• 직무·인성 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

편한한 분위를 만들어주셨습니다.
경력이다 보니 실무위주의 면접으로 진행하였습니다. 질문이 길지 않고 물어볼것만 물어보아 좋았습니다.

• 회사와 성장할수 있는가 ?
• 자기 계발은 어떤걸로 하고 있나요 ?
• 회사를 지원한 이유?

• 직무·인성 면접

• 1:1 면접

1차면접 무난하고 분위기편함 기본적인 면접내용으로 진행
2차면접도 무난하고 분위기현함 기본적인 면접내용과 동일함

• 자기소개
• 강점
• 경력소개

분위기 편안함

• 직무·인성 면접
• 인적성 검사

• 1:1 면접
• 지원자 1명, 면접관 다수

1차 실무진 면접관 다수, 면접자 1인으로 진행했습니다.
1차 합격 후 인적성검사 및 평판조회 진행합니다.
2차 대표자 면접은 1:1로 진행했습니다.

• 회사 지원동기
• 실무 경험
• 조직문화 수용성

회사와 지원 포지션에 대한 이해

• 직무·인성 면접
• 인적성 검사
• 기타

• 1:1 면접

1차면접: 소속팀장, 2차면접: 대표
mbti 심리검사랑 인적성검사 함
1차는 업무경력위주 2차는 목표 질문함.

• 회사에서 이루고 싶은 목표
• 수행 업무내역
• 담당 직무에 강점

질문 난이도가 평이함.

• 직무·인성 면접
• 인적성 검사

• 1:1 면접

경력직이라 포트폴리오에 관한 질문과 마인드를 알아보려는 질문들이 전반적이었습니다 :) 1차, 2차 면접으로 진행되고 같이 업무했던 사람들에게 전화해서 저에대한 질문이 있었습니다.

• 포트폴리오에서 본인의 역량은?
• 롤은 어디까지 가능한지
• 적극적인 태도를 취할수 있는지

면접후 같이 일했던 사람들의 연락처를 3개정도 요구하셔서 그들에게 저에대한 이야기를 들으신다 하셨습니다. 실제로 연락하셨구요.

• 직무·인성 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

실무진 면접이 진행됐고 2차로 대표 면접이 있었습니다. 실무진 면접에선 다대일 면접이였고 대표 면접에선 1대1 면접이였습니다.

• 중국어, 영어 잘하세요?
• 활동 이력 관련 질문
• 회사 선택 이유

• 직무·인성 면접
• PT 면접
• 인적성 검사

• 1:1 면접

- 1:1 면접
- 무난한 질문
- 수시 면접 진행
- 면접 전 MBTI 및 DISC 검사지 사전 제출
- 규모가 작은 회사로 넓은 범위의 업무 능력 요구

• 경력사항에 대한 상세 질문
• 회사에 대한 이해도
• 지원동기
• 언어능력 질문

• 직무·인성 면접

• 1:1 면접

1:1 면접으로 회의실에서 아주 편한 질의 응답을
하였고 업무 능력과 어떤 성격인지 대화를 통하여 서로를
파악하는 업무와 인성 성향등을 파악할수 있는 면접 시간이였습니다.

• 포트폴리오에있는 작품 기여도
• 자신의 성격
• 자신의 단점

면접전에 mbti 검사등 2가지 정도 검사를 진행하였습니다.

• 직무·인성 면접
• 인적성 검사

• 지원자 1명, 면접관 다수

1차는 사전 MBTI와 DISC 검사하고 일대다 직무 면접 보고, 2차는 사전 PI 인지 행동 평가 하고 대표 면접을 봅니다

• 회사 재무재표 봤는가
• 다룰 수 있는 프로그램은
• 이 회사에 입사지원한 이유

경직되지 않은 분위기로 사무실이 역에 근접해 있어 접근성이 좋았고 1차는 1시간 정도 직무 면접과 이전 데이터 기반의 사실확인. 2차는 대표자 인적성 기반의 15분정도

• 직무·인성 면접
• 인적성 검사

• 1:1 면접

서류 합격 후 인적성 검사 결과 토대로 팀장 면접(1차)-임원면접 (2차) 로 진행되었고 2-3일 텀이 있었습니다.

• 입사하게 된다면 무엇을 하고 싶은지
• 우리 회사에 대해 아는것 말해보아라
• 친구들 사이에서 어떤 사람인지

편안한 분위기로 면접 진행해주셔서 , 회사에 대한 공부와 지원하는 직무에 대해서 준비한대로 잘 어필하시면 될 것 같습니다.