• 직무·인성 면접

• 그룹 면접

계약직)서류 합격 --> 합격통보, 적성검사, --> 천안 면접 --> 합,불합격 통보
면접방법
1.인원수 ; 지원자:면접관 = 2:3
2.방식 : 이력서 기반 면접, 경력, 업무 내용 관련 질문
3.일주일합격, 불합격 문자, 전화 통보

면접 질문
생산관리가 어떤 업무인지 아나?
어떤 직무를 수행하는지 알고 지원했는가?
계약직인데 괜찮은가?
혼자 일하는 편인가 여러 사람과 어울리는 편인가?
출장을 자주 간다. 자차 있는가?

• 어떤 직무를 수행하는지 알고 지원했는가?
• 계약직인데 괜찮은가?
• 출장을 자주 간다. 자차 있는가?
• 생산관리가 어떤 업무인지 아나?

낫뱃함 편안한 분위기 속에서 진행

• 직무·인성 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

지원자 3 면접관 2명으로 진행되었습니다.
좌에서 우로 질문을 하였습니다. 경력자가 있어 경력있는 사람에게 질문을 많이함

• 1분 자기소개
• 생산관리가 무엇을 하는지
• 친구들과 만날때 팔로워 인지 아니면 리더 인지
• 생산관리라 엑셀을 많이 쓰는데 잘 사용할수있냐

언제 입사할수 있는지 어쭤보고 , 기숙사가 없어 집가까운것을 선호하는것 같음

• 직무·인성 면접

• 그룹 면접

(계약직)서류 합격 --> 합격통보, 일정잡음 --> 본사 면접 --> 합,불합격 통보
면접방법
1.인원수 ; 지원자:면접관 = 2:3
2.방식 : 이력서 기반 면접, 경력, 업무 내용 관련 질문
3.하루 뒤 합격, 불합격 문자, 전화 통보

• 경력에 관한 질문, 왜 이 직무를 선택했는가?
• 어떤 직무를 수행하는지 알고 지원했는가?
• 계약직인데 괜찮은가?
• 전 직장에서 어떤 일을 했는가?
• 혼자 일하는 편인가 여러 사람과 어울리는 편인가?
• 출장을 자주 간다. 자차 있는가?
• 어디서, 누구와 거주하는가?

면접 분위기 : 딱 면접장 분위기, 긴장은 적절히
면접관님 표정 : 크게 변화 없음
면접전 주의 사항 : 연락은 빠르게 받고 답변은 확실히
면접 중 주의 사항 : 질문 요지 파악 필수, 전에 연습 필히 하고 갈 것 추천, 여러 사람과 같이 근무 하는 형태이므로 밝은 분위기 필수
특이사항 : 회사 내 주차장 사용 불가