• 직무·인성 면접

• 그룹 면접

3대3 면접이었고 면접관 구성은 임원1팀장2였습니다. 필기보고 통과하면 바로 1차 면접보는 방식이었습니다..

• 자기소개
• 지원 직무가 무슨 일을 하는지 아냐
• 00업무를 하게 될 수 있는데, 본인이 그 일을 하는데 적합하다고 생각하나

회사랑 지원 직무에 대해서 잘 파악하고 가시면 됩니다. 어렵지 않았어요

• 직무·인성 면접
• 인적성 검사

• 1:1 면접
• 지원자 1명, 면접관 다수

간단한 인적성 후 인성위주 면접 진행 했으며
크게 어려운 질문이나 직무 관련 전문 질문은 없다고 봐도 무방 합니다.
고등학교 출석을 굉장히 중요시 여기는 듯 했습니다.

• 고등학교 출결
• 출퇴근 위치
• 지원동기

• 직무·인성 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

경력직 면접이라 따로 필기시험은 치지 않았고, 면접만 진행했습니다.
면접은 면접관 2분과 다대일 면접으로 진행되었으며, 면접과정에 있어 불편함을 느낄법한 부분은 딱히 없었습니다.

• 회사에 대해서 알고 있는지
• 타 부서의 업무를 병행하게 될 경우에도 괜찮은지
• 고객 응대 능력

회사 분위기는 다소 경직된 느낌이었습니다만, 면접분위기는 유한편이었습니다.
사내카페 이용할 수 있다고 안내는 해주셨지만, 이용할 수 있는 시간은 없었습니다.
만약 입사하게 될 경우에는 몇년차로 입사하고 싶냐는 질문은 조금 의아했습니다.

• 기타

• 1:1 면접

1대 다수 ( 지원자가 다수)
1 자기소개 (간단하게 하시면 됨)
2 경력 ( 회사 관련 경력 소개)
3 퇴직이유 ( 전회사)
4 성격 ( 그냥 성격 말하시면됨)
5 야간 가능한지 ( 공고에 없는내용)
6 입사는 언제쯤? 인지 ( 안지켜줌)
면담 후
주간근무 아님. 2조2교대 가능한지. 주말근무 가능한지
비상대응시 (7일근무) 가능한지.
(모두 면접때 혹 전화로 문의 때 없던내용)

• 경력 사항
• 지원 이유
• 성격

편안하게 가시면 됩니다
특이사항
면접당시 근무 질문을 많이 드렸는데 추후 팀이동 후 면담에선 내용이 달라집니다. 묵묵하게(혼자) 일하시는 좋아하심.

• 직무·인성 면접
• 실무 과제 및 시험

• 그룹 면접

서류합격 후 일주일 뒤 필기시험과 1차면접 봅니다.
생활기록부 및 각종서류 구비해야 하고
필기시험은 객관식과 논술 입니다.

• 자기소개
• 출퇴근거리와 경력사항
• 하고싶은말, 포부

다대다 면접으로 말 할 기회가 적었으나,
분위기 편안하게 해주셨습니다.

• 직무·인성 면접

• 그룹 면접

필기 논술 1차면접까지 하루에 진행하여 조금 기가 빠짐 면접에 고등학교 생기부를 참고한다는 점에서 미리 생기부를 파악하고 가야한다.

• 지원동기
• 스트레스를 어떻게 푸는지
• 교우관계가 좋았는지

분위기는 다소 편안한 분위기로 진행함 고등학교 생기부를 봄

• 직무·인성 면접

• 그룹 면접

경력있지만 신입에 지원
- 이직사유/이전 직장 직무 내용
- 자기소개는 간소하게 진행
- 길게 얘기해도 왠만하면 끝까지 들어주심
- 나이 어린 상사와 어떻게 지낼 것인지
- 스트레스 해소 방법
- 리더 경험
등등 30분정도 진행
2(지원자):3(면접관) 로 진행
면접비 줍니다♡
필기보고 많이 지쳤는데 면접비가 힐링이 되네요!

• 자기소개
• 이직 사유(이전 직장 직무)-경력
• 스트레스 해소 방법

분위기가 그렇게 딱딱하지않았음
길게 얘기해도 꽤 오래 들어주심

• 직무·인성 면접
• 기타

• 1:1 면접

필기시험은 상식문제 객관식30+주관식2문제.
논술시험은 최근 트렌드가 되는 주제를 갖고 냄. 최대한 많이 쓰는것이 좋다고 함.

1차면접은 지원자가 적었어서 기존에 알아봤던것과는 달리 임원분과 1:1 면접으로 진행함.
압박 분위기는 전혀 없었고 친절한 분위기+아쉬운 부분이나 어필하지 못한 부분에 대해 어필할 기회도 다시 주는 등 좋은 분위기의 면접이었음.

+면접비도 지급함.

• 간단한 자기소개
• 해당 직무에 지원한 이유
• 직무에 특화된 역량 어필

• 직무·인성 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

지원자 1명
면접관 3명, 진행자 1명으로 구성, 30분 배정이었으나,
약 1시간 진행
주로 관련 직무 경험 위주 질문 70퍼센트, 자소서 및 회사 생활 관련 20퍼센트(상황을 제시하고, 해결 방안), 나머지 경영 관련(급여 복지 자유 브리핑) 10퍼센트
대체적으로 편안한 분위기였음.
(단, 면접비 지원 없음, 해당 업무설명 다소 미흡)

• 경력사항 질문
• 회사에서 본인의 업무가 과다하여 야근을 해야 될 경우 어떻게 할 것인가?
• 본인의 장단점

분위기는 좋았고, 편안했음
회사 문화 자체가 딱딱하고 보수적이라는 정보를 미리 알았으나 보여지는 것으로는 생각보다 무겁지 않았음

• 직무·인성 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

임원 1명과 실무자 1명이 동시에 면접을 실시했습니다.
경력에 대한 검증과 현장업무에 대한 업무 적정성에 대해 이야기 했습니다.

• 경력에 대한 검증
• 이직에 대한 이유
• 회사를 선택한 이유