• 직무·인성 면접
• 인적성 검사

• 1:1 면접

1. 임원진 1:1 면접 (이사 1차 면접/대표 2차 면접)
-> 1일 다른 시간대 진행(이사 면접->쉬는 시간->대표 면접)
2.인적성 검사 진행

• 해당 업무에 대한 전반적인 흐름 이해도
• 회사 사전 조사 여부
• 회사에 바라는 점

• 직무·인성 면접
• 인적성 검사

• 1:1 면접

디자인 총괄 분과 1:1 면접 후 대표님과 1:1 면접을 봤습니다.
그 후에 인적성 검사를 본후에 합격 연락을 받았습니다.

• 포폴에 관란 질문
• 업무 적응 가능한지
• 향 후 미래의 꿈이 뭔지

의욕있고 할 수 있다는 태도로 면접을 응하면 좋을 것 같습니다.

• 직무·인성 면접
• 인적성 검사

• 1:1 면접

1:1 이사님과 1차 면접 진행 후 2차 자택에서 인적성 검사 진행하고 마지막 3차때는 대표님과 1:1 면접 진행했습니다

• 경력에 대한 상세 질문
• 평소에 좋아하는 브랜드
• 어떠한 업무를 하고싶은지

편안하게 해주시려고 해서 다른 면접들보다는 덜 떨렸습니다

• 직무·인성 면접
• 인적성 검사

• 1:1 면접

서류 합격 후 일차면접땐 간단한 자기소개와 면접을 진행하였고 2차는 인적성검사, 최종은 대표면접으로 이루어진다.

• 좋아하는 브랜드
• 자신의 강점
• 어떤업무를 할 수 있는지

편한 분위기를 이끌어주셨다.