서류 합격 후 인적성 검사 진행 면접 시 면접관 3명과 지원자 1명의 다대일 면접 지원 부서 면접관과 인사부서 면접관이 들어와 이력서 기반으로 실무적인 부분 질문 인사 관련해서는 연봉이나 이직 사유 등 일반적인 질문 실무 관련 질문은 생각보다 디테일하게 물어보고 답변 하기를 원함 바로 업무에 투입하고 실적을 낼 수 있는 사람을 원하는 듯한 질문이 많음 1차 면접 후 합격자는 2차 임원 면접과 신체검사 등을 진행한다 함
회사에서 경력직을 채용하는 이유는 바로 업무 투입이 가능하고, 경력자의 노하우를 회사에서 활용할 수 있기 때문입니다. 이러한 부분을 면접에서 어필한다면 좋은 결과가 있을 듯합니다.
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