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(주)비츠로시스 기업소개

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기업개요

  • 업력 34년차 1989년 11월 4일 설립
  • 39명 사원수
IT 융복합 사업

· 정부의 공공안전부문 부양 정책에 따라 사회안전사업은 더욱더 활성화가 예상
· 발전, 송변전, 배전설비 신설 및 증설, 사회안전사업 활성화, 제조업체들의 투자수요를 확대할 전망
· 노후설비 교체를 통한 안정화, 대형건물에 대한 건설경기 등이 산업수요를 결정할 중요한 요소
· 국가 단위 스마트그리드 구축을 위해서는 국민적 공감대가 필수적이며 지능형 전력망의 구축 및 관련 사업을 통해 체계적으로 육성할 필요가 있음
· 초고속, 고품질 이동 및 융복합 무선 멀티미디어 서비스를 제공하는 무선통신/융복합 휴대 단말 사업으로서 글로벌 시장 선점에 유리한 성장 동력

신재생 에너지 사업

· 국내 원자력 사업의 활성화를 위해서는 원천기술 조기 확보를 통한 원전 수출 경쟁력이 필요할 것으로 예상

첨단그린도시 사업

· 신도시와 혁신도시 및 기업도시의 성장으로
IT 융복합 사업

· 정부의 공공안전부문 부양 정책에 따라 사회안전사업은 더욱더 활성화가 예상
· 발전, 송변전, 배전설비 신설 및 증설, 사회안전사업 활성화, 제조업체들의 투자수요를 확대할 전망
· 노후설비 교체를 통한 안정화, 대형건물에 대한 건설경기 등이 산업수요를 결정할 중요한 요소
· 국가 단위 스마트그리드 구축을 위해서는 국민적 공감대가 필수적이며 지능형 전력망의 구축 및 관련 사업을 통해 체계적으로 육성할 필요가 있음
· 초고속, 고품질 이동 및 융복합 무선 멀티미디어 서비스를 제공하는 무선통신/융복합 휴대 단말 사업으로서 글로벌 시장 선점에 유리한 성장 동력

신재생 에너지 사업

· 국내 원자력 사업의 활성화를 위해서는 원천기술 조기 확보를 통한 원전 수출 경쟁력이 필요할 것으로 예상

첨단그린도시 사업

· 신도시와 혁신도시 및 기업도시의 성장으로 인해 기존 교통 정보 센터나 도시 통합 관제 센터 사업에 통합하여 사업이 추진되는 특성이 있음
· 해외 신도시 건설 수출에 '한국적 Smart-City' 모델을 적용하여 지속적이며 안정적 국부 창출이 필요한 분야
· 정부는 미래의 안정적인 물 공급 및 효율적인 관리를 위해 2020년까지 "스마트워터그리드" 시스템 구축을 목표로 준비

플랜트사업

· 설계, 시공, 자금조달은 물론 유지 보수에 이르기까지 턴키로 이뤄진다는 점에서 일종의 종합산업 세계 플랜트 시장규모는 연간 약 7천억 달러 수준으로 추정
· 꾸준한 증가세를 보일 것으로 전망되며, 추가적인 시장 확대는 중동을 중심으로 아시아, 태평양 권역이 주도할 것으로 예상
업종
배전반 및 전기 자동제어반 제조업
대표자명
이기재
홈페이지
http://www.vitzrosys.com
기업주소
서울 구로구 디지털로31길 20, 8층 802호 지도보기
사업내용
전력감시제어,수처리자동제어,지능형교통시스템,차단기,개폐기,보호기기,접속제,붓싱,애자,진공인터랩터 제조
계열사
우수에이앤디 (7)
기업비전
주요 사업내용 : SCADA(원방제어감시시스템), DCS(분산제어시스템), ITS(지능형교통제어시스템) 등의 전기제어장비 제조
주요 취급품목 : 집중원방감시제어시스템, 분산제어시스템, 지능형교통제어시스템

연혁

2021

08
본점소재지 변경: 서울특별시 구로구 디지털로31길 20, 8층 802호(구로동, 에이스테크노타워5차)

2020

11
3자배정 유상증자

2020

10
대표이사 변경: 변석재-> 이기재

2020

10
회생절차 종결결정

2020

09
회생절차 종결

2020

07
본점 소재지 변경 : 서울특별시 성동구 성덕정길 151 -> 서울특별시 서대문구 신촌역로 7, 3층(대현동, 신촌푸르지오시티)

2020

05
최대주주 변경 : 에이치에프아이구삼유동화전문(유)->(주)브이에이치1

2020

05
최대주주 변경 : 에이치에프아이구삼유동화전문(유)

2020

05
최대주주 변경 : (주)비츠로지에이치

2020

04
대한전기협회 KEPIC인증 갱신심사 완료

2019

04
기업회생절차 개시 신청 및 결정

2019

04
기업회생절차 개시 신청 및 결정
출처 : NICE평가정보

사업부문 및 직원구성

사업부문 비중

  1. 국내97.8%
  1. 국내97.8%
  1. 국내
출처 : NICE 평가 정보

직원 남녀성비

남성
82.3
여성
17.7
  • 남성직원
  • 여성직원
출처 : NICE 평가 정보

평균 근속연수

국내
6년 7개월
출처 : NICE 평가 정보

직원 수

출처 : 국민연금

복리후생

  • 안정된 생활을 지원합니다.
    건강검진, 각종 경조사 지원, 본인학자금, 자녀학자금
  • 직원들의 열정에 보답하고 싶습니다.
    퇴직연금, 인센티브제, 장기근속자 포상, 우수사원포상, 퇴직금, 연차수당, 직책수당, 자격증수당, 장기근속수당, 4대 보험
  • 우리 회사만의 특별한 복지!
    명절선물/귀향비, 창립일선물지급
  • 직원들의 자기계발을 존중합니다!
    창립일행사, 워크샵, 플레이샵, 신입사원교육(OJT), 멘토링제도, 교육비 지원, 점심식사 제공, 저녁식사 제공, 사내동호회 운영, 식비 지원, 음료제공(차, 커피)
  • 편안하게 일할 수 있는 최선의 환경을 제공합니다.
    휴게실, 회의실, 전용 사옥, 사내 정원, 노트북, 사무용품 지급
  • 직원 중심의 조직문화를 만들어갑니다.
    자유복장
  • 직원들의 편의를 위한 출퇴근과 다양한 근무 제도를 제공해요!
    차량유류비지급, 야간교통비지급, 주차장제공
  • 최고의 복지는 휴가죠!
    연차, 남성출산휴가
인공지능 취업플랫폼 사람인

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