서류 합격 후 잡다(JOBDA) 인적성 검사 진행되며 신입은 다대다, 경력은 일대다 면접 진행됨. 1차는 직무면접으로 면접관 3명 참석하고 경력직인 만큼 이전 직장에서의 직무 경험화 현 직장에서의 직무경험에 대한 연관성과 역량검증이 주를 이룸. 2차는 임원면접으로 1차와 동일하게 면접관 3명 참석하고 이직동기와 인성질문이 주를 이뤘고 자소서에 대한 틈새 질문을 면접관 별로 집중 질문함.
정장필수. 전통전인 제조업 회사인만큼 딱딱한 분위기의 면접이 진행되었고 1차 면접에서 대체로 판가름이 나는 느낌임. 1-2차 모두 약 50분 가량 면접 진행되었고 면접비 제공됨.
소셜 계정으로 간편 로그인