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조회기간 2025.11.01 ~ 2025.12.01

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  • 업력 27년차

    1999년 12월 30일 설립

  • 기업형태: 중소기업, 코스닥, 외국인 투자기업, 주식회사, 외부감사법인, 수출입 기업

    기업형태

  • 31 명
    출처: 국민연금

    사원수

업종
의학 및 약학 연구개발업
대표자명
한상진
사업내용

자궁경부상피이형증 치료제,자궁경부전암 치료백신 연구개발/동물의약품 제조

주소

경기 용인시 수지구 신수로 767, 7층 (동천동,분당수지유타워 지식산업센터)

지도보기

(주)모아라이프플러스는 1999년에 설립하여 자체 플랫폼 기술을 활용한 바이오 신약개발사업을 중심으로 2016년 코스닥시장에 상장한 주권상장법인이며, 건강기능식품과 화장품 등의 제조. 유통 및 전문의약품 유통사업을 영위하여 성장하고 있는 기업입니다.

기업비전

주요 사업내용 : 산업용 및 의약용 단백질의 대량생산을 위한 고발현 기술, GRAS 발효식품미생물 균체표면 단백질발현 기술, 신기능성 미생물개발 기술, 기능성 아미노산 고분자 소재 생산 및 용도개발 기술을 집중적으로 개발주요 취급품목 : 고기능성유산균제재, 산업용효소, 재조합의학용단백질, 아미노산고분자소재단백질

NICE 평가정보 출처 : 설립일, 기업형태, 업종, 대표자명, 사업내용, 주소
국민연금 출처 : 사원수
기업 직접입력 : 홈페이지, 기업소개, 기업비전

우리는 단단하게 성장하고 있어요

  • 2024
    • 03월

      최대주주 변동: (주)모아데이타

    • 03월

      사명 변경 ((주)비엘->(주)모아라이프플러스)

  • 2023
    • 03월

      폴리감마글루탐산-K 미국 FDA NDI(건강기능성원료) 승인

  • 2022
    • 12월

      민간R&D혁신유공 과학기술정보통신부 표창

    • 08월

      자궁경부전암 치료제인 BLS-ILB-E710의 임상 2/3상 시험 계획에 대한 식품의약품안전처(MFDS)의 IND 승인

    • 03월

      상호의 변경: (주) 바이오리더스-> (주) 비엘

    • 03월

      Covid-19 치료제 임상2상 IND 승인(식품의약품안전처)

  • 2021
    • 04월

      최대주주 변경: 성문희->박영철

  • 2020
    • 11월

      최대주주:박영철

    • 10월

      뒤쉔 근디스트로피 치료제(BLS-M22) 임상 1상 완료

    • 05월

      2020년도 BIG3(빅3)분야 중소벤처기업 혁신성장 지원 기업 최종 선정 '바이오헬스분야 R&D'

    • 03월

      영국 파이낸셜타임즈(Financial Times) '아시아,태평양 지역 고속성장 기업'선정

  • 2019
    • 11월

      고분자량 폴리감마글루탐산, 세계일류상품 선정 (산업통상자원부)

    • 10월

      미국 특허권 취득 (폴리감마글루탐산:자궁경부상피이형증 치료용도)

    • 06월

      BLS-M22 임상1상 개시

    • 06월

      BLS-H01 임상3상 IND 승인 (식품의약품안전처)

    • 01월

      BLS-M22 개발단계 희귀의약품 지정 (식품의약품안전처)

  • 2018
    • 12월

      딜로이트(Deloitte), '아시아,태평양지역 고속 성장 500대 기업' 선정

    • 12월

      제25회 기업혁신대상 '국무총리상' 수상

    • 11월

      DMD 치료제[BLS-M22] 임상 승인 / 식품의약품안전처

    • 08월

      중소기업기술혁신대전 기술혁신분야 '국무총리 표창'수상 (중소벤처기업부)

    • 05월

      자궁경부전암 치료제 '후파백'[BLS-M07] 보건복지부 보건의료기술연구개발사업 과제 선정

    • 04월

      대표이사 성문희 사임

    • 03월

      본점소재지 변경: 경기도 용인시 수지구 신수로 767, 7층 (동천동, 분당수지유타워 지식산업센터)

  • 2017
    • 12월

      2017 대한민국 중소-중견기업 연구개발(R&D) 부문 '대상' 선정 (산업정책연구원)

    • 12월

      2017년도 하반기 '우수 기업연구소' 선정 (과학기술정보통신부)

