• 직무·인성 면접

• 1:1 면접

기본적으로 인터뷰 방식으로 진행을 합니다.
지원한 이유라던가, 전에 했던일에 대해서나 집은 가까운지 등은 필수로 물어보는 거 같고 회사 설명을 질문은 아니지만 설명을 해주십니다.

• 지원동기
• 전에 했던일은 왜 그만뒀는지
• L4가 무엇인지

면접 질문 뽑아가도 그거대로 1도 안합니다. 그냥 인터뷰 한다고 생각하시는 것이 편할거에요

• 기타

• 지원자 1명, 면접관 다수

보완을 주로하는업체로 하드웨어적 지식이 있어야 직무가 가능하다고하였습니다 그리고 평균 연령대가 다들 높아보였고 인원이 적었어요

• vpn, IDS가 무엇인지 아는가
• 스위치 허브 어느브랜드가 있고 운영할줄아는가
• 사담

면접은 사담반 회사업무 반 등 편한 분위기에서 진행됩니다

• 기타

• 1:1 면접

입사지원을 넣고 사전 인터뷰를 작성 후 며칠 뒤 면접 요청이 와서 면접을 보게 되었습니다. 서울 교통을 고려한 것처럼 보이는 오후 2시 면접이었고 팀장님과 1:1 면접이었습니다

• 이전 회사의 퇴사 이유
• 기술) 그림을 보고 디폴트 게이트 설정하는 곳과 그 이유
• 기술) 해당 주소를 보고 네트워크 주소와 브로드캐스트 주소 찾기

자소서의 전반적인 부분을 보기 때문에 자소서를 당연한 얘기지만 숙지하고 가셔야 합니다. 고등학교, 대학교, 자격증, 취미, 여가 생활 등 가벼운 주제로 대화를 이끌어 주셨습니다.
회사에 오면 어떤 일을 하게 되는지 설명을 해주셔서 내가 생각하였던 직무인지 다시 확인이 가능했던 거 같습니다