• 직무·인성 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

대표 전용 방에서 면접이 진행되었으며, 대표와 전무가 함께 지원자에 대해서 물어보았다. 가족 관계부터 그동안 어떻게 살아왔는지, 직무 역량 등에 대한 면접이 진행되었다.

• ex) 해당 직무에 대해서 구체적으로 설명해 보아라.
• ex) 해당 직무의 실무를 직접 담당해 본 경험이 있는지?
• ex) 섬유소재에 대해서 아는 대로 말해 보아라.

대표의 경우, 면접에서 지원자에게 가족들의 직업이나 나이를 물어보았다. 직무나 지원자의 역량과 전혀 상관 없는 정보라는 생각이 들어서 당황했다.

• 기타

• 1:1 면접

1차 면접 - 헤드헌터 담당자 면접
: 면접이라기보다는 최종 지원의 사 확인이라고 생각합니다.
자신의 성격이나 장단점 등 기본적인 인성 관련 내용으로 진행.
2차(최종) - 사장님 면접
: 인성 관련 내용 및 영어 자기소개. 어려운 분위기 아니므로 솔직히 대답하시면 됩니다.

• 부모님 직업
• 자신의 성격 - 꼼꼼한 편인지?
• 직무에 대해 어느정도 알고 있는지?

평소에 웃어른께 잘 대해왔으면 어려운 점 없을 것입니다.
영어 자기소개 준비해주시고, 의류 벤더 해외영업 직무에 대한 기본적인 내용을 숙지해주세요.