입사 의사에 대한 확신 여부를 주로 질문하며, 기존 경력을 제시한 회사의 퇴사 사유를 부차적으로 질문 받음. 차후 회사의 복지, 요구 업무에 대한 설명과 출장 업무에 대해 설명해주었지만 실제 출장 부담은 더 높고 및 복지사항은 없어진 사항들이 있음.
입사에 대한 확고한 의지만 있으면 충분
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