• 직무·인성 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

1(지원자):3 면접이었고, 압박면접이 아닌 굉장히 편안한 분위기에서 진행되었습니다.
이력서 기반 직무 면접이었고 본인이 한 일이 맞나 확실히 검증하는 느낌이었습니다.

• 1분 자기소개
• 우리회사에서 본인이 할 수 있는 점
• 마지막 말

• 직무·인성 면접
• 토론 면접

• 그룹 면접

면접관 1명, 지원자 2명으로 면접이 진행되었어요 길지 않은 면접 시간으로 편안한 분위기 속에서 면접 볼 수 있었던 것 같아요

• 경력 사항에 대한 상세 질문
• 회사 업무 사전 숙지 여부
• 얼마나 오래 일할 수 있는지

• 직무·인성 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

인적성 합격 후, 직무 면접 진행
지원자1, 면접관3
직무 적합성 관련 위주의 질문을 받는다.
매우 편안한 분위기에서 진행된다.
수행했던 프로젝트를 아주 세세한 부분까지 복기해서 가는 것을 추천한다.

• 지원한 직무 중 관심있는 분야
• 수행 프로젝트 관련 세세한 꼬리 질문
• 본인의 연구 분야가 해당 직무에서 어떻게 활용될 수 있는지

수행한 프로젝트를 세세하게 복기하고, 직무와 연관지어 설명하는 것이 중요하다.

• PT 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

서류-인적성-실기평가 후 PT 면접으로 진행되었습니다.
면접관이 5명 정도 있었고 어두운 분위기에서 발표 진행했었습니다.

• 본인을 뽑아야 하는 이유는?
• 이곳에 와보고 개선해야 될 점이 무엇이라고 생각했는가?
• 작업물에 대한 소개

• 직무·인성 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

면접관님께서 여러명 들어오셔서 처음에는 긴장했지만 분위기를 엄청 잘 풀어주시고 얘기를 충분히 할 수 있도록 붇돋아주십니다

• 프로젝트 경험
• 나의 비중
• 입사후포부

• 직무·인성 면접
• 실무 과제 및 시험
• 인적성 검사

• 그룹 면접

다대다 면접으로 진행되었음 면접관님이 각 질문 하나를 주고 한명씩 번갈아가면서 질문에 답변하는 방식이었고 2차 면접때는 쪽지시험을 치뤘음

• 여름 바닷가에서 핸드폰 세일즈를 어떻게 할 것 인가
• 우리 회사에 지원하게 된 이유
• 본인의 장점

• 직무·인성 면접
• 인적성 검사

• 지원자 1명, 면접관 다수

실무면접 3:1으로 진행 하였고, 직무에 대한 적합성과 경력사항에 대해 질의하였습니다. 추후 임원면접은 3:1로 진행되었습니다.

• 연구경험에서 변수 설정을 하게 된 근거는?
• 연구경험에서 어려웠던 부분은?
• 회사를 선택한 이유는?

본인의 경력사항을 디테일하게 어필하는 것이 중요합니다.
실무능력을 매우 꼼꼼히 검증합니다.

• 직무·인성 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

에이블스쿨 2기 대상 KT 채용연계 전형
- 1차 면접 : 기술면접으로 진행되었음
- 면접관 3 : 지원자 1 로 진행되었음

• 우리 회사에서 어떻게 도움이 될 수 있을지?
• 자소서에 기술된 프로젝트에서 사용한 기술에 대한 자세한 질문
• 팀프로젝트 시 나 혼자 다른 의견일 때 어떻게 할 것 인가?

아주 편안한 분위기였음
내가 프로젝트 시 사용한 기술에 대한 조사를 철저히 하고 가면 좋을듯
내가 맡지 않은 파트의 기술도 어느정도 알고 사용하였는지 검증하는 질문도 받았음

• 직무·인성 면접
• 인적성 검사
• 기타

• 1:1 면접

Ai 면접 진행 후 인사담당자분께서 오셔서 복지나 급여 설명 후 집에 감
Ai는 1시간에서 1시간 반 정도 소요되고 인적성과 게임 등 네이버에 검색하면 많이 나옴

• 자기소개
• 성격의장단점
• 돌발질문

카메라에 얼굴이 잡히게 너무 가까이 가지 말 것
무의식중에 욕설 주의

• 직무·인성 면접
• 실무 과제 및 시험

• 그룹 면접

광주국제수영 대회에서 필요한 콜센터 영어 상담사 단기직
- 1. 영어실력 2. 면접에서 면접관 2명 면접자 5명으로 인성 및 목소리 등 평가

• 영어관련 경력
• 단기직에 지원한 이유
• 이후 계속 영어를 쓸 것인가

또렷한 목소리 우대, 영어면접 따로 인성 한국어 면접 따로