안을 받고, 일정 확인 후 참석합니다. 편안한 분위기에서 자연스럽게 대화하며, 실제 업무 수행과 관련된 내용을 설명 들을 수 있습니다.

• 지원 직무에 대한 이해와 관심에 대한 질문
• 업무 수행에 대한 열정에 대한 질문
• 대인 관계 능력에 대한 질문

• 직무·인성 면접

• 1:1 면접

서류 합격 후 일대일로 부서 임원진분들과 개인 면접이 있었습니다. 회의실 같은 곳에서 질문과 답변이 오갔고 직무 및 경력사항에 관해 면접이 진행되었습니다

• 경력사항
• 할수있는 업무
• 회사에 바라는 점

• 직무·인성 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수
• 그룹 면접

면접관 2인 지원자 2인으로 진행 인성 면접 위주
편안한 분위기에서 진행
면접관이 자사에 대해 설명을 많이 해줌
답변 기회가 동등했음

• 회사를 고르는 3가지 조건
• 출장이나 외근에 대해서 어떻게 생각하는지
• 출퇴근은 어떻게 할 건

• 직무·인성 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

면접 안내 연락을 받고 서로 일정을 확인하여 1:2 면접을 진행하였습니다.
간단한 서로에 대한 질문과 대답을 주고 받았으며 면접난이도는 높은 편은 아니었습니다.

• plc자동 제어에 대한 실무 경험이 있는지?
• 해외 출장에 대한 결격 사유가 있는지?
• 이전직장에서 퇴사한 사유가 무엇인지?

• 직무·인성 면접

• 1:1 면접
• 지원자 1명, 면접관 다수

실무부서의 관리인원이 면접을 실시하였고 경력자로서 동일 경력 다른 분야로 이직하는 사유, 어떠한 프로젝크를 실시하였고, 어떠한 경험이 있는지. 현재 팀의 구성에 대한 정보와 그에 따라 잘 융화할 수 있는지 등의 문답.

• 이 업계에서 경력을 지속하는 이유
• 동일 업종이나 타 분야를 지원한 이유
• 팀 구성에 대한 적응 애로사항

경력자 간의 편안하고 거짓없는 대화로 실시했습니다.

• 직무·인성 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

서류 합격은 전화로 왔습니다. 면접은 이사님 사장님 두분이서 보셨고 편안한 분위기에서 진행되었습니다. 이력서 위주로 질문하셨습니다

• 출퇴근은 어떻게 할건지?
• 회사를 선택한 이유는?
• 출장에 대해서 어떻게 생각하는지?

• 인적성 검사

• 1:1 면접

서류 합격은 전화로 오며 인적성 검사 후 1:1 면접으로 세분의 면접관과 면접 수행
면접관 모두 친절하시고 말장난도 해주셔서 긴장하지 않고 편하게 면접 볼 수 있었다

• 운전 면허증 유무
• 대학 전공에 대한 질문
• 회사를 선택한 이유

딱딱한 분위기가 아니라서 대기업처럼 면접 준비는 안해도 되나 자소서에 쓴 경험이나 전공에 관해 질문하니 기본적인건 알아가는게 좋다

• 직무·인성 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

임원 두분이 들어오셔서 면접을 시작하고 편한 분위기에서 면접이 진행됨.
이력서 내용으로 질문을 하셨으며 회사에 대해서 설명해주심.

• 출퇴근은 어떻게 할것인지
• 자신의 성격은 어떠한지
• 출장, 외근에 대한 생각