    • 09월

      생산라인 대전에서 익산 국가식품클러스터로 이전 설치

    • 06월

      대표이사 변경: 김상석 사

    • 03월

      최대주주 변동: 성문희 -> (주)한국티씨엠, 에이치비성장지원엠앤에이투자조합

    • 03월

      대표이사 변경: 성문희,김상석,박영철

    • 02월

      자궁경부전암 치료제인 BLS-ILB-E710의 임상 2b상 시험 계획에 대한 식품의약품안전처(MFDS)의 IND 승인

  • 2016
    • 12월

      제13회 대한민국 신성장경영대상 바이오분야 우수상 수상

    • 07월

      브릿지바이오와 공동연구개발 계약 체결

    • 07월

      코스닥시장 이전상장

    • 04월

      제일약품과 자궁경부전암 치료백신 공동개발 투자 및 국내 사업권 계약 체결

    • 03월

      자궁경부전암 치료백신 임상 2a상 종료

  • 2015
    • 12월

      자궁경부상피이형증 임상 2상 종료

    • 06월

      자궁경부전암 치료백신 임상 1상 종료

    • 03월

      대표이사 변경: 성문희,김상석

  • 2014
    • 11월

      코넥스상장

    • 10월

      서울(컨슈머사업본부)지사설립

  • 2013
    • 12월

      본사 소재지의 토지 및 건물을 (주)한독크린텍에 양도 계약을 체결(등기:2014.03.28)

    • 10월

      자궁경부전암 치료백신(BLS-PGA-C10)임상 2b상 승인(한국식품의약품안전처)

    • 08월

      녹십자와자궁경부상피이형증치료제기술이전계약체결

    • 02월

      자궁경부상피이형증치료제임상2상승인(한국식품의약품안전처)

    • 01월

      보건제품(GH)품질인증(청국장발효정제물폴리감마글루탐산)

  • 2012
    • 09월

      건강기능식품기능성원료(면역기능증진)인정(식품의약품안전청장,인정번호제2012-25호)

    • 02월

      폴리감마글루탐산 면역치료제 임상1상 종료

  • 2008
    • 07월

      일본지사 설치(일본, 오오사카)

  • 2006
    • 05월

      바이러스연구센터(BSL-3) 준공

  • 2005
    • 12월

      (주)엠디랩 합병

  • 2004
    • 09월

      본사 이전 : 대전광역시 유성구 용산동 559번지

  • 2003
    • 03월

      (주)바이오리더스 서울지점 설치 (서울, 성북구)

  • 2002
    • 08월

      본사 이전 : 대전광역시 중구 사정동 408-1번지

  • 2001
    • 02월

      대표이사 변경 : 성문희

  • 2000
    • 07월

      본사 이전 : 대전광역시 유성구 어은동 52 한국생명공학연구원 바이오벤처센터 304호

    • 07월

      기업부설연구소 인정 (한국산업기술진흥협회)

    • 02월

      대표이사 변경 : 김형순, 성문희

  • 1999
    • 12월

      (주)바이오리더스 설립(대표이사: 김형순, 대전광역시 유성구 어은동 52 생명공학연구소 생물산업벤처창업지원단)

출처 : NICE평가정보

우리는 직원의 복리후생도 중요해요

  • 지원금/보험

    • 건강검진
    • 각종 경조사 지원
    • 복지카드/포인트
  • 급여제도

    • 인센티브제
    • 장기근속자 포상
    • 우수사원포상
    • 휴일(특근)수당
    • 4대 보험
  • 교육/생활

    • 우수사원시상식
    • 워크샵
    • 신규 입사자 교육(OJT)
    • 사우회(경조사회)
    • 음료제공(차, 커피)
  • 근무 환경

    • 휴게실
    • 회의실
    • 카페테리아
    • 사무용품 지급
  • 조직문화

    • 회식강요 안함
    • 야근강요 안함
    • 자유복장
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    • 회사차량 있음
  • 리프레시

    • 연차
    • 여름휴가
    • 경조휴가제
    • 반차
    • 산전 후 휴가
    • 육아휴직
    • 보건휴가

우리는 이렇게 구성되어 있어요

직원 남녀성비

60% 남성
40% 여성
  • 남성직원
  • 여성직원

사업부문 비중

  1. 전사100%
  • 전사

근속 연수

평균 근속연수3.8

전사 3년 8개월
출처 : NICE평가정보

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