대표자님 2분과 2:1 미팅 /1차면접 보고 필요시 2차면접/ 포트폴리오 발표 시킨 후 업무이해도 평가질문 및 인성파악질문
포트폴리오 발표시킴/ 이력서에 적힌 사항을 토대로 심도깊은 질문 /전반적으로 지원자의 성향 및 성격 파악질문
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