면접을 2회로 나눠서 봤습니다. 사장 면접 및 실무 담당자와 면접 을 봤고 직무 능력 평가를 간단하게 시행하였습니다 또한 합격을 통보하였으며 그이후 사측의 사유를 알려주지않고 일방적으로 불합격 통보를 하는 회사입니다.
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